Bir eğitim araştırma hastanesinde çalışan hekim ve hemşirelerde psikolojik sermaye ile merhamet yorgunluğu arasındaki ilişki
The relationship between psycholocigal capital and compassion fatigue in doctors and nurses working in a education research hospital
- Tez No: 617713
- Danışmanlar: PROF. DR. NAZMİYE YILDIRIM
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hemşirelik, Nursing
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2019
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Okan Üniversitesi
- Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 98
Özet
Bir eğitim ve araştırma hastanesinde çalışan hekim ve hemşirelerde yapılan bu çalışmanın amacı; merhamet/eşduyum yorgunluğu ve psikolojik sermaye düzeyini etkileyen faktörleri belirlemek ve merhamet/eşduyum yorgunluğu ile psikolojik sermaye arasındaki ilişkiyi incelemektir. Kesitsel, tanımlayıcı ve ilişki arayıcı bu araştırma Yedikule Göğüs Hastalıkları ve Göğüs Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde gerçekleştirilmiştir. Hastanede çalışan 332 katılımcı (157 hekim, 175 hemşire) evreni, dahil edilme kriterlerini karşılayan 205 katılımcı (83 hekim, 122 hemşire) örneklemi oluşturmuştur. Verilerin toplanmasında; yarı yapılandırılmış görüşme formu, Çalışanlar İçin Yaşam Kalitesi Ölçeği ve Psikolojik Sermaye Ölçeği kullanılmıştır. Veriler Kruskall Wallis, Man Whitney U testleri, Spearman korelasyon ve lojistik regresyon analizi ile değerlendirilmiştir. İstatiksel anlamlılık sınırı p
Özet (Çeviri)
The aim of this research is to determine factors on the level of compassion fatigue and psychological capital, and to investigate the relation between compassion fatigue and psychological capital for doctors and nurses who work at training and research hospital. This cross sectional, descriptive and regressive research is carried out in Yedikule Chest Diseases and Thoracic Surgery Traning and Research Hospital. There were 332 participants (universe) (157 doctors, 175 nurses) working in the hospital and 205 participants (sample) (83 doctors, 122 nurses) who met the inclusion criteria. Semi-structured interview form, quality of life scale for workers and psychological capital ratio are used for the data collection. Datasets are evaluated with Kruskall Wallis, Man Whitney U tests, Spearman correlation and logistic regression analysis. The boundary of statistical significance is used as p
Benzer Tezler
- Yoğun bakımda çalışan hemşirelerin psikolojik sağlamlık ve tükenmişlik düzeyleri ile işten ayrılma eğilimlerinin incelenmesi
Examination of psychological resilience and burnout levels of nurses working in intensive care unit and their tendency to quit their jobs
ÖMER FARUK AKBUĞA
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
HemşirelikLOKMAN HEKİM ÜNİVERSİTESİHemşirelik Ana Bilim Dalı
PROF. DR. FATMA ÖZ
- Ankara‟daki yanık merkezlerinde çalışan doktor ve hemşirelerin iş yükü ve tükenmişlik durumları
Workload and burnout si̇tuati̇on of doctors and nurses worki̇ng i̇n a burn center i̇n Ankara
FATMA BEYZA EYLEVLER
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2018
Aile HekimliğiSağlık Bilimleri ÜniversitesiAile Hekimliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. AHMET ÇINAR YASTI
- COVID-19 pandemisi süresince sağlık çalışanlarında ikincil travmatizasyon ve tükenmişlik düzeyi ile ilişkili risk faktörlerinin değerlendirilmesi
Analysis of the risk factors related to the secondary traumatization and burnout i̇n healthcare professionals during COVID-19 pandemic
NESLİHAN DURAN
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2022
PsikiyatriÇanakkale Onsekiz Mart ÜniversitesiRuh Sağlığı ve Hastalıkları Ana Bilim Dalı
DOÇ. HÜLYA ERTEKİN
- Onkoloji hemşireliği navigasyon modelinin geliştirilmesi: Kalitatif bir çalışma
Development of oncology nurse navigation model: A qualitative study
UFUK EMRE AYTEPE
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
HemşirelikSağlık Bilimleri ÜniversitesiHemşirelik Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ELİF DÖNMEZ
- Hemşirelerde profesyonel benlik algısının sosyal medya bağımlılığı üzerine etkisi
The effect of professional self perception on social media addiction in nurses
MERAL GÖKTAŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2023
HemşirelikLOKMAN HEKİM ÜNİVERSİTESİHemşirelik Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ NÜKHET BAYER