Kurumsal yönetim ilkelerine uyum ile kurumsal itibar ilişkisinde aile sahipliğinin rolü
The role of family onwership in compliance with corporate governance principles and corporate reputation relation
- Tez No: 648144
- Danışmanlar: DOÇ. DR. UMUT KOÇ
- Tez Türü: Doktora
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2020
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Eskişehir Osmangazi Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: İşletme Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 198
Özet
Bu çalışmada ilk olarak, zorlayıcı bir eşbiçimlilik mekanizması olarak ele alındığında kurumsal yönetim ilkelerine uyumun kurumsal itibar üzerindeki etkisini test etmek amaçlanmıştır. İkinci olarak, kurumsal yönetim ilkelerine uyum ile kurumsal itibar ilişkisinde işletmedeki aile sahipliği oranının düzenleyici rolünün belirlenmesi hedeflenmiştir. Bu amaç doğrultusunda, İMKB'de işlem gören imalat sanayi işletmelerinde kurumsal yönetim ilkelerine uyum, kurumsal itibar ve aile sahipliği oranlarına ilişkin veriler kullanılarak analizler yapılmıştır. Söz konusu analizlere, kontrol değişkenleri olarak işletmenin büyüklüğü (yaşı, çalışan sayısı ve cirosu), yabancı sahiplik oranı ile finansal performans değişkenleri (piyasa esaslı göstergeler olarak Tobin's q ve hisse senedi getiri değeri ile muhasebe esaslı göstergeler olarak ROA ve ROE) dâhil edilmiştir. Korelasyon ve regresyon analizleri neticesinde, zorlayıcı bir eşbiçimlilik mekanizması olarak ele alınan kurumsal yönetim ilkelerine uyumun, kurumsal itibarı pozitif yönde etkilediği ve aile sahipliği oranının artmasının bu ilişkide düzenleyici rol üstlendiği bulunmuştur.
Özet (Çeviri)
In this study firstly, it is aimed to reveal that compliance with corporate governance principles can be a determinant of the concept of corporate reputation when considered as a coercive mechanism of isomorphism. Secondly, it is intented to determine the moderating role of family ownership in the firm in relation to compliance with corporate governance principles and corporate reputation. For this purpose analyzes were conducted using data on compliance with corporate governance principles, corporate reputation and family ownership ratios in the manufacturing industry firms listed on the IMKB. In the research; business size (age, number of employees, revenue), foreign ownership ratio and financial performance variables (as market-based indicators; Tobin's q and stock return rate and accounting-based indicators; ROA and ROE) used as the control variables. As a result of the correlation and regression analyzes, it's found that compliance with corporate governance principles, which are considered as a coercive mechanism of isomorphism, positively effects corporate reputation and increase in family ownership ratio plays a moderator role in this relationship.
Benzer Tezler
- BIST-100'de yer alan işletmelerin kurumsal yönetim ilkelerine uyumlarının tespitine yönelik bir araştırma
A research to determine the businesses in BIST-100 with the compliance of corporate governance principles
ALİ SADİ ÜNSAL
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
İşletmeİstanbul Üniversitesiİşletme Yönetimi ve Organizasyon Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. YASEMİN ŞEN
- Kurumsal yönetim uygulamalarının turizm şirketleri üzerine etkileri: BİST örneği
The effects of institutional administration applications on tourism businesses: A case of BİST
ZEYNEP MESCİ
Doktora
Türkçe
2014
TurizmSakarya ÜniversitesiTurizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ORHAN BATMAN
DOÇ. DR. MEHMET AKİF ÖNCÜ
- Sürdürülebilir kentleşme endeks modeli önerisi: İstanbul örneği
Sustainable urbanization index model proposal: The Istanbul case
CEM AYIK
Doktora
Türkçe
2019
Şehircilik ve Bölge Planlamaİstanbul Teknik ÜniversitesiŞehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. HATİCE AYATAÇ
DOÇ. DR. BEGÜM SERTYEŞİLIŞIK
- Kurumsal yönetim uygulamalarının firma değeri üzerine etkileri
Effects of corporate governance implications on firm value
AYPER TOPCU
Yüksek Lisans
Türkçe
2007
İşletmeYıldız Teknik Üniversitesiİşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. GÜLER ARAS