Geri Dön

Jürgen Habermas'ın iletişimsel eylem kuramı çerçevesinde Türk özel sektöründe rasyonalite düzeyi araştırılması

Researching of rationality level in Turkish private sector within the frame of Jurgen Habermas's theory of communicative action

  1. Tez No: 470399
  2. Yazar: TAYLAN URBAY
  3. Danışmanlar: PROF. DR. BÜNYAMİN DURAN
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: Ekonomi, Economics
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2017
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Celal Bayar Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İktisat Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: İktisat Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 349

Özet

Bu çalışmanın amacı, gelişmiş Batı dünyasına coğrafi olarak oldukça yakın, bu sebeple onunla tarihsel olarak yoğun etkileşimde bulunan; fakat ekonomik ve düşünsel anlamda onun dışında bulunan gecikmiş bir Kapitalist modernleşme örneği olarak Türkiye'nin özel sektör çalışma ilişkilerinin dünyada gelişen ekonomik yaklaşımlar bağlamında ve Jürgen Habermas'ın İletişimsel Eylem Kuramı ve kriz yaklaşımları çerçevesinde yakın geçmiş temelinde değerlendirilmesidir. Çalışmada ilk bölümde Jürgen Habermas'ın felsefesinin genel kapsamı, ikinci bölümde iş sosyolojisi ve etiği yaklaşımları içinde Jürgen Habermas, üçüncü bölümde iletişimsel eylem örgütsel düzlem ilişkisi, dördüncü bölümde endüstri ilişkileri kapsamında Türkiye ekonomisi, beşinci bölümde Türk özel sektöründe rasyonalite düzeyinin ölçülmesine yönelik ampirik çalışma yer almaktadır. Çalışma örgütsel ve toplumsal kültürlerin değerler bazında rasyonelleşmesi doğrultusunda aldıkları biçimlerle teorik iş etiği yaklaşımlarının sentezleştirilmesini gerektirmektedir. Her iki alanın kesişim noktası 'çalışan özne' ve onun içinde bulunduğu örgütün yapısı ve kültürü ile olan etkileşimidir. H.C. Triandis'in örgüt kültürü yaklaşımı önemli bir teorik bağlantı noktası işlevini görerek yukarıda anılan iki yaklaşımın birbirini tamamlayan unsurunu oluşturmaktadır. Türk özel sektörü yönetim-çalışan ilişkilerinde amaç-rasyonel eylem kalıbı doğrultusunda Liberalleşme/ bireycileşme ve meşruiyet kaybı doğrultusunda bir eğilim saptanmamaktadır.

Özet (Çeviri)

The aim of this study is to reach an estimation for patterns of working relations of –as an example of backward Captalist modernisation due to its geographical proximity and hence having immense historical interactions with advanced Western World, but featuring economic and mental outwardness to it - Turkey's private sector on the basis of recent past within the context of emerging economic approaches and Jurgen Habermas's Theory of Communicative Action and crisis approaches. In the first section overall frame of Jurgen Habermas's philosophy; in the second Jurgen Habermas in business sociology and ethics, in the third relations between communicative action and organizational level, in the forth Turkish economy within the scope of industrial relations, in the fifth an empirical study on the measurement of the rationality level in Turkey's private sector takes place. The study necessitates a synthesis of the forms institutional and social cultures assume through rationalization on values' basis and theoretical business ethics approaches. The intersection domain of these two is 'the working subject' and its interaction with the structure and culture of the institution s/he is in. H.C.Triandis's organizational culture approach plays an integrative role for the two approaches above, functioning as a theoretical linking point. No tendency towards Liberalisation/individuation and lack of legitimation in administration-employee relations of Turkey's private sector in line with instrumental action has been determined.

Benzer Tezler

  1. Jürgen Habermas düşüncesinde üç kavram: Önyargı, eylem ve kamusallık

    Three concepts in Jürgen Habermas? thought: Prejudgice, action and public sphere

    FATMA KILINÇ HATİPOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2010

    FelsefeGazi Üniversitesi

    Felsefe Bölümü

    PROF. DR. KAZIM SARIKAVAK

  2. Başka bir dünya için ağ atmak: Siber ortamda barış hareketleri

    Networking for another world: Peace movements in cyberspace

    PERRİN ÖĞÜN EMRE

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Siyasal BilimlerMarmara Üniversitesi

    İletişim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ŞENGÜL ÖZERKAN

  3. Sanal iletişim ortamlarının katılımcı demokrasi süreçlerine etkisi: Web temelli forum, toplumsal paylaşım ağı ve üç boyutlu sanal dünyalarda gerçekleştirilen tartışma etkinlikleri üzerine bir araştırma

    The impact of virtual communication environments on participatory process: A research on discussion events carried out a web based forum, a social networking site and a 3D virtual world

    DEMET GENÇER KASAP

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    İletişim BilimleriAnadolu Üniversitesi

    İletişim Tasarımı ve Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ALİ ŞİMŞEK

  4. Problematisierung der 'Moderne' aus der perspektive von Jürgen Habermas werk 'Theorie des Kommunikativen Handelns' ein beitrag zur soziolinguistik

    Jürgen Habermas'ın 'İletişim Kuramı' bağlamında 'Modern' kavramı: Toplumbilimi alanında bir çalışma

    OLCAY KILIÇARSLAN

    Yüksek Lisans

    Almanca

    Almanca

    1999

    SosyolojiHacettepe Üniversitesi

    Alman Dili ve Edebiyatı Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MUSA YAŞAR SAĞLAM

  5. Çağımızın teorisyeni Jürgen Habermas'ın iletişim, siyaset ve modernlik anlayışı

    As a leading theorist of our age Jurgen Habermas?s understanding of communication, politics and modernity

    ABDULKADİR YAŞAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2008

    Siyasal BilimlerDumlupınar Üniversitesi

    Sosyoloji Bölümü

    YRD. DOÇ. DR. İBRAHİM KAYA