Geri Dön

The impact of strategic innovation management practices and organizational agility on organizational performance during the pandemic: A research on medical sector in Ankara

Pandemi döneminde strategic inovasyon yönetimi uygulamalarının ve örgütsel çevikliğin örgüt performanslarına etkisinin araştırılması: Ankarada bulunan medikal firmalar üzerine araştırma

  1. Tez No: 741825
  2. Yazar: AHMET ŞÜKRÜ PAMPAL
  3. Danışmanlar: PROF. DR. HASAN ENGİN ŞENER
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: COVID 19, Medikal sektör, Pandemiler, Stratejik yönetim, Yenilik yönetimi, Yönetim, Örgütsel performans, Örgütsel çeviklik, İnovasyon, COVID 19, Medical sector, Pandemics, Strategic management, Innovation management, Management, Organizational performance, Organizational agility, Innovation
  7. Yıl: 2022
  8. Dil: İngilizce
  9. Üniversite: Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

COVID-19 küresel pandemisi devam ederken örgütler üzerinde ekonomik ve sosyal olarak etki etmektedir. Firmalar pandeminin olumsuz etkilerine karşı gelebilmek için yollar aramaya başladı. Pandeminin getirdiği belirsiz pazar ortamı firmaların teknolojik dönüşüme ayak uydurmasına ve daha değişime uyum gösteren örgütler haline dönüşmesine neden oldu. Bu araştırma pandemi döneminde stratejik inovasyon yönetimi uygulamalarının firma performansları üzerindeki etkisini ölçmek ve örgütsel çevikliğin bu ilişki üzerindeki moderatör rolünü anlamak için yapılmaktadır. Araştırmamız için gerekli veri Ankara'da bulunan organize sanayi bölgelerine ve teknoparklara kayıtlı firmalarda çalışan sadece üst düzey yöneticiler ve firma sahiplerinden toplandı. Anketimiz elektronik ortamda Google e-form üzerinde düzenlenmiş ve ilgililere dağıtılmıştır. Verimizi analiz ettikten sonra bulgularımız belirsizlik ortamında stratejik inovasyon yönetimi uygulamarının firma performansına olumlu yönde etki ettiği sonucuna varmış oluyoruz. Ayrıca medikal sektöründe, pandemi döneminde örgütsel çevikliğin bu ilişkide moderatör etkisinin olduğu sonucuna vardık.

Özet (Çeviri)

During the global COVID-19 pandemic, many organizations have faced economic and social consequences. Unexpected results shape businesses to become more adaptable and to transform their operations more technology-oriented in uncertain business environments. Organizations understand to seek alternative ways to continue their operations during the global pandemic. This recent study aims to the influence of strategic innovation management practices on organizational performance and the moderating role of organizational agility. In our data collection process, we collect data from top-level executives from medical sectors in Ankara via online self-reported questionnaires. After examination of our data, the result shows that strategic innovation management practices have a significantly positive impact on organizational performance in the medical sector, Ankara. In addition, strategic innovation management and organizational agility interacted to affect organizational performance during the COVID-19 period.

Benzer Tezler

  1. Teknoloji yönetimi

    Technology and strategy

    DEVRİM YÜCEL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1995

    Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    PROF.DR. HALUK ERKUT

  2. Gelişmekte olan ülkelerde teknoloji politikalarının belirlenmesi ve Türkiye'deki durum

    Technology policies in developing countries and the situatiın in Turkey

    MEHPARE BARIŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1997

    Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    Mühendislik Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. TUFAN V. KOÇ

  3. Pazarlama ve bankacılık uygulamaları Türk bankacılık sektöründe pazarlamanın gelişimi ve uygulama çalışmaları

    Başlık çevirisi yok

    BORA ULAŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    BankacılıkMarmara Üniversitesi

    Bankacılık Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MÜJDAT SAKAR

  4. Öğrenen organizasyonlar profili

    Başlık çevirisi yok

    CENK ALTUN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesi

    Yöneylem Araştırması Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. SEÇKİN POLAT

  5. Bankacılıkta değişim yönetimi

    Change management in banking

    AYDIN ARGIN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2000

    BankacılıkMarmara Üniversitesi

    Bankacılık Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NAZIM EKREN

  6. Sigortacılık sisteminde aktif-pasif yönetimi ve Türkiye hayat sigortası örneğinde portföy performansının boyutlarını belirleyen faktörlerin irdelenmesine ilişkin bir model denemesi

    Assets and liablity management in the insurance sector and investigating sectors that are determinating dimensions of the portfolio performance by relating to model testing in the Turkish life insurance sector

    ALİ İHSAN DOĞAN

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2001

    İşletmeMarmara Üniversitesi

    Bankacılık Ana Bilim Dalı

    PROF.DR. ABDÜLGAFFAR AĞAOĞLU