Motivasyon konusunda oluşturulan yaklaşımlar ve hazır giyim işletmelerinde motivasyon artırmaya yönelik kullanılan faktörler
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 108807
- Danışmanlar: Y.DOÇ.DR. HALİME YÜCEER ARSLAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Giyim Endüstrisi, Clothing Industry
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2001
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Gazi Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Giyim Endüstrisi ve Giyim Sanatları Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Giyim Sanatları Eğitimi Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 166
Özet
ÖZET Bu çalışmada; hazır giyim işletmelerinde motivasyon artırmaya yönelik kullanılan faktörler ve bu faktörlerin hazır giyim firmalarına etkisini saptamak amaçlanmıştır. Öncelikle motivasyon teorileri konusunda literatür taraması yapılarak bu teorilerle ilgili genel bilgiler aktarılmıştır. Daha sonra hazır giyim sanayii hakkında motivasyon araçları verimlilik konusunda yeni kavram ve yaklaşımlar araştırılmış ve ayrıntılı olarak değerlendirilmeye çalışılmıştır. Bu bağlamda motivasyon ve verimlilik arasındaki etkileşim incelenmiş, ayrıca işgörenlerin verimliliği ve işgücü kalitesinin yüksekliği, işgörenlerin motivasyonu ile ne düzeyde ilgili olduğu ve yönetim-işgören arasındaki ilişkinin motivasyonu ne düzeyde etkilediği yapılan anketlerle bulunmaya çalışılmıştır. Bu düşünceden yola çıkarak hazırlanan“Motivasyon Konusunda Oluşturulan Yaklaşımlar ve Hazır Giyim İşletmelerinde Motivasyon Artırmaya Yönelik Kullanılan Faktörler”isimli bu yüksek lisans tezi beş bölümden oluşmaktadır. Araştırmanın birinci bölümünde konunun tanımı yapılarak motivasyonun önemi kısaca belirtilmiş, araştırmanın amacı ile ilgili bilgiler okuyucuya sunulmuştur. İkinci bölümde konu ile ilgili tanımlar, motivasyon konusunda oluşturulan yaklaşımlar, motivasyonu artırmaya yönelik yöntemler ve araçlar, motivasyonun verimliliğe etkisi ve kalite kontrol çemberleri gibi bilgilere yer verilmiştir. Araştırmanın üçüncü bölümünde araştırmanın materyali ve yöntemi hakkında bilgi verilmiştir. Dördüncü bölümde işgören ve yöneticiye uygulanan iki farklı anketten elde edilen bulgulara yer verilmiş ve bu bulgular doğrultusunda yorumlar yapılmıştır. Beşinci bölümde ise; tüm çalışmaların neticesinde ve bulgular doğrultusunda sonuçlara varılmış, bu sonuçlara dayanarak yöneticilere ışık tutacağı düşünülerek bazı öneriler geliştirilmiştir.
Özet (Çeviri)
SUMMARY The aim of this study is to establish the factors to increase motivation and determine how these factors effect in manufacturing firms. At first literature study has been searched about motivation theories and the general datas have been pointed. The new concepts and approaches have been deducted about motivation materials and productivity. Also all details have been submitted in manufacturing sector. In this context the interaction of motivation and productivity have been searched. Inquires have been applied to clarify how the labour productivity and high quality in labour force effect in management and labour connections. This post-graduate thesis“Approaches about Motivation and the Factors to increase Motivation in Manufacturing Firms”is consisted of five parts. At the first part of this study, definition of subject has been determined, the importance of motivation and datas are presented closed to the aim of this study. At the second part definitions about the subject, approaches about motivation, methods and materials to increase motivation, the effects of motivation on productivity and Quality Control Circles have been presented. At the third part, study materials and methods have been presented. At the fourth part, findings about two different inquiries which were applied on labours and managements were mentioned and commentions have been submitted on these findings. At the fifth part, at the conclusion of study, the results have been taken, recommendations concerning these results have been improved to enlighten executives.
Benzer Tezler
- Fake news classification using machine learning and deep learning approaches
Makine öğrenimi ve derin öğrenme yaklaşımlarını kullanarak sahte haber sınıflandırması
SAJA ABDULHALEEM MAHMOOD AL-OBAIDI
Yüksek Lisans
İngilizce
2023
Bilgisayar Mühendisliği Bilimleri-Bilgisayar ve KontrolGazi ÜniversitesiBilgisayar Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ TUBA ÇAĞLIKANTAR
- Sanayide sıfır karbondioksit salınımı için model geliştirilmesi ve otomotiv üretim endüstrisine uygulanması
Model development for zero carbon dioxide emission in the industry and application on the automotive production sector
İSMET HABİR
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
Elektrik ve Elektronik Mühendisliğiİstanbul Teknik ÜniversitesiEnerji Bilim ve Teknoloji Ana Bilim Dalı
PROF. DR. NESRİN ALTINSOY
- Yapılandırmacı öğrenme yaklaşımının öğrenenlerin problem çözme becerilerine, bilişötesi farkındalık ve derse yönelik tutum düzeylerine etkisi ile öğrenme sürecine katkıları
The effects of constructivist learning approach on learners' problem solving skills, metacognitive awareness, and attitudes towards the course, and contributions to learning process
BÜNYAMİN YURDAKUL
Doktora
Türkçe
2004
Eğitim ve ÖğretimHacettepe ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ÖZCAN DEMİREL
- Neoliberal subjectification through family medicine model in Turkey: An online ethnography
Türkiye'de aile hekimliği modeli ve neoliberal öznellik inşası
EMİNCAN FİDAN
Yüksek Lisans
İngilizce
2021
Siyasal BilimlerGalatasaray ÜniversitesiSiyaset Bilimi Ana Bilim Dalı
DR. CEMİL YILDIZCAN
- Open innovation practices in Science Park firms in Turkey
Türkiye'deki Teknokent firmalarında açık inovasyon uygulamaları
KÜBRA ŞİMŞEK
Yüksek Lisans
İngilizce
2015
Bilim ve Teknolojiİstanbul Teknik Üniversitesiİşletme Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. NİHAN YILDIRIM