Kurumsal sermaye: Erzurum ve Trabzon illerinde bir uygulama
Institutional capital: An application in Erzurum and Trabzon provinces
- Tez No: 289895
- Danışmanlar: PROF. DR. EROL ÇAKMAK
- Tez Türü: Doktora
- Konular: Ekonomi, Economics
- Anahtar Kelimeler: Bölgesel kalkınma, kurumsal sermaye, kurumsal sermaye göstergeleri, Regional development, institutional capital, institutional capital indicators
- Yıl: 2011
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Atatürk Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İktisat Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: İkt. Gelişme ve Uluslararası İkt. Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 239
Özet
Küreselleşme bölgesel kalkınma paradigmalarında bütüncül bir anlayışa doğru bir kayma yaratmıştır. Bu bütüncül yaklaşım bölgesel kalkınmada görünmeyen içsel kaynaklara vurgu yapmaktadır. Önemli bir görünmeyen kaynak olan kurumsal sermaye, bir bölgedeki kurumlar arasındaki güven ve işbirliğinde yatar ve kalkınma için bir katalizör görevi görür.Bu çalışmanın başlıca amacı, kurumsal sermayenin işlevselliğini ve önemini ortaya koymaktır. Uygulama bölümünde, kurumların demografik özellikleri ile kurumsal sermayenin düzeyini belirleyen iletişim, etkileşim ve güven bileşenleri arasındaki ilişkiler ?2 (ki-kare) yöntemi kullanılarak analiz edilmeye çalışılmıştır. Sonuç olarak, bazı kurumsal demografi göstergeleri ile kurumsal sermaye gösterge değerleri arasında anlamlı ilişkiler bulunmuştur. Bu bağlamda, önemli bir kaynak olan kurumsal sermayeyi geliştirmek için bölgesel düzeyde dikkatli ve sivil toplumu önceleyen bir stratejik planlamaya ihtiyaç vardır.
Özet (Çeviri)
Globalization has caused a shift to a holistic approach in regional development paradigms. This holistic approach emphasizes intangible endogenous resources in regional development. As an important intangible resource, institutional capital lies within the trust and cooperation relations between the institutions in a region and acts as a catalyst for development.The primary aim of this study is to explain the instrumentality and importance of institutional capital. As for the application, an analysis of the relations between the institutional demographic characteristics and three institutional capital indicators; communication, interaction and trust, was carried out using ?2 (chi-square) method. As a result, significant relations were found between some of the institutional demographic indicators and institutional capital indicator values. A meticulous strategic planning giving priority to civil society is required for the improvement of institutional capital.
Benzer Tezler
- Pozitif psikolojik sermaye, iş stresi ve işten ayrılma niyeti ilişkisi: Erzurum ve Denizli uygulaması
The relationship between positive psychological capital, work stress and turnover intention: an application in Erzurum and Denizli
KÜBRA AKDAŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2017
Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriAtatürk ÜniversitesiÇalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ORHAN ÇINAR
- The impact of firm specific factors on capital structure: Empirical evidence from Turkey
Firmaya özgü faktörlerin sermaye yapısı üzerine etkileri: Türkiye örneği
MEHTAP MAK
Doktora
İngilizce
2013
İşletmeMarmara Üniversitesiİşletme (İngilizce) Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ALİ OSMAN GÜRBÜZ
- One hundred years of development in Turkey with intangible capital
Maddi olmayan sermaye ile Türkiye'nin yüz yıllık kalkınması
HÜSAMETTİN ONANÇ
Doktora
İngilizce
2023
TarihBoğaziçi ÜniversitesiModern Türkiye Tarihi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ZİYA UMUT TÜREM
PROF. DR. OSMAN ŞEVKET PAMUK
- Gayrimenkul değerleme yöntemleri ve gayrimenkul yatırım ortaklıklarında değer tespiti
The real estate appraisal methods and appraising real estate investment companies
AYKAN ÜRETEN
- Essays in asset pricing
Varlık fiyatlandırması alanında makaleler
MELİSA ÖZDAMAR
Doktora
İngilizce
2022
İşletmeİhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. LEVENT AKDENİZ
DOÇ. DR. AHMET ŞENSOY