Geri Dön

Görsel basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonu:Yapılar ve sorunlar üzerine bir araştırma

Organizational structure functions on visual media business: A study on structures and problems

  1. Tez No: 231077
  2. Yazar: MUSTAFA KACUR
  3. Danışmanlar: PROF. DR. A. ASUMAN AKDOĞAN
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: Radyo-Televizyon, İşletme, Radio and Television, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2008
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Erciyes Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Bölümü
  12. Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 246

Özet

Görsel Basın işletmelerinin örgütleme yapılarını ve sorunlarını tespit etmek amacıyla yapılan bu çalışma, teori ve uygulama olmak üzere iki kısımdan oluşmaktadır. Çalışmanın ilk kısmı, basın işletmeciliği kavramına giriş ile ilgili ve basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonu ve sorunlarıyla ilgili iki teorik bölümden oluşmaktadır. İlk bölümde; basın işletmeciliği ile ilgili temel kavramlar, basın işletmeciliğinin tarihsel gelişim süreci, basın işletmelerini diğer işletmelerden ayıran temel özellikler ve bir hizmet ve çokuluslu işletme olarak basın işletmeciliği konuları incelenmiştir. İkinci bölümde; örgütleme kavramı, basın işletmelerinde örgütleme fonksiyonunun yeri ve önemi, örgüt kuramlarının tarihi gelişim süreci, örgüt kuramlarının basın işletmelerine etkileri, örgüt yapısını belirleyen temel unsurlar, örgütleme sorunları detaylı bir şekilde incelenmiştir. Üçüncü bölümde; anket yöntemiyle Türkiye'deki televizyon işletmelerinin örgüt yapıları ve örgütleme sorunları tespit edilmiştir.Anket çalışması sonucunda elde edilen bulgulara göre; görsel basın işletmelerinin örgüt yapılarını belirlerken etkinlik ve verimlilik odaklı oldukları, değişimi dikkate alan analizci stratejiyi benimsedikleri, iş yapısı olarak bölünebilirlik ve tekrarlanabilirliğin düşük olduğu, yetki devrinin ve belirsizlikten kaçınmanın yüksek olduğu, matriks ve simetrik yapıların kullanıldığı, formalleşme ve âdemi-merkezileşme derecesinin yüksek olduğu, kontrol alanının normal sınırlar arasında olduğu ve ilişki odaklı iletişim sistemi kullandıkları görülmektedir. Ayrıca, örgütleme sorunlarıyla ilgili olarak, örgüt şemasının yazılı olarak bulunmasında ve birimler arasındaki bilgi alış verişi ile ilişkilerin yazılı olarak yürütülmesinde yerel televizyonların sorunlar yaşadıkları tespit edilmiştir.Araştırma, Türkiye'deki görsel basın işletmelerinin örgüt yapılarını ve sorunlarını ortaya koyması açısından basın sektörüne önemli katkılar sağlamaktadır.

Özet (Çeviri)

This study accomplishes for the purpose of determining organizational structures and problems on visual media business. In this study, there are two main parts: theory and application. The first two sections consist of theoretical framework related to topic. In the first section; introduction to media management, historical trends in media development, differentiate media industries from other types of business and media management as a service and transnational corporations are examinated. In the second section; definiations about organization structure, the importance and places media organizational structure, historical trends in organizational theory and effect on media corporations, the basic components to determine organizational structures and problems are examinated. In the third section; organizational structure and structure problems on Turkish television corporations are examined by using questionnaire method.In the result of the study, it is found out that, the organizational structure of visual media corporations focus on effectiveness and efficiency, analyzer with innovation; task designs are knotty (divisibility and repetitiveness are low); preference for delegation and uncertainty avodance are high; organizational configurations are matrix and symmetric; formalization and decentralization are high; span of controls are normal and information systems are relationship-driven. Besides, it can be said that local media corporations have organizational structure problems about organizational scheme and knowledge transfer to among units.This study makes a contribution to media sector to find out that organizational structure and problems on Turkish media corporations

Benzer Tezler

  1. Barter ticaret işlemleri ve muhasebeleştirilmesi

    Başlık çevirisi yok

    MUHAMMET SIRRI ŞİMŞEK

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1997

    İşletmeİstanbul Üniversitesi

    Yönetimde Muhasebe ve Finansal Kontrol Bilim Dalı

    PROF. DR. AHMET GÖKSEL YÜCEL

  2. Uluslararası reklamcılıkta standardizasyon yaklaşımı ve bir uygulama

    Başlık çevirisi yok

    MEHMET TIĞLI

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    1998

    İşletmeMarmara Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. TUNÇ EREM

  3. Türkiye'de portakal pazarlaması etkinlik analizi

    Orange marketing effectiveness analysis in turkey

    MÜKERREM ORAL

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2014

    ZiraatAkdeniz Üniversitesi

    Tarım Ekonomisi Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. METİN GÖKSEL AKPINAR

  4. Yabancı ortaklı işletmelerde bilgi transferi

    Knowledge transfer in firms with foreign partners

    MUHAMMET BURAK DELİBAŞ

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    İşletmeAnkara Hacı Bayram Veli Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. AYKUT GÖKSEL

  5. AB sürecinde Türkiye'de görsel basın: Televizyon

    Visual press in Turkey's period of European Uniun: Television

    SELDA ARSLAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2005

    İletişim BilimleriMarmara Üniversitesi

    İletişim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ŞEVKET SAYILGAN