Geri Dön

Yerel yönetimlere ait rekreasyon işletmelerinin hizmet memnuniyetinin belirlenmesi: Üsküdar Belediyesi örneği

Determination of service satisfaction of recreation enterprises of local governments: The example of Üsküdar municipality

  1. Tez No: 978350
  2. Yazar: VEYSEL YAPAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. AYŞEGÜL ACAR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Turizm, Tourism
  6. Anahtar Kelimeler: Büyükşehir belediyeleri, Şehir turizmi, Metropolitan municipality, City tourism
  7. Yıl: 2025
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Karabük Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Turizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Bu tez çalışması, Üsküdar Belediyesi tarafından sunulan rekreasyon hizmetlerinin kullanıcı memnuniyetini belirlemek amacıyla gerçekleştirilmiştir. Araştırmada, betimleyici nitel araştırma yöntemi kullanılmış; katılımcıların memnuniyet düzeyleri, memnuniyeti etkileyen faktörler ve geliştirilmesi gereken alanlar derinlemesine incelenmiştir. Veri toplama sürecinde yarı yapılandırılmış görüşmeler yapılmış ve elde edilen veriler tematik analiz yöntemiyle değerlendirilmiştir. Bulgular, rekreasyon hizmetlerine ilişkin genel memnuniyetin yüksek olduğunu, ancak hizmetlerin altyapı eksiklikleri, tanıtım yetersizlikleri ve hizmet çeşitliliği konularında geliştirilmesi gerektiğini göstermektedir. Katılımcılar, hizmetlerden genellikle sosyal medya ve afişler aracılığıyla haberdar olduklarını belirtmiş, ancak tanıtım faaliyetlerinin daha sürekli ve etkili hale getirilmesi talebinde bulunmuşlardır. Ayrıca, spor alanlarının artırılması, etkinlik çeşitliliğinin geliştirilmesi ve ulaşım hizmetlerinin iyileştirilmesi gibi öneriler öne çıkmıştır. Çalışma, yerel yönetimlerin rekreasyon hizmetlerini kullanıcı odaklı ve sürdürülebilir biçimde geliştirebilmesi için yol gösterici nitelikte olup, hizmet kalitesinin artırılmasına yönelik stratejiler için önemli veriler sunmaktadır.

Özet (Çeviri)

This thesis study was conducted to determine user satisfaction with the recreational services offered by the Üsküdar Municipality. In the study, a descriptive qualitative research method was used; participants' satisfaction levels, factors affecting satisfaction, and areas for improvement were examined in depth. Semi-structured interviews were conducted during the data collection process, and the data obtained were evaluated using thematic analysis. The findings indicate that overall satisfaction with recreational services is high, but that improvements are needed in terms of infrastructure deficiencies, insufficient promotion, and service diversity. Participants stated that they generally learned about the services through social media and posters, but requested that promotional activities be made more consistent and effective. Additionally, suggestions such as increasing sports areas, developing event diversity, and improving transportation services were highlighted. The study serves as a guiding framework for local governments to develop recreation services in a user-focused and sustainable manner, providing important data for strategies aimed at improving service quality.

Benzer Tezler

  1. Ücret tatmininin iş tatmini ve örgütsel bağlılığa etkisi: İstanbul'da faaliyet gösteren otel çalışanları örneği

    The effect of wage satisfaction on job satisfaction and organizational commitment: The example of hotel employees operating in Istanbul

    SAİDA ILYASOVA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriİstanbul Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. OSMAN AKGÜL

  2. Türkiye'de su hakkı

    The right to water in Turkey

    YILDIZ AKEL ÜNAL

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    HukukGalatasaray Üniversitesi

    Kamu Hukuku Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ERDOĞAN BÜLBÜL

  3. Yerel yönetimlerin sosyal ve ekonomik harcamalarının dağılımı: Büyükşehirbelediyeleri uygulaması

    Distribution of social and economic expenditures of local governments:Metropolitan municipalities

    AHMET ERSAN ERŞAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    İşletmeSakarya Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ERHAN BİRGİLİ

  4. Örgütlerde yeşil insan kaynakları yönetiminin örgütsel inovasyona etkisinde etkileşimci ve dönüşümcü liderliğin aracılık rolü

    The mediating role of transactional and transformational leadership in the effect of green human resources management on organizational innovation in organizations

    YASEMİN YETKİN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    İşletmeAnkara Hacı Bayram Veli Üniversitesi

    Rekreasyon Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ERCAN YAVUZ

  5. Küçük ve orta boy işletmeler ve bölgesel kalkınma: Türkiye örneği

    Small and medium size enterprises and regional development: The case of Turkey

    NAZMİYE BALTA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1997

    Şehircilik ve Bölge Planlamaİstanbul Teknik Üniversitesi

    Şehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. FULİN BÖLEN