Geri Dön

Toplumsal cinsiyete duyarlı kampüs iklimi

Gender friendly campus climates

  1. Tez No: 604069
  2. Yazar: AYŞE GEYSU MENTEŞ
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. ÖZLEM BELKIS
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Sosyoloji, Sociology
  6. Anahtar Kelimeler: Toplumsal cinsiyet, Eşitlik, Çalıştay, Kadın hakları, Eşitlikçi kampüs iklimi, Amerika üniversitelerinde eşitlik, Türkiye üniversitelerinde eşitlik, Ortak kullanım alanları
  7. Yıl: 2019
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Dokuz Eylül Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Kadın Araştırmaları Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Kadın Çalışmaları Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 114

Özet

Üniversite kampüslerinde kadınlar ve LGBTQI+ bireyler için güvenli ve toplumsal cinsiyete duyarlı kampüs iklimi yaratmak giderek daha fazla önem teşkil etmektedir. Üniversite kadın araştırma merkezleri, kadın çalışmaları ana bilim dalları ve yüksek öğretim kurumlarının bu ortamları yaratmak için yaptığı birçok araştırma ve çalışma bulunmaktadır. Bu çalışmada Türkiye ve Amerika Birleşik Devletleri üniversitelerinin toplumsal cinsiyet eşitliğine ilişkin tutumları incelenmiş, kampüs içerisinde cinsel tacize, saldırıya ve bunun yanında flört şiddeti, ısrarlı takip ve zorbalık gibi konulara ne şekilde yaklaştıkları, alınan önlemler ve hareket planları karşılaştırılmış, iki ülkenin uygulamalarından örnekler alınmış, kendi kültürel ve demografik yapıları içerisinde değerlendirilerek irdelenmiştir.

Özet (Çeviri)

It has been becoming increasingly important to create safe and gender friendly campus climates for women and LGBTQI+ individuals on university campuses. There are many research and studies carried out by university women's research centers, women's studies major programs and higher education institutions to create these environments. This study has examined attitudes regarding gender equality in Turkish and United States of America's campuses and how these two countries' universities approach sexual harassment and assault, bullying, stalking and date violence cases and what they do to stop or prevent these situations are compared within their own cultural and demographic structures. Keywords : Gender, Sex, Equality, Workshop, Women's Rights, GenderFriendly Campus Climate, Equality in American Universities, Equality in Turkish Universities, Gender Inclusive Areas.

Benzer Tezler

  1. Toplumsal cinsiyete duyarlı bütçeleme

    Gender responsi̇ve budgeti̇ng

    NESLİHAN YILDIZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    MaliyeÇukurova Üniversitesi

    Maliye Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ZUHAL ERGEN

  2. Toplumsal cinsiyete duyarlı eğitim programının okul öncesi öğretmen adaylarının toplumsal cinsiyet algısına etkisi

    The effect of gender sensitive training program on preschool teacher candidates' perception of gender

    HATİCE SELCEN ASLAN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    Eğitim ve ÖğretimHacettepe Üniversitesi

    Temel Eğitim Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. BERRİN AKMAN

  3. Toplumsal cinsiyete duyarlı bütçe ve Türkiye: Kavram ve yöntem sorunları

    Gender sensitive budgeting and Turkey: Concept and methodology problems

    MUSTAFA ŞAHİN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriAnkara Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. GÜLAY TOKSÖZ

  4. Toplumsal cinsiyete duyarlı bütçeleme uygulamasının kadın istihdamını iyileştirme üzerindeki etkisi ve Edirne Belediyesi örneği

    The effect of gender responsive budgeting on improvement of women's employment and the case of Edirne Municipality

    SEREN GÜNAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    Kamu Yönetimiİstanbul Üniversitesi

    Maliye Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ SERMİN SARICA

  5. Toplumsal cinsiyete duyarlı bütçeleme: Türkiye değerlendirmesi

    Gender budgeting: An evaluation for Turkey

    ALPER DOĞAN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    MaliyeCelal Bayar Üniversitesi

    Maliye Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. RAMAZAN GÖKBUNAR