Geri Dön

Mardin Devlet Hastanesi çalışanlarının egzersize katılım motivasyonlarının incelenmesi

Investigation of Mardin State Hospital employees' motivations for exercise participation

  1. Tez No: 689860
  2. Yazar: ÜNSAL BİNGÖLLÜ
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. SERDAR GERİ
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Spor, Sports
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2021
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Mardin Artuklu Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 75

Özet

Bu araştırma, Mardin Devlet hastanesinde görev yapan personellerin egzersize katılım motivasyonlarının incelenmesi amacıyla yapılmıştır. Araştırmanın evrenini Mardin Devlet Hastanesinde görev yapan 1100 sağlık personeli, örneklemini ise araştırmanın evreninden tesadüfi örnekleme yöntemi ile seçilen 286 sağlık çalışanı oluşturmaktadır. Veri toplama aracı olarak Görgülü (2019)'nün Türkçeye uyarladığı“Egzersize Katılım Motivasyonu Envanteri-2”isimli ölçek kullanılmıştır. Anket yönetimi ile toplanan veriler SPPS 20 programında değerlendirilmiştir. Programda tanımlayıcı istatistiklerden frekans, yüzde, ortalama ve standart sapma kullanılmıştır. Hipotez testleri için veriler normal dağılım göstermediği için Mann Whitney-U testi ile Kruskal-Wallis testi yapılmıştır. Kruskal-Wallis testinde gruplararası karşılaştırmalar yapılırken bonferonni düzeltmesi yapılmıştır. Araştırmada cinsiyet değişkenine göre egzersize katılım motivasyonu ölçeğinin canlılık, negatif sağlık, pozitif sağlık, kilo yönetimi ve görünüm alt boyutlarında kadınların lehine, dayanıklılık alt boyutunda erkekler lehine istatistiki olarak anlamlı farklılık bulunmuştur. Yaş değişkenine göre bağlanma ve rekabet alt boyutlarında 19-25 yaş grubu ve 26-31 yaş grubu ile diğer büyük yaş grupları arasındaki fark büyük yaş grupları lehine, görünüm alt boyutunda 34 yaş ve üzeri ile daha küçük yaş grupları arasındaki farklılık küçük yaş grupları lehine istatiksel olarak anlamlıdır. Medeni duruma göre stres yönetimi, bağlanma, rekabet, negatif sağlık alt boyutlarında bekârla evli değişkeni arasında evlilerin lehine, görünüm ve dayanıklılık alt boyutlarında ise anlamı farklılık bekârların lehinedir. Araştırmada, Mardin Devlet Hastanesinde çalışanların genel olarak egzersize katılım motivasyonlarının orta düzeyde olduğu sonucuna ulaşılmıştır.

Özet (Çeviri)

This research was conducted to examine the motivations of the staff working at Mardin State Hospital for participation in exercise. The universe of the study is 1,100 medical staff stationed at Mardin State Hospital, while 286 health workers whose sample was selected by incidental sampling method from the research universe. As a data collection tool, the scale named“Motivation to Participate in Exercise-2”adapted by Görgülü (2019) for the Turkish sample was used. Data collected by survey management was assessed in the SPPS 20 programme. The program used frequency, percentage, average and standard deviation from identifying statistics. The Kruskal-Wallis test was conducted with the Mann Whitney-U test as the data for the hypothesis tests did not show normal distribution. The Kruskal-Wallis test involved intergroup comparisons, while the bonferonni correction was made. The Kruskal-Wallis test involved intergroup comparisons, while the bonferonni correction was made. In the study, a statistically significant difference was found in favor of women in the vitality, negative health, positive health, weight management and appearance sub-dimensions of the motivation to participate in exercise according to the gender variable, and in favor of men in the endurance sub-dimension. According to the age variable, the difference between the 19-25 age group and the 26-31 age group and other large age groups in the sub-dimensions of attachment and competition was statistically in favor of the older age groups, and the difference between the 34 years and older and younger age groups in the appearance sub-dimension was in favor of the younger age groups as meaningful. According to marital status, the difference between single and married variable in stress management, attachment, competition, negative health sub-dimensions is in favor of married people, while the difference in appearance and resilience sub-dimensions is in favor of singles. The research concluded that the motivations of employees at Mardin State Hospital to participate in exercise in general were moderate.

Benzer Tezler

  1. Sağlık çalışanlarının zenofobi (yabancı düşmanlığı) tutumları ile empatik eğilimleri arasındaki ilişkinin incelenmesi: Kızıltepe Devlet Hastanesi örneği

    Examination of the relationship between xenophobic attitudes and empathic tendencies of health professionals: the case of Kızıltepe State Hospital

    CEMAL GÜNDÜZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Sosyal HizmetlerAnkara Üniversitesi

    Sosyal Hizmet Ana Bilim Dalı

    DOÇ. MELAHAT DEMİRBİLEK

  2. Sağlık çalışanlarının market alışverişi sırasında güvenli gıda almaya yönelik tutumlarının incelenmesi

    Examination of healthcare professionals' attitudes towards safe food purchase during market shopping

    DİLAN ÖZGÜN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    Beslenme ve Diyetetikİstanbul Okan Üniversitesi

    Beslenme ve Diyetetik Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ AYLİN SEYLAM KÜŞÜMLER

  3. Sığınmacıların sağlık hizmetlerine erişimi: Metropol - uydu şehir karşılaştırması

    Asylum seekers' access to healthcare: Comparison between metropole - satellite city

    FAİZE DENİZ MARDİN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Halk Sağlığıİstanbul Üniversitesi

    Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NURAY ÖZGÜLNAR

  4. Hastane çalışanlarının iş yerinde dışlanma algıları ile çalışan sessizliği arasındaki ilişkilerin incelenmesi

    Examining of the relationships between hospital employees' perceptions of workplace ostracism and employee silence

    RÜYA ZELİHA ÇELİK BAYKOCA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    Sağlık Kurumları YönetimiMunzur Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ERAY EKİN SEZGİN

  5. Sivas il merkezi sağlık çalışanlarında şiddete maruziyet sıklığı ve şiddetin tükenmişlik düzeyine etkisi

    Exposure to vi̇olence i̇n the ci̇ty center of Si̇vas health workers the effect of frequency and level of violence burnout

    BAHAR TÜRKMENOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2014

    Halk SağlığıCumhuriyet Üniversitesi

    Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ERGÜN HALDUN SÜMER