Geri Dön

Türkiye'de uluslararası göç sürecinde geride kalan kadınlar: 1960-1990 Denizli örneği

Women left behind in the process of international migration in Turkey: 1960-1990 Denizli case

  1. Tez No: 277843
  2. Yazar: AYŞENUR EMER ŞİMŞEK
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. SEVGİ UÇAN ÇUBUKÇU
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Sosyoloji, Sociology
  6. Anahtar Kelimeler: Denizli, Göçler, Kadınlar, Türkiye, Uluslararası göç, İş gücü göçü, Denizli, Migrations, Women, Turkey, International migration, Labour migration
  7. Yıl: 2010
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: İstanbul Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Kadın Çalışmaları Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Türkiye'den Batı ve Kuzey Avrupa ülkelerine işgücü göçü 1960'lı yıllarda başlamıştır. Türkiye uluslararası işgücü göçü deneyiminin özellikle ilk 20- 30 yılında, konuk işçi uygulamasına, düzensiz göçlere ve namus / ahlak kodlarına bağlı olarak, ailelerini Türkiye'de bırakan, para kazanmayı ve belirli bir birikime ulaştıktan sonra geri dönmeyi amaçlayan erkeklerin işgücü göçüne sahne olmuştur.Bu çalışmada yoğun erkek dış göçünün yaşandığı 1960- 1990 yılları arasında kocaları ile birlikte göç etmeyerek Türkiye'de kalan kadınlara, toplumsal cinsiyet bağlamında odaklanılmaktadır. Erkek göçü sürecinde geride kalan kadınların, hane halkı tipinde ve toplumsal cinsiyet rollerinde yaşanan değişimler ve ?toplumsal cinsiyet?e dair algı ve kanaatleri incelenmektedir. Çalışmanın bulguları Denizli'nin bir kasaba ve iki köyünde ikamet eden 30 kadınla yapılan görüşmelere dayanmaktadır. Kadınlara kapalı ve açık uçlu sorulardan oluşan görüşme formu esnek bir biçimde uygulanmıştır.Çalışmanın sonucunda, erkeklerin yurt dışına göçünün çekirdek ailede yaşama eğilimini arttırdığı görülmektedir. Öte yandan toplumsal cinsiyet rollerinin göç sürecinde değişime direndiği saptanmıştır. Bu süreç her kadın için farklı olsa da, karar verme, kamusal alana katılım ve cinsiyete dayalı işbölümü noktalarında genellikle büyük bir değişimin yaşanmadığı anlaşılmaktadır. Buna rağmen, kadınların toplumsal cinsiyete dair algı ve kanaatleri, ataerkil ideolojiden farklılaşmaktadır. Kadınlar cinsiyete dayalı işbölümünün sınırlarını yumuşatmakta, aklın erkekle ilişkilendirilmesine katılmamakta ve erkek ayrıcalıklarının farkında olup cinsiyetler arası eşitliği talep etmektedirler.

Özet (Çeviri)

The labour migration from Turkey to West and North European countries begins in the 1960?s. Turkey has witnessed, especially in the first 20? 30 years, the labour migration of men who left their families in Turkey, depending on the guest worker implementation, irregular migration and honour / morality codes, and aimed to make money and return after having savings.In this study, the women who did not migrate with their husbands and were left behind in Turkey between the years of 1960 and 1990, when there was an intense male out-migration, are focused on the context of gender. Changes in household types and gender roles, and gender perceptions and opinions of women left behind in the process of male migration are analyzed. The findings of this study are based on interviews made with thirty women who settle in two villages and one town of Denizli. The questionnaire containing close and open-ended questions is applied flexibly to these women.As a result, it is seen that male out- migration increases the tendency to live in nuclear households. On the other hand, it is found that gender roles resist change in the process of male out-migration. Although this process is different for every woman, it is understood that a major shift in decision making, participating in public sphere and the gendered division of labour is generally not experienced. However, gender perceptions and opinions of women are different from that of the patriarchal ideology. Women soften the boundaries of gendered division of labour, disagree with the notion that identify mind with ?man?, are aware of the privileges of man and demand equality between the sexes.

Benzer Tezler

  1. Migrating men and women left behind: A study from Ankara

    Geçici işçi göçü ve geride kalan kadın: Ankara'dan bir çalışma

    GÖZE DOĞU

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2004

    SosyolojiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Kadın Çalışmaları Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)

    PROF. DR. YAKIN ERTÜRK

  2. Adjustment experiences of Syrian refugees in Turkey: Findings from a community-based participatory research

    Türkiye'de bulunan Suriyeli mültecilerin uyum deneyimleri: Topluma dayalı katılımcı araştırma bulguları

    HİLAL YILMAZ

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2018

    Eğitim ve ÖğretimOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Psikolojik Danışma ve Rehberlik Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ÖZGÜR ERDUR BAKER

  3. Suriyeli kadınların toplumsal uyum süreçleri: Muğla ili örneği

    Social cohesion processes of Syrian women: Case of Muğla

    MERVE YILDIZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Kamu YönetimiMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

    Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. DOĞAN BIÇKI

  4. Sığınmacı ve geçici koruma kapsamındaki çocuklara yönelik uyum politikaları: Suça sürüklenen çocuklar örneği

    Cohesion policies for asylum seekers and children under temporary protection: The case of children who are dragged into crime

    TÜLAY KALAV

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriYalova Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ELİF YÜKSEL OKTAY

  5. The Turkish minority in changing Bulgaria

    Değişen Bulgaristan`da Türk azınlık

    EMRAH YAMAN

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2003

    SosyolojiBoğaziçi Üniversitesi

    Modern Türkiye Tarihi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. AYDIN BABUNA