A software workforce assessment model
Yazılım işgücü değerlendirme modeli
- Tez No: 119488
- Danışmanlar: DOÇ. DR. ONUR DEMİRÖRS
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Bilgisayar Mühendisliği Bilimleri-Bilgisayar ve Kontrol, Computer Engineering and Computer Science and Control
- Anahtar Kelimeler: Yazılım İşgücü Değerlendirmesi, Yazılım Süreç İyileştirme iv, Software Workforce Knowledge Assessment, Software Process Improvement iii
- Yıl: 2002
- Dil: İngilizce
- Üniversite: Orta Doğu Teknik Üniversitesi
- Enstitü: Enformatik Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Bilişim Sistemleri Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 145
Özet
oz YAZILIM İŞGUCU DEĞERLENDİRME MODELİ TANRIÖVERÖ. Özgür M.S., Bilişim Sistemleri Tez Yöneticisi: Doç. Dr. Onur Demirörs EYLÜL 2002 135 sayfa Bu tezdeki çalışma, SW-CMM (Software Capability Maturity Model) [Paulk 95] 'de tanımlanmış olan rolleri, süreçleri ve SWEBOK da tanımlanmış olan bilgi ünitelerini temel alarak, gelişmekde olan yazılım organizasyonlarım değerlendirmek üzere bir yazılım işgücü değerlendirme modeli ortaya koymaktadır. Bu modelin amacı varolan yazılım süreç değerlendirme yöntemlerinin eksiği olan insan faktörü değerlendirmesini, süreç ve teknoloji değerlendirmesine ekleyerek varolan değerlendirme yöntemlerine katkıda bulunmaktır. Değerlendirme modeli geliştirilirken değerlendirme teorisi temel alınmış ve bu sayade açık ve uyarlanabilir bir değerlendirme çerçevesi oluşturulmuştur. Değerlendirme temelini oluşturmak için roller ile ilgili olan aktiviteler ve bilgi üniteleri cinsinde bilgi gereksinimleri Bloom'un sınflandırmasmdan uyarlanmış bir dereceye göre derecelendirmiştir. Son olarak önerilen modelin uygulanabilirliği gelişmekte olan bir yazılım firmasında yapılan örnek çalışma ile gösterilmiştir. Bilgi toplama yöntemi olarak anket, resmi olmayan mulkat ve yerinde gözlem yöntemleri kullanılmıştır.
Özet (Çeviri)
ABSTRACT A SOFTWARE WORKFORCE ASSESSMENT MODEL TANRIÖVERÖ. Özgür M.S., Department of Information Systems Supervisor: Assoc. Prof. Onur Demirörs SEPTEMBER 2002, 135 pages This thesis develops a software practitioner assessment model based on practices and roles defined in SW-CMM (Software Capability Maturity Model) [Paulk 1995] and knowledge units defined in SWEBOK (Software Engineering Body of Knowledge) [Hillburn et al. 1999] to assess emergent software organizations. The aim behind this model is to provide a remedy for the main shortcomings of current software process assessment methods: fully assessing process and technology but not people. Assessment model development is based on Evaluation Theory Principles thus an explicit and adoptable assessment framework has been established. In order to develop this assessment baseline, we used activities related to roles and knowledge requirements in terms of knowledge units which are scaled according to scales adopted from Blooms knowledge taxonomy. Furthermore; the applicability of the proposed model is corroborated by means of a case study in a small sized software organization. Questionnaires, informal interviews and on the sight observations has been conducted to collect the necessary data.
Benzer Tezler
- Hızlı tüketim ürünleri (FMCG) sektöründe endüstri 4.0 uygulamaları için dengeli performans karnesine dayalı performans değerlendirme modeli
Performance evaluation model based on balanced scorecard for industry 4.0 applications in the fast moving consumer goods sector (FMCG)
CEREN DİLBAZ AYDOĞMUŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2025
İşletmeİstanbul Teknik Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. HÜR BERSAM SİDAL
- İnşaat sektöründe iş kazalarının önlenmesinde giyilebilir teknoloji kullanılarak elde edilen fizyolojik verilerin bulanık mantık yöntemi ile değerlendirilmesi
Evaluation of physiological data obtained using wearable technology using fuzzy logic method in preventing work accidents in the construction sector
ELİF TUĞÇE AKSAY
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Mimarlıkİstanbul Teknik ÜniversitesiMimarlık Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ELÇİN FİLİZ TAŞ
- Yapı bilgi modeli ve iş programı entegrasyonunun (4.boyut) iş güvenliğine katkılarının değerlendirilmesi
Assessment of the contribution of building information model and time schedule integration (4th dimension) to occupational safety
SELÇUK ÖZCAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2021
Mimarlıkİstanbul Teknik ÜniversitesiBilişim Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MERYEM BİRGÜL ÇOLAKOĞLU
- Yüklenici firmalar için alt yüklenici sözleşme yönetimi olgunluk modeli
Sub- contract management maturity model for contractor companies
NİMET ÖZDEN
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
İnşaat Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesiİnşaat Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. DENİZ ARTAN
- Yalın üretim ile ayakkabı imalatında israf azaltma ve verimlilik artırma
Waste reduction and efficiency improvement in shoe manufacturinig with lean production
MEHMET AKAR
Yüksek Lisans
Türkçe
2025
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiKarabük ÜniversitesiMakine Mühendisliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MUSTAFA BAHATTİN ÇELİK