Geri Dön

Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde aleksitimi ve aleksitiminin tükenmişlik düzeyi ile ilişkisi

Alexithymia and its relationship with burnout level in nurses working in intensive care units

  1. Tez No: 805030
  2. Yazar: HİCRET DUMAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. SEHER ERGÜNEY
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Hemşirelik, Nursing
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2023
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Atatürk Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İç Hastalıkları Hemşireliği Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 82

Özet

Amaç: Araştırma yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde aleksitimi ve aleksitiminin tükenmişlik düzeyi ile ilişkisinin değerlendirilmesi amacıyla yapılmıştır. Materyal ve Metot: Tanımlayıcı tipteki araştırma 1 Eylül-1 Kasım 2022 tarihleri arasında gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın evrenini Van Eğitim ve Araştırma Hastanesi yoğun bakım kliniklerinde çalışan hemşireler oluşturmuştur (N=280). Araştırma kriterlerine uyan, araştırmaya katılmayı kabul eden 174 hemşire ile araştırma yürütülmüştür. Araştırmada Sosyodemografik Veri Formu, Toronto Aleksitimi Ölçeği ve Maslach Tükenmişlik Ölçeği kullanılarak veriler toplanılmıştır. Veriler SPSS for Windows 22 paket programı ile analiz edilmiştir. Çalışmadaki sürekli ölçümlerin normal dağılıp dağılmadığına; Kolmogorov-Smirnov, Skewness-Kurtosis testleri ile Skewness ve Kurtosis katsayılarına bakılarak karar verilmiştir. Çalışmadaki sürekli değişkenler için tanımlayıcı istatistikler; ortalama, standart sapma, minimum ve maksimum; kategorik değişkenler için ise sayı ve yüzde olarak ifade edilmiştir. Ölçek sorularının güvenirlik analizi Cronbach's Alpha katsayıları hesaplanmıştır. Bulgular: Araştırmaya katılan yoğun bakım hemşirelerin Toronto Aleksitimi Ölçeği toplam puan ortalaması 50.55±9.81 bulunmuştur. Ölçek kesme noktalarına göre hemşirelerin %28.7' si orta düzeyde aleksitimik, %14.4' u ise tamamen aleksitimik bulunmuştur. Hemşirelerin Maslach Tükenmişlik Ölçeği alt boyut puanları sırasıyla; Duygusal Tükenme 19.97±7.01, Duyarsızlaşma 9.30±1.81, Kişisel Başarı 11.43±2.53 olarak bulunmuştur. Toronto Aleksitimi Ölçeği ve Maslach Tükenmişlik Ölçeği toplam puanları arasında istatiksel olarak anlamlı, pozitif yönlü ilişki bulunmuştur (p

Özet (Çeviri)

Aim: The research was conducted to evaluate alexithymia and the relationship between alexithymia and level of burnout in nurses working in intensive care units. Materials and Metods: The descriptive research was carried out between 1st September and 1st November in 2022. The population of the study consisted of nurses working in intensive care clinics of Van Training and Research Hospital (N=280). The study was conducted with 174 nurses who complied with the criteria of the research and agreed to participate in the study. In the study, data were collected using the Sociodemographic Data Form, the Toronto Alexithymia Scale and the Maslach Burnout Scale. Data were analyzed with SPSS for Windows 22 package program. It was decided whether the continuous measurements in the study were normally distributed or not, by looking at the Kolmogorov-Smirnov, Skewness-Kurtosis tests and the Skewness and Kurtosis coefficients. Descriptive statistics for continuous variables in the study; were expressed as mean, standard deviation, minimum and maximum. As for categorical variables, they were expressed as numbers and percentages. Reliability analysis of scale questions was calculated through“Cronbach's Alpha coefficients”. Results: The total score average of the Toronto Alexithymia Scale of the intensive care nurses participating in the study was 50.55±9.81. According to the cut-off points of the alexithymia scale, 28.7% of the nurses were moderately alexithymic and 14.4% were completely alexithymic. Maslach Burnout Scale sub-dimension scores of the nurses were found to be 19.97±7.01 for emotional exhaustion, 9.30±1.81 for depersonalization, and 11.43±2.53 for personal accomplishment. A statistically significant, positive correlation was found between the total scores of Toronto Alexithymia Scale and Maslach Burnout Scale (p

Benzer Tezler

  1. Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde alarm yorgunluğunun tıbbi hata yapma eğilimine etkisi

    The effect of alarm fatigue on medical mistakes in nurses working in i̇ntensive care units

    GAMZE GÜNDOĞAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    HemşirelikKafkas Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ SEMRA ERDAĞI ORAL

  2. Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde iş ile ilgili stresörler ve başaçıkma biçimleri

    Work related stressors and coping manners of the nurses working at intensive care units

    EMİNE CİNCİOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    Hemşirelikİstanbul Üniversitesi

    Ruh Sağlığı ve Psikiyatri Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. HÜLYA BİLGİN

  3. Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde hasta güvenliği kültürünün belirlenmesi

    Determination of patient safety culture of nursing staff in intensive care units

    ZÜHAL YILMAZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2014

    HemşirelikErciyes Üniversitesi

    Hemşirelik Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. SONGÜL GÖRİŞ

  4. Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerde iş doyumunu etkileyen faktörler

    The Factors that affect job satisfaction in nurses working in the intensive care units

    NEBAHAT YILDIZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2001

    Genel Cerrahiİstanbul Üniversitesi

    Cerrahi Hastalıkları Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NEVİN KAMAN

  5. Yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerin işe bağlı gerginliklerinin ve yaşam kalitelerinin bazı değişkenler açısından incelenmesi

    Investigation of work-related tension and quality of life of nurses working in intensive care units in terms of some variables

    SUHEYLA YURT

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    HemşirelikAtatürk Üniversitesi

    Psikiyatri Hemşireliği Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ NURGÜL KARAKURT