Geri Dön

Okul yöneticilerinin mentorluk yeterliliklerine ilişkin yönetici ve öğretmen görüşlerinin incelenemsi

Examination of administrators' and teachers' opinions regarding the mentoring competencies of school administrators

  1. Tez No: 447564
  2. Yazar: DERYA ÜLHATUN BOZKURT
  3. Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. CELAL GÜLŞEN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Eğitim ve Öğretim, Education and Training
  6. Anahtar Kelimeler: Okul Yöneticisi, Meslek Koçu, Mesleki Yardım, Rehberlik, Danışman, Mentor, Mesleki Koçluk, School Administrator, Professional Coach, Vocational Assistance, Coaching, Counsellor, Mentor, Vocational Coaching
  7. Yıl: 2016
  8. Dil: İngilizce
  9. Üniversite: İstanbul Üniversitesi
  10. Enstitü: Eğitim Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Ekonomisi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 128

Özet

Bu araştırma, 2015-2016 eğitim öğretim yılında İstanbul ili Bahçelievler, Bayrampaşa ve Zeytinburnu ilçelerindeki özel anaokulu, ilkokul, ortaokul ve liselerde görev yapan okul yöneticilerinin mentorluk rollerini gösterme düzeyleri ile öğretmenlerin bu mentorluk rollerini kabullenme düzeyleri konusundaki görüşlerini öğrenmek, bazı değişkenler açısından değerlendirerek yorumlayıp ilgili kesimlere önerilerde bulunmak amacıyla yapılmıştır. Araştırma, genel tarama modeliyle yürütülmüştür. Araştırmanın evrenini 2015-2016 eğitim-öğretim yılında İstanbul ili Bahçelievler, Bayrampaşa ve Zeytinburnu ilçelerinde bulunan 100 özel okul yöneticisi ve 1376 özel okul öğretmeni oluşturmaktadır. Araştırmanın örneklemini ise, uygun örnekleme yöntemiyle belirlenen 53 özel okul yöneticisi ve 148 özel okul öğretmeni oluşturmaktadır. Yönetici ve öğretmenlerin görüşlerini belirlemek amacıyla Gülşen (2012) tarafından geliştirilen ve alfa katsayısı sırasıyla“0.967, 0.953 ve 0.809”olarak hesaplanan üç alt boyutlu“Okul Yöneticilerinin Mentorluk Rollerini Benimseme Düzeyleri”anketi kullanılmıştır. Araştırmada elde edilen veriler SPSS paket programı kullanılarak analiz edilmiştir. İki bağımsız grup arasında niceliksel sürekli verilerin karşılaştırılmasında t-testi ve Man Whitney Utesti, ikiden fazla bağımsız grup arasında niceliksel sürekli verilerin karşılaştırılmasında Kruskall Whallis H-testi kullanılmıştır. Araştırma sonuçları bütün olarak değerlendirildiğinde, okul yöneticilerinin, öğretmenlere karşı mentorluk rollerini yerine getirdiklerini belirttikleri görülmüştür. Öğretmenlerin ise, okul müdürleri gibi düşünmediği, mentorluk rollerini gösterme düzeyi konusunda okul müdürlerini daha az yeterli buldukları görülmüştür. Elde edilen sonuçlardan hareketle okul yöneticilerinin mentorluk yeterliliklerini arttırabilmek için yönetici yetiştirme programlarına mentorluk programlarının da eklenmesi önerilmektedir.

Özet (Çeviri)

This study has been carried out in some private kindergartens, primary schools, middle schools and high schools located in the districts of Bahçelievler, Bayrampaşa and Zeytinburnu in İstanbul in the academic year of 2015-2016. Its aims to show to what extent the school administrators serving in these schools accept their competency in their role as mentors and at which level the teachers accept their mentoring roles, evaluate and comment their views based on certain variables and make suggestions to the related stakeholders. The study has been carried out in general scanning model. The population of the study was composed of 100 school administrators and 1376 private school teachers who served in private schools in the districts of Bahçelivler, Bayrampaşa and Zeytinburnu in İstanbul in the academic year of 2015-2016. The sample of this study, on the other hand, was composed of 53 administrators and 148 teachers serving in private schools who were selected in proper sampling method. ''Acceptance of Own Mentoring Roles by School Administrators'' developed by Gülşen (2012) with three sub-dimensions alpha coefficients of which were calculated as ''0.967, 0.953 and 0.809'' respectively was used to collect the views of the administrators and teachers. The data attained in the study were analyzed by using SPSS package programme. While Man Whitney U-test and t-test were used in comparing the quantitative continuous data between two independent groups, Kruskall Whallis H-test was used in comparing quantitative continuous data between more than two independent groups. The overall evaluation of the results of the study has revealed that the school administrators are of the opinion that they fulfil their mentoring roles for the benefit of teachers. The results show, however, that the teachers do not agree with their administrators and think that school administrators are less competent in terms of displaying their competency levels. In the light of the results obtained, it is proposed that mentorship programmes should be added to the training programmes for administrators to boost their mentoring competencies.

Benzer Tezler

  1. Okulların akademik iyimserliği ile okul müdürlerinin mentorluk rolleri arasındaki ilişki

    The relationship level of the academic optimisim of secondary schools between school principals' mentoring roles and some variables

    YASİR DURMAZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Eğitim ve ÖğretimNecmettin Erbakan Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ATİLA YILDIRIM

  2. X kuşağı okul yöneticilerinin Z kuşağı öğrencilerine bakış açısı

    Generation X school administrators' perspective on generation Z students

    SEDA EREN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Eğitim ve ÖğretimBaşkent Üniversitesi

    Eğitim Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SADEGÜL AKBABA ALTUN

  3. Eğitim yöneticilerinin mentorluk rollerinin bazı değişkenler açısından incelenmesi

    Başlık çevirisi yok

    ÖMÜRLÜ BELGİN GÜMÜŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    Eğitim ve ÖğretimYeditepe Üniversitesi

    Eğitim Yönetimi ve Denetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SUAT ANAR

  4. Okul yöneticilerinin mentorluk rollerini yerine getirme düzeyleri

    The degree of fullfilment mentoring roles of school managers

    SEZGİN ELBAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    Eğitim ve ÖğretimZirve Üniversitesi

    Eğitim Yönetimi, Teftişi, Planlaması ve Eko. Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. FATİH TÖREMEN

  5. Okul yöneticilerinin mentorluk rollerinin okulun akademik başarısı ve bazı değişkenler açısından incelenmesi

    Examining mentoring roles of school administrators in terms of school's achievement and some variables

    RÜŞTÜ YILDIRIM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    Eğitim ve ÖğretimNecmettin Erbakan Üniversitesi

    Eğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ERCAN YILMAZ