Aile işletmelerinde kadının konumlandırılması: Gaziantep ili örneği
Posi̇ti̇oni̇ng of women i̇n fami̇ly busi̇nesses: The case of Gazi̇antep
- Tez No: 602599
- Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. MUHSİN SOYUDOĞAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Sosyoloji, Sociology
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2019
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Gaziantep Üniversitesi
- Enstitü: Göç Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Kadın Çalışmaları Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 138
Özet
Kadınlar, tarihin her döneminde özel alanda hanenin devamını ve yeniden üretimini sağlayan işlerle görevlendirilmiştir. Erkeklerin çeşitli nedenlerle işgücünden geri kaldığı zamanlarda da kamusal alanda işgücü olarak kullanılmıştır. Bu çalışmada hem formel, hem de enformel olarak aile işletmesinde çalışan kadınların ev ve iş hayatları feminist bir epistemoloji ile yorumlanmaya çalışılmıştır. Bu kapsamda aile fertlerinden bir erkekle birlikte çalışan 21 kadınla derinlemesine görüşme yapılmış, bu görüşmelerden elde edilen veriler, ev içi emek, hanenin yeniden üretimi, emeğin görünmezliği, enformel istihdam, kamusal alan, özel alan ve şiddet gibi kavramlar dahilinde eleştirilmiştir. Bu emek ve beden sömürüsüne, 2. Dalga feminist hareketin getirdiği Marksist, sosyalist ve radikal feminist bakış açılarıyla bakılmaya çalışılarak feminizmin kadınların güçlenmesindeki önemine değinilmiştir.
Özet (Çeviri)
In every period of history, women have been assigned with jobs that ensure the continuation and reproduction of the household in the private patriarchy. It has also been used as a labor force in the public sphere, when men are lagging behind for various reasons. In this study, home and work life of women working in family business both formally and informally is tried to be interpreted with the feminist epistemology. In this context, in-depth interviews were conducted with 21 women working with a male member of the family and the data obtained from these interviews were criticized within the framework of patriarchal ideology within the context of domestic labor, household reproduction, labor invisibility, informal employment, public sphere, private patriarchy and violence. This labor and body exploitation is tried to be viewed with the Marxist, Socialist and Radical Feminist perspectives which brought by the Wave 2 feminist movement and the importance of feminism in women's empowerment is mentioned.
Benzer Tezler
- Kız çocuklarının gözünde aile şirketinde çalışmak: Bir alan araştırması
Working for family owned businesses based on the perspectives of the daughters: A field research
ELİF ŞAHİNDAL
Yüksek Lisans
Türkçe
2014
İşletmeÇağ Üniversitesiİşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. EDA YAŞA ÖZELTÜRKAY
- Çayırhan Orta Anadolu Linyit İşletmelerinde çalışan işçi ailelerinde toplumsal değişme
The Social change trends in the families of those workers who are employed with the Central Anatolian Lignitel Plant in Çayırhan
ATİLLA SÜSLÜ
Yüksek Lisans
Türkçe
1998
SosyolojiHacettepe ÜniversitesiSosyoloji Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. AYLİN GÖRGÜN BARAN
- Örgüt iklimi ve örgütsel vatandaşlık davranışı açısından cam tavan algısı: Ankara'daki konaklama işletmelerinde çalışanlar üzerine bir analiz
Glass ceiling perception in terms of organizational climate and organizational citizenship behavior: An analysis on employees in accommodation businesses in Ankara
FUAT ÇELİKEL
- Kariyer engelleri ve cam tavan: Ankara'da faaliyet gösteren 4 ve 5 yıldızlı otel işletmelerinde bir uygulama
Career obstacles and glass ceiling: An application of 4 and 5 star hotels
ECE ZEYBEK
Yüksek Lisans
Türkçe
2010
TurizmGazi ÜniversitesiEğitim Bilimleri Bölümü
YRD. DOÇ. DR. SERDAR TARAKÇIOĞLU
- Tarım işletmelerinde muhasebe kayıtları tutulmasının Türkiye tarımı ve ekonomisi açısından değerlendirilmesi: Tekirdağ ili örneği
The evaluation of keeping records in agricultural farms with regard to Turkey's agriculture and economy: the case of Tekirdağ province
HANDE ÖZOLGUN AKKURT
Doktora
Türkçe
2020
EkonomiTekirdağ Namık Kemal ÜniversitesiTarım Ekonomisi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. İSMAİL HAKKI İNAN