Geri Dön

Örgütsel etkinlik açısından personel seçimi ve işe almada başarı

Başlık çevirisi mevcut değil.

  1. Tez No: 41105
  2. Yazar: ALİ GÜLEN
  3. Danışmanlar: PROF.DR. BİROL BUMİN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Personel seçimi, Yönetim, Örgütsel etkinlik, İstihdam, İşe alma, Personnel selection, Management, Organizational effectiveness, Employment, Recruitment
  7. Yıl: 1995
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Gazi Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Özet yok.

Özet (Çeviri)

Özet çevirisi mevcut değil.

Benzer Tezler

  1. KOBİ'lerde etkin insan kaynakları bölümün oluşturulması: Sakarya ili Kibar şirketi uygulaması

    Establishment of effective human resource department in SMEs: An application in Kibar company

    VENHAR SULİMANİ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriSakarya Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MUSTAFA ÇAĞLAR ÖZDEMİR

  2. Modern sonrası gelişmeler açısından küçülen organizasyonlar ve örgütsel etkinlik

    Başlık çevirisi yok

    VOLKAN KÖSEOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2004

    İşletmePamukkale Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. FEYZULLAH EROĞLU

  3. Türk kamu yönetiminde personel güçlendirmenin Milli Eğitim Bakanlığı yöneticilerine verilen harcama yetkililiği açısından değerlendirilmesi

    Empowerment in Turkish public administration in terms of the expenditure authority given to the administrators of the Ministry of National Education

    KEMAL YÜCE

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    Kamu YönetimiUşak Üniversitesi

    Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. SİNAN GÜRCÜOĞLU

  4. Göğüs kalp ve damar cerrahisi yoğun bakım birimlerinin örgütsel ve yönetsel etkinlik koşulları

    Başlık çevirisi yok

    SÜHEYLA SANCAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1993

    Hastanelerİstanbul Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. FULYA SARVAN

  5. Yükseköğretim kurumlarında mütevazı liderlik ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesi

    Examining the relationship between humble leadership and organizational commitment in higher education institutions

    AYSİMA LALE AKTAŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    Eğitim ve ÖğretimAmasya Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ SAFİYE ÇİĞDEM GÖREN GOAS OSES