Geri Dön

Spor yöneticilerinin mesleki benlik saygısı durumlarının karar verme stillerine etkisinin incelenmesi

Investigating the effect of professional self-esteem of sports managers on decision making styles

PDF İndir

  1. Tez No: 594994
  2. Yazar: LALE MERT
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ SEVDA ÇİFTÇİ
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Spor, İşletme, Eğitim ve Öğretim, Sports, Business Administration, Education and Training
  6. Anahtar Kelimeler: Benlik kavramı, benlik saygısı, mesleki benlik saygısı, karar verme, Karar verme stilleri, Mesleki benlik algısı, Spor, Spor yönetimi, Yöneticiler, Self-concept, self-esteem, professional self-esteem, decision making, Self esteem, Decision making styles, Vocational self perception, Sports, Sport management, Managers
  7. Yıl: 2019
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Spor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Bu araştırmada spor yöneticilerinin mesleki benlik saygısı durumlarının karar verme stillerine etkisinin farklılaşan parametrelere göre araştırılması amaçlanmıştır. Araştırmanın örneklemini İstanbul' da bulunan tesadüfî örneklem yoluyla seçilen 200 (kadın=70,erkek=130) spor yöneticisi oluşturmuştur. Araştırmada nicel araştırma yöntemleri kullanılmıştır. Spor yöneticilerine kendilerini tanıtıcı anket formu, Mann ve Diğ. (1998), tarafından geliştirilen (Melbourne Decision Making Questionary) Deniz (2004), tarafından Türkçe'ye uyarlanan Karar Verme Ölçeği ve Arıcak (1999) tarafından geliştirilmiş Mesleki Benlik Saygısı Ölçeği uygulanmıştır. Araştırma verileri normal dağılım göstermediği için parametrik olmayan testler, Spearman korelasyon analizi ve regresyon analizi uygulanmıştır. Araştırma sonunda elde edilen bulgulara göre, cinsiyet, gelir düzeyleri, eğitim durumları, spor yapma durumları, spor branşlarına göre mesleki benlik saygısı puanlarında anlamlı fark bulunamamıştır(p>0,05).Araştırmaya katılan spor yöneticilerinin yaş gruplarına göre mesleki benlik saygısı puanlarında anlamlı fark bulunmuştur.(p<0.05).Spor yöneticilerinin cinsiyetleri, yaş grupları, eğitim durumları, spor branşlarına göre karar verme ölçeğinin alt boyutu olan karar verme stillerinde anlamlı fark bulunamamıştır(p>0,05). Araştırmaya katılan spor yöneticilerinin karar verme ölçeğinin alt boyutu olan karar verme stillerinden erteleyici karar verme dışında gelir gruplarına göre anlamlı fark bulunamamıştır(p>0,05). Araştırmaya katılan spor yöneticilerinin spor yapma durumlarına göre karar verme ölçeğinin alt boyutu olan karar verme stillerinden dikkatli karar verme stili dışında karar verme stillerinde anlamlı fark bulunamamıştır(p>0,05).Yordayıcı değişken durumundaki dikkatli karar verme stili, yordanan mesleki benlik saygısı durumuna ait varyansın yüzde 19'unu (F=3,927; p<.01), yordayıcı değişken durumundaki kaçıngan karar verme stili, yordanan mesleki benlik saygısı durumuna ait varyansın yüzde 12'sini (F=27,346; p<.01), yordayıcı değişken durumundaki erteleyici karar verme stili, yordanan mesleki benlik saygısı durumuna ait varyansın yüzde 12'sini (19,342; p<.01), yordayıcı değişken durumundaki erteleyici karar verme stili, yordanan mesleki benlik saygısı durumuna ait varyansın yüzde 8'ini (28,794; p<01) açıklamaktadır. Sonuç olarak, spor yöneticilerinin mesleki benlik saygısı durumunun karar verme stilleri üzerinde etkili olduğu sonucu ortaya çıkmıştır.

Özet (Çeviri)

In this study, it is aimed to investigate the effect of professional self-esteem status of sport managers on decision making styles according to differentiated parameters. The sample of the study consisted of 200 (female = 70, male = 130) sports managers selected by random sampling in Istanbul. Quantitative research methods were used in the research. The questionnaire form that introduces themselves to the sport managers was conducted by Mann et al. (1998), developed by (Melbourne Decision Making Questionary) Deniz (2004), adapted to Turkish by the Decision Making Scale and Arıcak (1999) developed by the Self-Esteem Scale. Non-parametric tests, Spearman correlation and regression analysis were applied. According to the findings of the study, no significant difference was found in terms of gender, income levels, educational status, sporting status, occupational self-esteem scores according to sport branches (p> 0.05). (p <0.05). No significant difference was found in the decision making styles, which are the sub-dimensions of the decision making scale according to the gender, age groups, educational status and sports branches (p> 0.05). No significant difference was found between the decision making styles, which is the sub-dimension of the decision making scale of the sport managers participating in the research, except for the deferring decision making (p> 0.05). No significant difference was found in decision-making styles other than the decision-making style which is the sub-dimension of decision-making scale according to the sporting status of the sport managers participating in the study (p> 0.05). Careful decision-making style in the predictive variable status was related to the predicted professional self-esteem status. 19 percent of the variance (F = 3,927; p <.01), the avoidant decision style in the predictive variable status, 12 percent of the predicted professional self-esteem status (F = 27,346; p <.01), the deferential variable predictor status decision-making style, 12 percent of the predicted professional self-esteem variance (19,342; p <.01), deferential decision-making style as predictor variable, 8 percent of the predicted professional self-esteem status (28,794; p <.01) As a result, it was concluded that professional self-esteem status of sport managers had an effect on decision making styles.

Benzer Tezler

  1. Tez No

    553147

    Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü yöneticilerinin mesleki benlik saygısı düzeylerine göre zihinsel engelli bireylerin sportif etkinliklerine yönelik tutumlarının incelenmesi

    The analysis of the provincial directorate of Youth and Sports Managers Attitudes to the sportive activities of mentally disabled individuals according to their professi̇onal self- esteem levels

    MUHAMMED SAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Kamu YönetimiMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

    Rekreasyon Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. GÜLSÜM BAŞTUĞ

  2. Tez No

    785847

    Spor yöneticilerinin kişilik özelliklerinin karar verme stilleri üzerine etkileri

    Effects of personality traits of sports managers on decision-making styles

    ŞEREF EROĞLU

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    SporHitit Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ABDULKERİM ÇEVİKER

  3. Tez No

    334010

    Spor Genel Müdürlüğü merkez ve taşra teşkilatında görev yapan spor yöneticilerinin düşünme ve karar verme stillerinin incelenmesi

    The research of decision making and thinking styles of sports managers working in the central and provincial organizations

    MUSTAFA VURAL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    SporSelçuk Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Bölümü

    DOÇ. DR. HAKAN SALİM ÇAĞLAYAN

  4. Tez No

    562218

    Spor yöneticilerinin baskın kariyer çapalarının belirlenmesi

    Determining dominant career anchors of sport managers

    ESRA ÇETİN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    SporPamukkale Üniversitesi

    Spor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ÖMÜR DUĞAN

  5. Tez No

    904331

    Kadın spor yöneticilerinin mesleki deneyimleri

    Professional experiences of female sports managers

    ZEYNEP UZUN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    SporTrabzon Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. AYNUR YILMAZ

Geri Dön