İşletmelerin yeniden yapılanma süreçlerinde ekip kurmanın önemi ve uygulamadan örnekler

Benzer Tezler

1. Tez No

   137498

   Yatay organizasyon modeli olarak kendi kendini yöneten takımların yönetsel dönüşüm yönünden incelenmesi

   Başlık çevirisi yok

   AHMET ŞEN

   Doktora

   

   Türkçe

   2001

   İşletmeKocaeli Üniversitesi

   İşletme Ana Bilim Dalı

   PROF. DR. ALİ AKDEMİR

2. Tez No

   107134

   Performans avantajı sağlamaya ilişkin kendini yöneten ekiplerin analizi: Pınar Süt A.Ş. uygulamalarının değerlendirilmesi

   Analysis of self-managing teams connected to obtain performance advantage: Evaluation of Pınar Süt A.Ş. practices

   HALİL İBRAHİM ÖZMEN

   Yüksek Lisans

   

   Türkçe

   2001

   İşletmeSüleyman Demirel Üniversitesi

   İşletme Ana Bilim Dalı

   Y.DOÇ.DR. GÜRCAN PAPATYA

3. Tez No

   105379

   İşletmelerde toplam verimli bakım uygulamasında başarının kriterleri

   The Criterions for a succesful total productive maintenance implementation in plants

   VURAL ARI

   Yüksek Lisans

   

   Türkçe

   2001

   Makine Mühendisliğiİstanbul Üniversitesi

   Makine Mühendisliği Ana Bilim Dalı

   YRD. DOÇ. DR. FERHAT ÇELİK

4. Tez No

   162506

   Üretimde yeniden yapılanma ve bir uygulama

   Reengineering in manufacturing and an application

   ESİN SAYIN

   Doktora

   

   Türkçe

   2005

   İşletmeDokuz Eylül Üniversitesi

   İşletme Ana Bilim Dalı

   PROF.DR. MUAMMER DOĞAN

5. Tez No

   140022

   Approche d'aide multicritere a la decision a la gestion de la productivite dans l'industrie automotive : Application de analytic hierarchy process

   Otomotiv endüstrisinde verimlilik yöntemine çok ölçütlü karar verme yaklaşımı: Analitik hiyerarşi şüreç uygulaması

   KEMAL BAŞARANOĞLU

   Yüksek Lisans

   

   Fransızca

   2003

   Endüstri ve Endüstri MühendisliğiGalatasaray Üniversitesi

   Endüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı

   DOÇ. DR. YASEMİN C. ERENSAL