Geri Dön

Kurumsal gönüllülük deneyiminin çalışanların sivil toplum algısına etkisinin araştırılması

A researh on the effects of participation to the corporate volunteer programs on employees' civil society perception

  1. Tez No: 496097
  2. Yazar: BEGÜM ÖZYER
  3. Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. ALİ ALPER AKYÜZ
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Sosyoloji, İşletme, Sociology, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2017
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: İstanbul Bilgi Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Sosyal Projeler ve Sivil Toplum Kuruluşları Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 137

Özet

Şirketlerin toplumsal konularda ne derece sorumluluk sahibi olduğu son 30 yıldır hem şirketler hem de tüketiciler nezdinde tartışılan bir konudur. Kurumsal sosyal sorumluluk kavramı Avrupa ve Amerika'da toplumsal hareketlerin ve kamuoyunun şirketlere yönelik artan baskıları sonucunda şirketlerin gündeminde yer almaya başlamış, işletmelerin sosyal sorumluluklarını yerine getirip getirmedikleri sorgulanır olmuştur (Özdemir, 2009). Türkiye'de 1990'lardan itibaren sivil toplumun gelişimi, sivil toplum kuruluşlarının sayısındaki artış ve uluslararası şirketlerin Türkiye pazarına girmeye başlaması ile birlikte çeşitli kurumsal sosyal sorumluluk projeleri de hayata geçirilmeye başlamıştır. Hayata geçirilen bu projelerde zaman zaman şirket çalışanları da aktif olarak yer almakta, çeşitli gönüllü faaliyetlerde bulunmaktalardır. Bu araştırmada çalıştıkları şirketlerin kurumsal sosyal sorumluluk projelerinde gönüllü olarak yer alan çalışanlarının bu deneyimden nasıl etkilendikleri, sivil toplum algılarının ne şekilde değiştiği ve toplumsal konulara olan farkındalıklarında değişiklik olup olmadığı konu edilmiştir. Tüm kurumların gönüllülük projelerinin aynı olması için Adım Adım kapsamında kurumsal iyilik koşusuna katılan şirketler seçilmiş, Kasım 2016 ve Kasım 2017 İstanbul Maratonu'na katılan kurumsal gönüllüler ile anket çalışması hayata geçirilmiştir.

Özet (Çeviri)

The part that the companies should play in social issues has been a topic of discussion for both companies and the consumers for the last 30 years. The concept of corporate social responsibility has begun to appear in the agendas of corporate companies in Europe and the U.S. due to the increasing pressure on the companies by the civil movements and the public. It has also begun to be questioned whether these corporate companies fulfill their social responsibilities. More and more companies have started to execute social responsibility projects in Turkey after the development of civil society, the increase in the number of NGO's, and introduction of multinational companies to Turkish market in 1990's. The employees are actively involved in those projects occasionally and they engage in volunteerism. In this research, it has been questioned how those employees are affected from the volunteering that they had engaged in their companies in terms of change in civil society perception and their awareness towards social issues. In order to work on the same voluntary activity among all the companies, the Adım Adım project and the voluntary runners of corporate teams in Adım Adım Initiative were selected and a survey was conducted among the volunteers who had participated to Istanbul Marathons in November 2016 and November 2017.

Benzer Tezler

  1. The antecedents of perceived authenticity in CSR and its impact on consumer willingness to support

    Kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetlerinde samimiyet algısını oluşturan faktörler ve samimiyet algısının tüketicinin destek olma isteğine olan etkisi

    GÖZDE NUR KAZAZOĞLU ŞAHİN

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2020

    İşletmeİstanbul Teknik Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ŞEBNEM BURNAZ

  2. Ebeveynler ve profesyonellerin evlat edinme sürecine yönelik deneyimleri ve bir model önerisi

    Experiences of parents and professionals for the adoption process and a model proposal

    GÜLSÜM ZEHİR

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Sosyal HizmetAnkara Üniversitesi

    Sosyal Hizmet Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ELİF GÖKÇEARSLAN

  3. L'articulation de l'éthique et de la politique chez Spinoza et Sartre

    Spinoza ve Sartre'da etik ve politika eklemlenmesi

    ZÜBEYDE GAYE ÇANKAYA EKSEN

    Doktora

    Fransızca

    Fransızca

    2013

    FelsefeGalatasaray Üniversitesi

    Felsefe Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. KENAN GÜRSOY

  4. Çevre denetiminin etkinleştirilmesine yönelik kurumsal modeller: Türkiye örneği

    Institutional models on effectiveness of environmental audit: The case of Turkey

    TUĞBA USTA

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Kamu YönetimiBeykent Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. YILDIZ YILMAZ GÜZEY

  5. Kurumsal gönüllülük ve insan kaynakları yönetimi ilişkisi

    Corporate volunteering and human resources management relationship

    MENEKŞE POLATCAN SERBEST

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2003

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriİstanbul Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. TEKİN AKGEYİK