Hastalar açısından sağlık çalışanlarının hastalara yönelik ayrımcı tutum ve davranışları üzerine bir çalışma
In the context of patients a study on discriminative attitudes and behaviour of hospital staff directed to patients
- Tez No: 369048
- Danışmanlar: DOÇ. DR. RAMAZAN ERDEM
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Sağlık Kurumları Yönetimi, Health Care Management
- Anahtar Kelimeler: ayrımcılık, hasta ayrımcılığı, sağlık çalışanları, Discrimination, patient discrimintion, hospital staff
- Yıl: 2013
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Süleyman Demirel Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Sağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 106
Özet
Ayrımcılık, aynı şartlardaki bireylere yasal bir zemine dayandırılmaksızın, sadece bazı özelliklerine bakılarak diğerlerinden farklı davranılması demektir. Farklı davranılan kişi sonuçlardan olumlu yönde etkileniyorsa pozitif ayrımcılıktan, olumsuz yönde etkileniyorsa negatif ayrımcılıktan söz edilir. Kişilere olumsuz davranılmasına sebep olan özellikler; ırk-etnik köken, din-inanç, cinsiyet, hastalık, engellilik, eğitim seviyesi olabildiği gibi politik-siyasi görüş, dil, mezhep, yaş, fiziki görünüş, gelir ve memleket gibi faktörler de olabilmektedir. Çeşitlerine göre hayatın farklı alanlarında karşılaşılması muhtemel olan ayrımcı davranışlar sağlık kuruluşlarında da gözlenmektedir. Sağlık kuruluşlarındaki ayrımcı davranışların kaynağı hasta ile birebir iletişim halinde olan hekimlerden, özel şirket elemanlarına kadar uzanabilmektedir. Bu çalışmada sağlık çalışanlarının hastalar arasında çeşitli sebeplerden dolayı ayrımcılık yapıp yapmadığının tespiti hedeflenmiştir. Çalışma, Türkiye'de konuya ilişkin yeterli sayıda çalışma bulunmaması bakımından önem arz etmektedir. Literatürde ayrımcılığın kavramsal çerçevesi, ayrımcılık türleri, ulusal ve uluslararası mevzuat derinlemesine incelenerek, hükümetlerin ayrımcılıkla ilgili politikalarına yer verilmiştir. Uygulamada ise ayrımcılığın yapılıp yapılmadığına, ayrımcılığın türlerine ve sıklıklarına dair analizler yapılmıştır. Araştırmanın evrenini çalışmanın yapıldığı süreçte Isparta'da bulunan 18-65 yaş arası bireyler oluşturmaktadır. Araştırma kapsamında 535 kişiye ulaşılmıştır. Araştırmada veri toplama aracı olarak literatür taraması yapılarak geliştirilen Ayrımcılık Tecrübesi Anketi kullanılmıştır. Ankette genel olarak ayrımcılığı tespit etmeye yönelik sorularla birlikte,“hastalık temelli ayrımcılık”,“ırk-etnik köken temelli ayrımcılık”,“sosyal statü temelli ayrımcılık”ile ilgili sorular bulunmaktadır. Ayrıca ayrımcı davranışların“en çok hangi sağlık personeli tarafından yapıldığını”ölçmeye çalışan sorular bulunmaktadır. Araştırmanın sonuçları; katılımcıların %26'sının negatif ayrımcılığı tecrübe ettiklerini, katılımcıların sırasıyla en çok fiziksel görünüşü (kılık-kıyafet), mesleği, geliri ve yaşı ayrımcılık sebebi olarak gördüklerini, düşük sosyal statülü bireylerin daha çok ayrımcılığa maruz kaldıklarını, ayrımcı davranışların en çok hemşireler ve hekimler tarafından sergilendiğini ve yine ayrımcı tutumların en çok devlet hastanelerinde görüldüğünü ortaya koymuştur.
Özet (Çeviri)
Discrimination is to treat individuals in the same conditions because of their different features without a legal basis. If someone exposed to discrimination is affected from discrimination's results, positive discrimination is mentioned or vice versa. Features that caause to treated people different are race-ethnic origin, religion-faith, gender, disease, disability, educational level, plitical view, language, madhhab, age, physical appearance, income and hometown. Discriminative attitudes are able to come up in healthcare organizations. Almost whole hospital staff who are in touch with patient can discriminate in healthcare organizations. In this study, determination of hospital staff's discriminative attitudes toward patients was aimed. This study has importance because of inadequate study related with patient discrimination. In this study; discrimination concept, types, international and national legislation were examined and goverment politics about discrimination is mentioned. Besides, existence of patient discrimination, types and prevelance of patient discrimination were meaured. This study was done on 535 people from 18-65 years old in Isparta. In this study, discrimination experience survey is formed with help of literature was used. In survey, there are questions about overall discrimination, based on disease discrimination, based on race-ethnic origin discrimination and based on social status discrimination. In addition to, there are some questions abaout who discriminates more between hospital staff. According to study; %26 of paticipants have negative discrimination experimets because of physical apperance, occupation, income, age and low social status. Usually nurses and physicians have discriminative attitudes and these attitudes are experienced in goverment hospitals frequently.
Benzer Tezler
- Sağlık kurumlarında şiddet: Gazete haberleri üzerinde bir araştırma
Violence in health sector: An investigation on news
TUBA ARSLAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
GazetecilikDüzce ÜniversitesiSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ EMEL İŞTAR IŞIKLI
- 2016-2019 yılları arasında yaşanan beyaz kod vakalarının incelenmesi: Sakarya ili örneği
Investigation of white code reports between 2016-2019: The case of Sakarya province
CEREN ŞENTÜRK
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
Sağlık Kurumları Yönetimiİstanbul Yeni Yüzyıl ÜniversitesiSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ITIR ERKAN
- Güneydoğu Anadolu bölgesinde meme kanserinde tanı ve tedavide gecikme sebepleri
Causes of breats cancer diagnosis and treatment delay in southwestern anatolia region
EYYUP ÖNER
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2014
Genel CerrahiDicle ÜniversitesiGenel Cerrahi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. SADULLAH GİRGİN
- Yeni tanı tip 2 diabetes mellitus hastalarının tanı anındaki metabolik parametreleri
Metabolic parameters at diagnosis of newly diagnosed type 2 diabetes mellitus patients
MERVE NUR AK HOŞHAN
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2023
Endokrinoloji ve Metabolizma HastalıklarıBalıkesir Üniversitesiİç Hastalıkları Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ MUSTAFA EROĞLU
- Polikistik over sendromu tanılı kadınlarda psikolojik dayanıklılık ve cinsel doyum arasındaki ilişkinin incelenmesi
Investigation of the relationship between psychological resilience and sexual satisfaction in women with polycystic ovary syndrome
AYŞEGÜL BİÇER
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2023
PsikiyatriSağlık Bilimleri ÜniversitesiRuh Sağlığı ve Hastalıkları Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. DERYA GÜLİZ MERT
DOÇ. DR. AYBENİZ CİVAN KAHVE