Ebe ve hemşirelerin ebeveynliğe yönelik tutum ve anne istihdam suçluluklarının incelenmesi
Investigation of attitudes of midwives and nurses towards parenting and the level of guilt in maternal employment
- Tez No: 746819
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ EMİNE GÜDEK SEFEROĞLU
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hemşirelik, Nursing
- Anahtar Kelimeler: Ebe/hemşire, Ebeveynliğe yönelik tutum, Anne istihdam suçluluğu, Ana-baba, Anneler, Ebeler, Ebelik, Hemşireler, Hemşirelik, Suçluluk duygusu, Tutumlar, Çalışan kadınlar, Midwife/nurse, Attitude towards parenting, Maternal employment guilt, Parents, Mothers, Midwives, Midwifery, Nurses, Nursing, Guilt, Attitudes, Working women
- Yıl: 2022
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi
- Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Hemşirelik Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Amaç:0-6 yaş grubu çocuğu olan ebe ve hemşirelerin ebeveynliğe yönelik tutum ve anne istihdam suçluluk düzeylerinin incelenmesidir. Gereç ve Yöntem: Araştırma tanımlayıcı, kesitsel türdedir. Araştırma evrenini Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi Evliya Çelebi Eğitim ve Araştırma Hastanesi birimlerinde ve Kütahya il merkezindeki Aile Sağlığı Merkezlerinde çalışan, 0-6 yaş grubu çocuğu olan ebe ve hemşireler oluşturmuştur. Araştırmanın örneklemini ise 01 Mayıs- 01 Ağustos 2021 tarihleri arasında araştırmaya dahil edilme kriterlerini sağlayan 150 ebe ve hemşire oluşturmuştur. Veriler; Bilgi Toplama Formu, Ebeveynliğe Yönelik Tutum Ölçeği-Anne Formu ve Anne İstihdam Suçluluğu Ölçeği kullanılarak toplanmıştır. Verilerin analizinde, sayı, yüzde, ortalama,“Independent Sample- t”test“ANOVA”test,“Mann- Whitney U”test,“Kruskal- Wallis H”test yöntemleri, Spearman korelasyon analizi kullanılmıştır. Bulgular: Ebe ve hemşirelerin EYTÖ toplam puan ortalaması 40,16±7,48, AİSÖ puan ortalaması ise 62,27±15,72'dir.Ebe ve hemşirelerin yaşı, eğitim düzeyi, kendisinde sağlık problemi varlığı, çalışılan birim, çalışma şekli, haftalık çalışma süresi, doğum izni kullanma durumuna göre EYTÖ toplam puanları açısından istatistiksel olarak anlamlı farklılık saptanmıştır(p<0,05). Eğitim düzeyi ve çocukta sağlık probleminin olma durumuna göre AİSÖ puanları açısından istatistiksel olarak anlamlı farklılık tespit edilmiştir (p<0,05). AİSÖ ile ebeveynliğe yönelik doyum alt boyutu puan ortalamaları arasında pozitif yönde, zayıf derecede, EYTÖ toplam puan ortalamaları arasında ise pozitif yönde, çok zayıf derecede istatistiksel olarak anlamlı ilişki saptanmıştır(p<0,05). Sonuç: Ebe ve hemşirelerin ebeveynliğe yönelik olumlu tutumlarının orta düzeyde olduğu ve anne istihdam suçluluğu yaşadıkları saptanmıştır. Annelerin ebeveynliğe yönelik doyumları ve ebeveynliğe yönelik olumlu tutumları arttıkça anne istihdam suçluluk düzeylerinin de arttığı görülmüştür. Bu doğrultuda ebe ve hemşirelerin ebeveynliğe yönelik tutumlarında ve istihdam suçluluğu yaşamalarında rol oynayan faktörlerin düzeltilmesi, değişen ebeveynlik rolleri, bilinçli ebeveynlik gibi konularda eğitimlerin yapılması, istihdam suçluluğu ile baş etme konusunda güçlendirme programlarının oluşturulması önerilebilir.
Özet (Çeviri)
Objective: The aim of this study is to examine the attitudes of midwives and nurses with 0-6 age group children towards parenting and Examination of maternal employment guilt levels. Materials and Methods: The research is descriptive and cross-sectional. (The population of the research is midwives and nurses with children in the 0-6 age group working in Kütahya Health Sciences University Evliya Çelebi Training and Research Hospital units and Family Health Centers in the city center of Kütahya.) The sample of the research is between 01 May and 01 August 2021. It consisted of 150 midwives and nurses who provided the criteria for inclusion in the study. Datas was collected using Information Collection Form, Parenting Attitude Scale-Mother Form and Mother Collected using the Employment Guilt Scale. In the analysis of data, number, percentage, mean,“Independent Sample-t”test“ANOVA”test,“Mann-Whitney U”test,“Kruskal-Wallis H”test methods, Spearman correlation analysis was used. Results: Midwives and nurses mean total EATS score is 40.16±7.48, ASISS score the mean is 62.27±15.72. A statistically significant difference was found in terms of EYTÖ total scores according to the age, education level, health problem, unit of work, working type, weekly working time, and maternity leave use of midwives and nurses (p<0.05). A statistically significant difference was found in terms of AİSÖ scores according to the education level and the presence of a health problem in the child (p<0.05). AİSO and the mean score of the satisfaction with parenting sub-dimension positively, weak degree, between the EYTÖ total score averages, it is positive, very weak. a statistically significant relationship was found (p<0.05). Conclusion: It was determined that midwives and nurses had moderately positive attitudes towards parenting and experienced maternal employment guilt. Mothers' satisfaction with parenting and as their positive attitudes towards parenting increase, maternal employment guilt levels also increased. In this direction, it can be recommended to correct the factors that play a role in the attitudes of midwives and nurses towards parenting and experience employment guilt, to provide training on changing parenting roles and conscious parenting, and to create empowerment programs to cope with employment guilt.
Benzer Tezler
- Ergen ve ebeveynlerine yönelik geliştirilen web tabanlı epilepsi eğitim programının etkinliğinin değerlendirilmesi
Evaluation of the effectiveness of a web-based epilepsy education program developed for adolescents and their parents
ŞERİFE TUTAR GÜVEN
- Gebelikte sağlık uygulamaları ölçeği Türkçe formunun geçerlik ve güvenirlik çalışması
Turkish version of health practices questionnaire in pregnancy valiidity and reliability study
SEZER ER
Yüksek Lisans
Türkçe
2006
Ege ÜniversitesiKadın Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Ana Bilim Dalı
Yükleniyor...
- Yenidoğan yoğun bakım ünitesinde bebeği yatan ebeveynlerin yenidoğan bakımına yönelik bilgi düzeyleri
Information levels about newborn care of the parents of the babies lining at the newborn intensive care
NURAN BİLGİLİ
Yüksek Lisans
Türkçe
2009
Ondokuz Mayıs ÜniversitesiHalk Sağlığı Hemşireliği Ana Bilim Dalı
Yükleniyor...
- Sağlık çalışanlarının ebeveyn özyeterliliklerinin değerlendirilmesi
Assessment of parenting self-efficacy of healthcare professionals
ESMA KARAÇÖL
- Planlanmamış gebeliklerin doğum sonrası erken dönemdeki annelik davranışına etkisi
Effects of unplanned pregnancies on maternal behavior in the early postpartum period
SELDA TANER
Yüksek Lisans
Türkçe
2014
Adnan Menderes ÜniversitesiÇocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği Ana Bilim Dalı
Yükleniyor...
