Geri Dön

Kamu yönetiminde dönüşüm çabalarının bir örneği olarak yönetici odaklı anlayıştan lider odaklı anlayışa geçişin analizi

Analysis of transition from administrative-focused to leader-focused as an example of transformational efforts in public administration

  1. Tez No: 602217
  2. Yazar: SİNEM SEDA KABADAYI
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ ERAY ACAR
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Kamu Yönetimi, İşletme, Public Administration, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Geleneksel Yönetim, Yönetici, Yeni Kamu Yönetimi Anlayışı, Lider Yönetici, Lider, Traditional Management, Manager, New Public Management Approach, Leader Manager, Leader
  7. Yıl: 2019
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Kütahya Dumlupınar Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Kamu Yönetimi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 114

Özet

Geçmişten günümüze insanoğlu var olduğundan beri insan ihtiyaç ve beklentileri de her zaman var olmuştur. Değişen şartlarla birlikte insanların ihtiyaç ve beklentilerinde de farklılıklar meydana gelmiştir. Ancak şartlar ne kadar değişirse değişsin insanlar her zaman kendisinden daha üstün özelliklerinin bulunduğuna inandığı bir kişinin kendisini yönetmesine ve yönlendirmesi ihtiyaç duymuştur. Değişen çağın yanı sıra hem yeniçağa uyum sağlayabilmek adına hem de yönetimde yaşanan sorunlar, aksaklıklar, katı bürokratik anlayış ve artan diğer sorunlar yönetim anlayışında ve örgüt yapısında değişimi zorunlu kılmıştır. Bu çalışmada kamu yönetiminde değişimi zorunlu kılan nedenler incelenmiş günümüzdeki yönetim anlayışının ideal yöneticisi olan lider yöneticiden ve lider yöneticinin taşıması gereken niteliklerden bahsedilmiş olup son olarak geleneksel yönetim anlayışının geleneksel yöneticisi ile yeni kamu yönetimi anlayışının lider yöneticisinin karşılaştırılması yapılmıştır.

Özet (Çeviri)

Since human beings have existed from the past to the present, human needs and expectations have always been present. Differences have also occurred in people's needs and expectations with changing conditions. However, no matter how much the circumstances change, people have always needed to direct and direct themselves to a person whom he believed to have superior qualities. In order to adapt to the new age as well as the changing era, the problems experienced in management, disruptions, solid bureaucratic understanding and other increasing problems necessitated the change in the management structure and organizational structure. In this study, the reasons that necessitated change in public administration are examined and the characteristics of the leader manager who is the ideal manager of today's management approach and the characteristics of the leader manager are mentioned. Finally, the traditional manager of the traditional management approach and the leader of the new public management concept are compared.

Benzer Tezler

  1. Assessment of urbanization history of Addis Ababa city, Ethiopia

    Addıs Ababa cıty, Ethıopıa'nın kentleşme tarihinin değerlendirilmesi

    ABDURAHMAN HUSSEN YIMER

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2023

    Şehircilik ve Bölge PlanlamaMersin Üniversitesi

    Şehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ALİ CENAP YOLOĞLU

  2. Re-thinking the cities in the digital era: An urban living lab concept

    Dijital çağda kentleri yeniden düşünmek: Kentsel yaşam laboratuvarı konsepti

    ÖZGE ÇELİK YILMAZ

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2023

    Şehircilik ve Bölge Planlamaİstanbul Teknik Üniversitesi

    Şehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ÖZHAN ERTEKİN

  3. Karşılaştırmalı olarak islam siyasi düşüncesinde otorite kavramı

    Başlık çevirisi yok

    HALUK ALKAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1994

    Siyasal Bilimlerİstanbul Üniversitesi

    Siyaset ve Sosyal Bilimler Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MEHMET NİYAZİ ÖKTEM

  4. İktisadi gelişme sürecinde kamu harcamaları -Türkiye örneği-

    Başlık çevirisi yok

    TAHSİN BAKIRTAŞ

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    1996

    EkonomiMarmara Üniversitesi

    İktisat Ana Bilim Dalı

    PROF.DR. TAMER İŞGÜDEN

  5. Packaging neoliberalism: Neopopulism and the case of the Justice and Development Party

    Neo-liberalizmi pazarlamak: Neo-popülizm ve Adalet ve Kalkınma Partisi vakası

    ALPER YAĞCI

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2009

    Siyasal BilimlerBoğaziçi Üniversitesi

    Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü

    PROF. DR. MİNE EDER