Exploring the significance of emotional intelligence (EI) in organizations
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 400572
- Danışmanlar: DR. IAN KING
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2004
- Dil: İngilizce
- Üniversite: University of Essex
- Enstitü: Yurtdışı Enstitü
- Ana Bilim Dalı: Uluslararası Bankacılık ve Finans Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 99
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Today's dynamic, complex and competitive business environment necessitates changing of the rules for and of work in order to survive. It is no longer compelling to draw clear boundaries while defining the 'work' itself and the concept of 'work' is becoming more blurred involving both the minds and the hearts of the individuals. Then, this arguably signifies that it is important in organizational context to have an understanding of individual actors by bringing emotions to intelligence in terms of recognizing the role emotions play. The concept of Emotional Intelligence, which combines emotions with intelligence, emerges in this stage. It is the unique intersection of heart and head, working together. If valued at work, emotional intelligence promises distinguishing success and has the potential to contribute to effective decision-making and leadership process but not in the absence of suitable skills. This research is a journey by itself to explore below the surface appearances and to have an understanding of what is really happening inside organizations. The focus of the exploration is whether emotional intelligence has recognition and a role inside organizations and how it contributes to successful organizations and effective decision-making process. However, the journey about emotional intelligence does not end with this study. It is even plausible to suggest that that the whole study is the beginning of an exploratory journey where the intent is not to suggest a full picture about emotional intelligence instead to make the first move to explore whether there is really one. Therefore, the research findings shall be taken as the basis or hypothesis for a broader future research.
Benzer Tezler
- Exploring the relationship between tolerance of ambiguity and emotional intelligence in EFL contexts
İngilizcenin yabancı dil olarak öğretildiği ortamlarda duygusal zekâ ve belirsizlik toleransı arasındaki ilişkinin incelenmesi
SAFİYE EKMEN
Yüksek Lisans
İngilizce
2022
Eğitim ve ÖğretimÇağ Üniversitesiİngiliz Dili Eğitimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ AYSUN YURDAIŞIK DAĞTAŞ
- Exploring the relationship between multilingual and monolingual high school students' emotional intelligence and their intercultural sensitivity
Çok dilli ve tek dilli lise öğrencilerinin duygusal zekâları ve kültürlerarası duyarlılıkları arasındaki ilişkinin incelenmesi
CEREN CÖMERT
Yüksek Lisans
İngilizce
2024
Eğitim ve ÖğretimYıldız Teknik ÜniversitesiYabancı Diller Eğitimi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. SUZAN KAVANOZ
- Dialogue for all: Crafting inclusive and humanized voice assistants for diverse populations through an interdisciplinary approach
Herkes için diyalog: Farklı topluluklar için kapsayıcı ve insani sesli asistanlar oluşturmak üzerine disiplinler arası bir yaklaşım
YELİZ YÜCEL
Doktora
İngilizce
2023
İletişim BilimleriGalatasaray ÜniversitesiRadyo Televizyon ve Sinema Ana Bilim Dalı
PROF. DR. KEREM RIZVANOĞLU
- Çocuk oyun parkı ekipmanlarının tasarım ve uygulamalarının incelenmesi; Başakşehir örneği
Research on playground equipment's design and applications in public spaces; Basaksehir case
NESLİHAN ÇOR
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
Endüstri Ürünleri Tasarımıİstanbul Teknik ÜniversitesiEndüstri Ürünleri Tasarımı Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ŞEBNEM TİMUR ÖĞÜT
- Elektroensefalografi (EEG) sinyali kullanılarak yapay zeka tabanlı duygu kestirimi
Emotion prediction using artificial intelligence based on electroencephalography (EEG) signals
ELİF ÇAVUŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Elektrik ve Elektronik MühendisliğiSakarya ÜniversitesiElektrik ve Elektronik Mühendisliği Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MEHMET RECEP BOZKURT