Geri Dön

Hastanede çalışan hemşirelerin hemşirelik bilişimi yetkinlikleri ile klinik karar verme süreçleri arasındaki ilişki

The relationship between nursing informatics competencies and clinical decision-making processes among hospital nurses

  1. Tez No: 955750
  2. Yazar: MEDİNE SERTKAYA
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ BERATİYE ÖNER
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Hemşirelik, Nursing
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2025
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: LOKMAN HEKİM ÜNİVERSİTESİ
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Hemşirelikte Yönetim Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 89

Özet

Bu araştırma hemşirelik bilişim yetkinlikleri ile klinik karar verme süreçleri arasındaki ilişkilerin belirlenmesi amacıyla tanımlayıcı ve ilişki arayıcı olarak gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın örneklemi, Ankara'da bir şehir hastanesinde çalışan 502 hemşireden oluşmaktadır. Veriler,“Kişisel Bilgi Formu”,“TIGER Temelli Hemşirelik Bilişim Yetkinliklerini Değerlendirme Aracı”ve“Hemşire Karar Verme Ölçeği”kullanılarak toplanmıştır. Verilerin analizi SPSS 29 programı ile gerçekleştirilmiştir. Verilerin değerlendirilmesinde yüzdelik oran, Pearson korelasyon, lineer regresyon ve Ki-Kare ilişki analizi, aritmetik ortalama ve standart sapma değerleri kullanılmıştır. Araştırmaya katılan hemşirelerin %73,3'ünün kadın, %56,4'ünün bekar ve %88,1'inin lisans düzeyinde eğitime sahip olduğu belirlenmiştir. Hemşirelerin %69,1'inin 25-29 yaş aralığında olduğu, yaş ortalamasının ise 30,26 (min: 23, maks: 52) olduğu tespit edilmiştir. Mevcut hemşirelerin %64,9'u genel bilişimle ilgili bir eğitim almış olsa da hemşirelik bilişimi eğitimi alanların oranı yalnızca %22,3 ile sınırlı kalmıştır. Hemşirelerin hemşirelik bilişim yetkinlikleri toplam puan ortalaması 2,37 ± 0,81 (min–maks=1–4) 'yetkin' düzeyde olduğu, alt boyutların ise temel bilgisayar becerileri 2,64 ± 0,79 (min–maks=1–4) 'yetkin düzeyde, klinik bilgi yönetimi 2,25 ± 0,83 (min–maks=1–4) 'iyi' düzeyde ve bilgi okuryazarlığı 2,34 ± 0,84 (min–maks=1–4) 'yetkin' düzeyde olduğu sonucuna varılmıştır. Hemşirelerin karar verme yaklaşımlarında %91 oranında sezgisel karar verme yöntemini tercih ettikleri tespit edilmiştir. Çalışmada elde edilen sonuçlar, hemşirelik bilişim yetkinliklerinin, özellikle bilgi okuryazarlığı (r=0.956, p

Özet (Çeviri)

The study was conducted as a descriptive and correlational research to determine the relationship between nursing informatics competencies and clinical decision-making processes. The sample consisted of 502 nurses working at a city hospital in Ankara, Türkiye. Data were collected using the“Personal Information Form,”the“TIGER- Based Assessment of Nursing Informatics Competencies,”and the“Nursing Decision- Making Instrument.”Data analysis was carried out using SPSS version 29. In the evaluation of the data, frequencies/percentages, Pearson correlation, linear regression, Chi-square analysis, arithmetic mean, and standard deviation were utilized. It was determined that 73.3% of the participating nurses were female, 56.4% were single, and 88.1% held a bachelor's degree. Additionally, 69.1% of the nurses were between the ages of 25 and 29, with a mean age of 30.26 (min: 23, max: 52). Although 64.9% of the nurses had received general informatics training, only 22.3% had received specific nursing informatics education. The average total score for nursing informatics competencies was 2.37 ± 0.81 (min–max = 1–4), indicating a“competent”level. Subscale results revealed that basic computer skills were at a“competent”level (2.64 ± 0.79), clinical information management at a“good”level (2.25 ± 0.83), and information literacy at a“competent”level (2.34 ± 0.84). It was found that 91% of the nurses preferred intuitive decision-making in their clinical processes. The study results revealed that nursing informatics competencies—particularly information literacy (r =0.956, p

Benzer Tezler

  1. Özel hastanede çalışan sorumlu hemşire, klinik eğitim hemşiresi ve ekip liderlerinin hemşirelik bilişimi yetkinlikleri

    Nursing informatics competencies of nurse in charge, clinical training nurse and TEAM leaders working in private hospitals

    EZGİ ÇETİNKAYA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Halk SağlığıMarmara Üniversitesi

    Halk Sağlığı Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. KAMER GÜR

  2. Dijital hastanelerde çalışan yönetici hemşirelerin hemşirelik bilişimine ilişkin yetkinlik düzeylerinin ve deneyimlerinin incelenmesi: Karma yöntem araştırması

    Investigation of the competency levels and experiences of nursing informatics of nursing management nurses working in digital hospitals: Mixed method research

    NUREFŞAN TETİK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Hemşirelikİstanbul Medipol Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MERVE TARHAN

  3. Hemşirelerin elektronik sağlık kaydı ve bilişim uygulamaları kapsamındaki bilgi ve tutumlarının değerlendirilmesi

    Nurses under evaluation of knowledge and attitudes of electronic health record and information practices

    ASLI ÇAKIRLAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2016

    Hemşirelikİstanbul Bilim Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. BAŞAK MENDİ

  4. Sözel ilaç istemi uygulamalarının neden olduğu sorunlar, hemşirelik bilişimi sistemlerinin bu sorunları önlemedeki rolü ve yenilikçi fikirler

    The problems caused by verbal order applications, the role of nursing information systems in preventing these problems and innovative ideas

    NURHAN DEĞİRMENCİ BİNGÖL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    BiyoistatistikKaradeniz Teknik Üniversitesi

    Biyoistatistik ve Tıp Bilişimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. KEMAL TURHAN

  5. Sağlık kurumlarında çalışan hemşirelere yönelik şiddetin belirlenmesi

    Determination violence towards nurses in health care settings

    NEVİN ALTINTAŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2006

    Hemşirelikİstanbul Üniversitesi

    Psikiyatri Ana Bilim Dalı

    Y.DOÇ. YASEMİN KUTLU