İlaç sektöründe yer alan bir firmada ofis ve saha çalışanlarında stres belirtilerinin ölçülmesi, iş sağlığı ve iş veriminin araştırılması
Measurement of stress symptoms and investigation of occupational health and work performance between field and office workers in a company from pharmaceutical sector in Istanbul
- Tez No: 281749
- Danışmanlar: DOÇ. DR. ETHEM ERGİNÖZ
- Tez Türü: Doktora
- Konular: Halk Sağlığı, Public Health
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2011
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Üniversitesi
- Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Halk Sağlığı Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 188
Özet
Çalışanların yaşadıkları iş stresi ve stres belirtileri, işe bağlı risk faktörlerinin etkisiyle fiziksel ve ruhsal sağlık şikayetlerine neden olmakta, iş sağlığı ile iş verimini olumsuz yönde etkilemektedir. Bu çalışmada, İstanbul'da bir ilaç firmasında saha ve ofis çalışanlarında iş veriminin, genel ruh sağlığının ve stres belirtilerinin ölçülmesi, işe bağlı faktörleri, sosyo-demografik, fiziksel, ruhsal ve sosyal değişkenler ile ilişkisinin incelenmesi amaçlandı. Çalışmaya 2009-2010 yılları arasında firmada görevli 1.198 kişi dahil edildi. Çalışmaya katılan 767 saha çalışanının 632'si (%82,4) erkek, 135'i (%17,6) kadın, 431 ofis çalışanının 229'u (%53,1) erkek, 202'si (%46,9) kadın idi. Çalışmada demografik, mesleksel faktörler ve sağlık davranışları bilgi formu, genel sağlık anketinin 12 maddelik formu (GSA-12), Endicott İşte Üretkenlik Ölçeği (EİÜÖ) ve Stres Belirtileri Alt Ölçeği (SBAÖ) materyal olarak kullanıldı. Saha çalışanlarının ortalama GSA-12, EİÜÖ ve SBAÖ puanları ofis çalışanlarına göre istatistiksel olarak anlamlı düzeyde daha yüksek bulundu (sırasıyla p
Özet (Çeviri)
Their employees' work stress and stress symptoms cause physical and mental health problems by the effect of work-related risk factors. And also, work stress has a negative effect on occupational health and work efficiency. The aim of this study was to measure work performance, general mental health and stress symptoms and examine work-related factors, socio-demographic, physical, psychological and social variables between field and office workers of a pharmaceutical company in İstanbul. 1,198 people in charge between 2009-2010 in the company were included into the study. 632 (82.4%) were male and 135 (17.6%) women of 767 field employees, 229 (53.1%) were male and 202 (46.9%) were female of 431 office workers. Demographic, occupational factors and health behaviors questionnaire, The 12-item general health questionnaire (GHQ-12), Endicott Work Productivity Scale (EWPS) and Stress Symptoms Sub-Scale (SSSS) were used in this study as a material. The average GHQ-12, SSSS and EWPS score of field workers were found to be higher than the office workers statistically significant (respectively p
Benzer Tezler
- İşletmelerde, dış kaynak kullanımında, taraflar arası iletişim problemleri; Türkiye'de ilaç lojistik sektöründe nitel bir araştırma.
Communication problems between the parties in utilization of outsourcing, in business: A qualitative research in drug-logistics sector at Turkey.
MEHMET MUSTAFA ÖZKAN
- Altı sigma ve ilaç sektöründe yer alan bir firmada uygulama önerisi
Six sigma and an implemantation suggestion for a pharmaceutical company
CANER CEBE
- Satış elemanlarının satış yöneticilerine olan güveninin iş tatminindeki rolü ve ilaç sektöründe bir uygulama
The role of salespeople's trust in sales managers on job satisfaction and an implementation in medicine industry
MEHMET ALİKİŞİOĞLU
- L'utilisation et l'analyse d'impartition en technologie d'information
Bilişim teknolojilerinde dış kaynak kullanımı ve analizi
OSMAN HALUK IŞIKSAL
Yüksek Lisans
Fransızca
2005
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiGalatasaray ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ.DR. GÜLÇİN BÜYÜKÖZKAN
- Türkiyede AHP tekniğinin performans değerlendirmedeki yeri ve ilaç dağıtım sektöründe uygulanması
The role of AHP technique in performance evaluation in Turkey and its application in pharmaceutical distribution industry
ESİN GÜLER KADAK
Yüksek Lisans
Türkçe
2006
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiÇukurova ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
Y.DOÇ.DR. OYA HACİRE YÜREGİR