Performans değerlendirme ve çalışanların 360 derece performans değerlendirme yaklaşımına ilişkin görüşlerini belirlemeye yönelik uygulama
Performamce evaluation and implementation related to determine employees ideas about 360 degree performance evaluation approach
- Tez No: 161830
- Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. ŞULE ÇERİK
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2005
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Yıldız Teknik Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: İnsan Kaynakları Yönetimi Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 119
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Design, implementation and comparison ofsensor fusion methods for object detection and trackingbased on multiple 3D lidar sensors
Çoklu 3D lidar sensörleri üzerindenesne algılama ve takibi için sensör füzyon yöntemlerinintasarımı, uygulaması ve karşılaştırılması
ELİF AKSU TAŞDELEN
Yüksek Lisans
İngilizce
2020
Bilgisayar Mühendisliği Bilimleri-Bilgisayar ve Kontrolİstanbul Teknik ÜniversitesiKontrol ve Otomasyon Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. VOLKAN SEZER
- İşletmelerde performans yönetimi ve 360 derece performans değerleme yöntemi
Performance management in enterprises and 360 degree performance appraisal method
ENES İPEK
- Performans değerlendirmede ahp yaklaşımı ve eğitim sektöründe bir uygulama
A performance evaluation model by the analytic hierarchy process and an implementation of education sector
İBRAHİM KIR
Yüksek Lisans
Türkçe
2012
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiÇukurova ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. M. OYA ÇETİK
- Is 360 Degree Feedback appraisal an effective way of performance evaluation?
360 Derece Geri Bildirim değerlendirmesi, performans değerlendirmenin etkili bir yolu mu?
ECE KUZULU
Yüksek Lisans
İngilizce
2008
İşletmeLondon School of Economics and Political ScienceYönetim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SANDY PEPPER
- 360 derece performans değerlendirme sisteminin e-performans değerlendirme sisteminde uygulanabilirliği üzerine bir araştırma
360 degrees performance evaluati̇on system a study on the e-performance evaluation system applicability
BİLAL ŞENTÜRK