Geri Dön

The effect of teamwork on personnel's job satisfaction and an application

Takım çalışmasının personelin iş tatminine etkisi ve bir uygulama

  1. Tez No: 148918
  2. Yazar: ELVAN BULUT
  3. Danışmanlar: PROF. DR. NEVİN DENİZ
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Kamu Yönetimi, Public Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Teamwork, Job Satisfaction, Teamwork, Job Satisfaction
  7. Yıl: 2004
  8. Dil: İngilizce
  9. Üniversite: Marmara Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

GENEL BİLGİLER İsim ve Soyadı: Elvan Bulut Anabilim Dalı: Kamu Yönetimi Programı: Human Resources Management and Development Tez Danışmanı: Prof. Dr. Nevin DENİZ Tez Türü ve Tarihi: Yüksek Lisans- Ekim 2004

Özet (Çeviri)

GENERAL KNOWLEDGE Name and Surname: Elvan Bulut Field: Public Administration Programme: Human Resources Management and Development Supervisor: Professor Nevin DENİZ Degree Awarded and Date: Master- October 2004

Benzer Tezler

  1. Seyahat acentalarında ergonomik koşullar ile çalışanların iş doyumu ilişkisi

    In travel agents of ergonomic conditions with relations job satisfaction of employees

    ASLI CEREN SAYGI

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2016

    TurizmBalıkesir Üniversitesi

    Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. BAYRAM ŞAHİN

  2. Kalite geliştirmede yeni yöntemler ve uygulamaları

    Başlık çevirisi yok

    ESİN AYDIN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    Toplam Kalite Yönetimi Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)

    DOÇ. DR. MEHMET TANYAŞ

  3. Performans yönetimi

    Performance management

    SERTAÇ ERENMEMİŞOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    Endüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı

  4. Sağlık kurumlarında sosyal kaytarma, iş tatmini ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkilerin değerlendirilmesi

    The evaluation of the relationship between social loafing, job satisfaction and organizational commitment in healthcare organizations

    ANI HANDE METE

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    Sağlık Kurumları YönetimiHacettepe Üniversitesi

    Sağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ÖZGÜR UĞURLUOĞLU

  5. Güçlendirme ve güçlendirmenin çalışan davranışları ile ilişkilerinin değerlendirilmesi: Bir araştırma

    Empowerment and evaluation of its relations to employee behaviors : A research

    TUĞÇE ÇAKIR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2008

    İşletmeKocaeli Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. HÜLYA GÜNDÜZ ÇEKMECELİOĞLU