Motivasyon araçlarının işgören motivasyonu üzerindeki etkisi: Afyonkarahisar ilindeki termal otel işletmelerinde bir araştırma
The effect of the motivation tools on the employee motivation: A study on thermal hotel establishments in Afyonkarahisar
- Tez No: 187451
- Danışmanlar: Y.DOÇ.DR. SÜLEYMAN DÜNDAR
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Turizm, İşletme, Tourism, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2006
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Afyon Kocatepe Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 118
Özet
YÜKSEK L SANS TEZ ÖZETMOT VASYON ARAÇLARININ ŞGÖREN MOT VASYONU ÜZER NDEKETK S : AFYONKARAH SAR L NDEK TERMAL OTEL ŞLETMELER NDE B RARAŞTIRMAFatih TAŞPINARşletme Anabilim DalıAfyonkarahisar Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler EnstitüsüEylül 2006Danışman: Yrd.Doç.Dr. Süleyman DündarTürkiye'de turizm sektörü hızlı bir şekilde büyümektedir. Turizm sektörü insana dayalıbir hizmet sektörü olduğundan otel işletmelerinin performansı, işgörenlerinin performansınabağlıdır. şgörenlerin performansı da motivasyon ile artırılabilir.Bu çalışmada termal otel işletmelerinde işgörenlerin motivasyonunu etkileyen faktörlerincelenerek Afyonkarahisar'daki iki termal otel işletmesinde motivasyon araçlarınınişgörenlerin motivasyonu üzerindeki etki düzeyi araştırılmıştır.Motivasyon araçları; psikolojik, ekonomik ve örgütsel-yönetsel araçlar olarak üç gruptatoplanmıştır. Psikolojik ve örgütsel-yönetsel motivasyon araçlarının ekonomik motivasyonaraçlarına göre işgörenlerin motivasyonunda daha etkili olduğu sonucuna varılmıştır. Ayrıcaişgörenlerin, demografik özelliklerine göre (yaş, öğrenim düzeyi, görev, cinsiyet durumu,medeni durumu, çalışma süresi) motivasyonunda farklılaşma olup olmadığı da incelenmiştir.Buna göre; işgörenlerin yaşı arttıkça, örgütsel ve yönetsel ile psikolojik motivasyonaraçlarının etki düzeyleri azalmaktadır. Ekonomik motivasyon araçlarının etkisi artmaktadır.Bu çalışma turizmin hızla gelişmekte olduğu Afyonkarahisar'daki turizm işletmelerineişgörenlerini daha iyi motive etme konusunda büyük katkılar sağlayabilir.
Özet (Çeviri)
ABSTRACTTHE EFFECT OF THE MOT VAT ON TOOLS ON THE EMPLOYEEMOT VAT ON : A STUDY ON THERMAL HOTEL ESHTABLISHMENTS NAFYONKARAH SARFatih TAŞPINARDepartment of Business AdministrationAfyonkarahisar Kocatepe University, The Institute of Social SciencesSeptember 2006Advisor : Assistant Professor Süleyman DÜNDARThe tourism sector develops quickly in Turkey. Since tourism sector is a service sectorwhich depends on human, the performance of hotel eshtablishments are based on theperformance of their employee. The performance of employee can be increased withmotivation.In this study, the factors which affect the employee motivation in thermal hoteleshtablishments are examined, and the effect level of the tools of motivation on theemployee motivation in two thermal hotel eshtablishments in Afyonkarahisar are searched.The tools of motivation consist of three groups; psychological, economic andorganizational-managerial tools. The result is that the psychological and organizational-managerial tools are more effective than the economic tools on the motivation of theemployee. Also, whether there are any defference on the motivation of the employeeaccording to their demographical features (age, level of education, mission, gender, maritalstatus, lenght of working, etc.) or not are searched. As a result of this; the older the employeesare, the less effective the organizational-managerial and psychological tools of motivationget, and the more effective the economic tools get. So this study contributes very well to thetourism eshtablishments in Afyonkarahisar, in which tourism is improving quickly, aboutmotivating their employees better.
Benzer Tezler
- Otel işletmelerinde kullanılan motivasyon araçlarının işgören performansına etkisi: Afyonkarahisar ili'ndeki beş yıldızlı otel işletmelerinde bir uygulama
The effect of motivation tools used in hotel operations onemployee performance: In Afyonkarahisar province anapplication in five star hotel operations
ESİN MERVE KOÇLUK
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
TurizmAfyon Kocatepe ÜniversitesiTurizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ASUMAN PEKYAMAN
- Otel işletmelerinde kullanılan motivasyon araçlarının işgören performansı üzerindeki etkisi: Edirne ili örneği
The effect of motivation tools used in hotel enterprises on the employee performance: The case of Edirne province
GÖZDE ÖZSOY
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
TurizmÇanakkale Onsekiz Mart ÜniversitesiTurizm İşletmeciliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. MURAT AKSU
- Otel işletmelerinde çalışma koşullarının işgören motivasyonu üzerindeki etkisi: İstanbul'daki 4 ve 5 yıldızlı otellerin önbüro departmanında bir araştırma
Effects of working conditions on employee's motivation in hotel managements: A research in 4 and 5 star hotels' front office department in İstanbul
ADİL DEMİR
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
İşletmeBeykent Üniversitesiİşletme Bilgi Yönetimi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. KAZIM SARI
- İş görenlerin performansını etkileyen faktörlerin motivasyon teorileri kapsamında araştırılması ve bir uygulama
Investigation of factors affecting the performance of workers in the scope of motivation and an application
BERNA AYTAÇ
Yüksek Lisans
Türkçe
2021
İşletmeKTO Karatay Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ HASAN FEHMİ ATASAĞUN
- Motivasyon araçlarının algılanmasında işgüvencesinin etkisi: Otel işletmelerinde bir araştırma
The effect of jop security on the perception of motivation tools: A study in hotel enterprises
FAZIL ŞENOL