Geri Dön

Türk inşaat sektöründe çalışan mimar ve inşaat mühendislerinin tükenmişliklerine neden olan faktörlerin belirlenmesi

Identification of the factors that cause the burnout of architects and civil engineers working in the Turkish construction undustry

  1. Tez No: 618464
  2. Yazar: NUR BOZHÜYÜK
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. GÜLDEN AYALP
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Mimarlık, Architecture
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2020
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Hasan Kalyoncu Üniversitesi
  10. Enstitü: Fen Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Mimarlık Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 263

Özet

Çalışmada Türk inşaat sektöründe çalışan mimar ve inşaat mühendislerinin tükenmişliklerine neden olan faktörlerin belirlenmesi amaçlanmıştır. Bu amaç doğrultusunda veri toplamak için literatür taraması sonucu anket formu oluşturulmuştur. Hazırlanan anket formuna Türk inşaat sektöründe aktif olarak çalışan 180 ofiste çalışan mimar, 47 şantiyede çalışan mimar, 149 ofiste çalışan inşaat mühendisi ve 240 şantiyede çalışan inşaat mühendisi katılmıştır. Anket, literatür taraması sonucu elde edilen tükenmişlik kriteri soruları ve demografik değişkenlere ilişkin soruların yer aldığı iki bölümden oluşmaktadır. Verilerin analizinde Excel ve SPSS 22.0 programları kullanılmıştır. Yapılan analizler sonucunda Türk inşaat sektöründe ofiste çalışan mimar ile inşaat mühendisi ve şantiyede çalışan mimar ile inşaat mühendislerinin tükenmişliklerine neden olan faktörler belirlenmiştir. Bununla birlikte Türk inşaat sektöründe çalışan mimar ve inşaat mühendislerinin tükenmişliklerine neden olan kriterlerle cinsiyet, yaş, medeni durum ve görev pozisyonu özelliklerindeki farklılıkların tükenmişlik seviyesini etkileyen değişkenler olduğu ancak eğitim durumundaki farklılıkların tükenmişlik seviyesini etkileyen bir değişken olmadığı sonucuna varılmıştır.

Özet (Çeviri)

In this study, it is aimed to identify the factors that cause burnout of architects and civil engineers who work in Turkish construction industry. Accordingly, to collect datas, a survey has been made as a result of literature search. The survey prepared was attended by 180 architects working in an office, 47 architects working in building sites, 149 civil engineers working in office and 240 civil engineers working in building sites in Turkish construction sector. The survey, consists of two parts which include questions about burnout criteria and demographic variables obtained from literature search. Excel and SPSS 22.0 programs are used for data analysis. After the analyses, the factors that cause burnout of architects and civil engineers working in both offices and building sites are identified. On the other hand, it is concluded that differences in the criteria causing burnout of architects and civil engineers working in Turkish construction sector and gender, age, marital status, job position characteristics were the variables affecting burnout level; yet differences in education level are not found to be effective within this context.

Benzer Tezler

  1. Türk inşaat sektöründe çalışan mimar ve inşaat mühendislerini demotive eden faktörlerin belirlenmesi

    Determining demotivating factors for architect and civil engineers in Turkish construction industry

    FATMA ARSLAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2016

    MimarlıkZirve Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. GÜLDEN AYALP

  2. Türk inşaat sektöründeki yöneticilerin liderlik ve karar verme stilleri arasındaki ilişkinin belirlenmesi

    Determining the relationship between leadership and decision making styles of managers in Turkish construction sector

    GİZEM AYGÜN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    MimarlıkHasan Kalyoncu Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. GÜLDEN AYALP

  3. Türk inşaat sektöründe BIM uygulamalarının yaygın kullanılmamasına neden olan faktörlerin belirlenmesi

    Identifying factors limiting the prevalent use of BIM technology in the turkish construction industry

    SEDA TAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    MimarlıkHasan Kalyoncu Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. GÜLDEN AYALP

  4. Türk inşaat sektörü çalışanlarının kişilik özelliklerinin, örgütsel bağlılık ve iş tatmini ile ilişkisi

    Relationship between personality traits, organizational commitment and job satisfaction of Turkish construction industry professionals

    GÖZDE ÇELİK

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    MimarlıkÇukurova Üniversitesi

    Yapı Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. EMEL ORAL

  5. Türk inşaat sektöründe bilgi işçileri

    Knowledge workers in the Turkish construction sector

    ATACAN AKGÜN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    Mimarlıkİstanbul Teknik Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. HAKAN YAMAN