Kariyer planlamada yetkinliklerin önemi ve bir araştırma
The importance of the competencies in carrer planning
- Tez No: 273947
- Danışmanlar: PROF. DR. REŞİT ŞADİ CAN SARUHAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Eğitim, Kariyer planlama, Yetkinlik, Çalışanlar, İnsan kaynakları, Education, Career planning, Competence, Workers, Human resources
- Yıl: 2010
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Marmara Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Bölümü
- Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
“Kariyer Planlamasında Yetkinliklerin Önemi ve Bir Araştırma”adını taşıyan bu çalışmada; kariyer planlama ve yetkinlik kavramlarından yola çıkılarak, kariyer planlama ile yetkinliklerin nasıl ilişkilendirileceği ve ne şekilde uygulanacağı anlatılmaya çalışılmıştır. Bu kapsamda, yetkinliklere dayalı kariyer planlaması uygulanan ve tarım sektöründe faaliyet gösteren bir şirkette anket çalışması yapılmıştır. Çalışmada, aynı zamanda araştırmada karşılaşılan problemler ortaya konulmuş, elde edilen sonuçlara ve önerilere de yer verilmiştir.
Özet (Çeviri)
In this thesis, ?The Importance of Competencies in Career Planning?, career planning and competence were described and discussed. However, the relationships between career planning and competence and how these concepts can be applied in a company are explained. In an application section, there is a case study in an agriculture company which uses a ?competency management system?. However, in this thesis the application problems were considered and the analysis results and suggestions were given.
Benzer Tezler
- Current status of industry 4.0 transformation and impact of industry 4.0 on engineering work in Turkish white goods industry
Endüstri 4.0 dönüşümünün Türkiye beyaz eşya sektöründeki mevcut durumu ve mühendislik işi üzerindeki etkisi
KÜBRA ŞİMŞEK DEMİRBAĞ
Doktora
İngilizce
2020
Endüstri ve Endüstri Mühendisliğiİstanbul Teknik Üniversitesiİşletme Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. NİHAN YILDIRIM
- E-ticaret iş sahası için yetkinlik envanteri çalışması
Competency inventory study for e-commerce business field
ILGIN DENİZ AKSAKAL
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Yönetim Bilişim SistemleriBursa Uludağ ÜniversitesiYönetim Bilişim Sistemleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. MEHMET CIRANOĞLU
- Öğretmenlerin Eğitim Fakültesinde aldıkları eğitime ve istihdam edilebilirlik algılarına ilişkin görüşlerinin incelenmesi
Examining teachers' views on the education they recieved at the Faculty of Education and their perceptions of employability
CAHİDE KİBAROĞLU
Doktora
Türkçe
2023
Eğitim ve ÖğretimGazi ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. SERKAN KOŞAR
- Historical representation of women in leadership: A mixed-method analysis of enablers and barriers of women's progression in higher education
Kadınların liderlikteki tarihi temsili: Kadınların yükseköğretimde ilerlemelerini kolaylaştıran ve engelleyen faktörlerin bir karma yöntem analizi
ÖZLEM BAYKAN
Yüksek Lisans
İngilizce
2025
Eğitim ve ÖğretimOrta Doğu Teknik ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. MERVE ZAYİM KURTAY
- Kariyer gelişiminde entelektüel sermayenin önemi: Çağrı merkezi çalışanlarına yönelik bir araştırma
The importance of intellectual capital on career planning: The case via call center employees
NEŞE KARAKAŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2012
İşletmeBahçeşehir Üniversitesiİnsan Kaynakları Yönetimi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. FAİLK TUNÇ BOZBURA