Sağlık çalışanlarının benlik saygı düzeylerinin ölçülmesi: Özel hastanede bir araştırma
Measurement of levels of health workers self-esteem: Private hospital research
- Tez No: 451963
- Danışmanlar: DOÇ. DR. VOLKAN ÖNGEL
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Hastaneler, Sağlık Kurumları Yönetimi, İşletme, Hospitals, Health Care Management, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2017
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Beykent Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Hastane ve Sağlık Kur. Yön. Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 82
Özet
Çalışmanın konusu sağlık çalışanlarının benlik saygı düzeylerinin ölçülmesidir. Çalışmanın amacı benliğin kavramsal çerçevesinin oluşturulması, benlik saygısını etkileyen öğeler ve benlik saygısının birey üzerindeki etkilerinin değerlendirmesinin yanında sağlık çalışanlarının benlik saygı düzeylerinin ölçülmesidir. Araştırmada veri toplamak için Rosenberg benlik saygısı ölçeği ve 11 sorudan oluşan demografik anket kullanılmıştır. Buna göre, araştırmanın örneklemi 183 kişi olarak hesaplanmıştır. Benlik kavramı, kişisel özellikler, yetenekler, amaçlar ve inançlardan oluşan bir bütündür. Benlik, kişinin ne olduğu ve ileride ne olacağını, başka insanların kendisine dair neleri düşünmelerini arzu ettiğini yansıtan bir olgudur. Benlik saygısı ise insanın şahsi niteliklerini beğenmesi, değerli görmesini yansıtır ve kendisini değerlendirmesi sonucu ortaya çıkmaktadır.Araştırma sonucunda sağlık çalışanlarının benlik saygısı düzeylerinin birçok değişkene göre anlamlı farklılaşma gösterdiği tespit edilmiştir. Anahtar Kelimeler : Benlik, Benlik Saygısı,Sağlık ÇalıĢanları
Özet (Çeviri)
Measuring the levels of self-esteem is the subject of this study, health workers. The purpose of the creation of the conceptual framework of self-study, the factors that affect self-esteem and self-esteem is a measure of the level of health care workers next to the assessment of the effects on the individual self-esteem. Rosenberg to collect data from the study, developed by the self-esteem scale and demographic questionnaire consisted of 11 questions has been used. The exploration's illustration was calculatied as 183 people. Individualism is a whole to be consist of our personal properties, abilities, goals and beliefs. This is a fact what the person is, what will happen in the future and reflects that desire what other people think about herself/himself. Self-esteem reflects that the person like the subjective qualities and self-worth seeing, and proceeds from self-assess.Research Healthcare Staff' self-esteem levels as a result of significant differences were identified according to many variables. Key Words : Self, Self-Esteem, Healthcare Staff
Benzer Tezler
- Fitness yapan bireylerin benlik saygısı, sosyal görünüş kaygısı ve sosyalleşme düzeyleri arasındaki ilişkilerin incelenmesi
Researching relationships between socialization levels, social appearance anxiety and self-respect of individuals who doing fitness
MAHMUT KORKMAZ
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
Sporİstanbul Gedik ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Bilimleri Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. TUNA USLU
- Denetimli Serbestlik İl Müdürlüğü çalışanlarına uygulanan yoga egzersiz programının; belirsizliğe tahammülsüzlük, bilişsel çarpıtmalar, iletişim becerileri ve psikolojik özelliklere etkisi
Applies the effects of the yoga exercise program on uncertainty tolerance, cognitive bias, communication skills, and psychological characteristics to probation staff
ZEKİYE DİLAY EKİZ
Doktora
Türkçe
2023
PsikolojiKocaeli ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ELİF KARAGÜN
- Tıbbi sosyal hizmet uzmanlarının işyerinde sosyal destek algısı, mesleki benlik saygısı ve yaşam doyumu arasındaki ilişkilerin incelenmesi
Investigation of the relationship between the perception of medi̇cal social workers on social support in the workplace, professional self-respect and life satisfaction
ELVAN ÖZKAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2018
Sağlık Kurumları YönetimiManisa Celal Bayar ÜniversitesiSosyal Hizmet Ana Bilim Dalı
DOÇ. GÜLTEN UÇAN
- Sağlık çalışanlarının benlik kurguları ve stres düzeyleri arasında meşru olmayan görevlerin düzenleyicilik rolü, iş tatmini ve çalışan performansına etkileri: Kamu hastanesi örneği
The moderating role of illegitimate tasks between healthcare workers' self-construals and stress levels, the effects on job satisfaction and employee performance: A public hospital example
AYSEL MUTLU
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Sağlık YönetimiİSTANBUL NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ SERVER SEVİL AKYÜREK
- Yoğun bakım sağlık çalışanlarının benlik saygısı, tükenmişlik ve duygusal emek düzeyi arasındaki ilişki
The relation between self-esteem, burnout and emotional labor levelof intensive care workers
SERAP KİLERCİ
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
HastanelerBiruni ÜniversitesiSağlık Yönetimi Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ NURSEL AYDINTUĞ