Dönüşümcü liderliğin öğretmenin kurumsal değerlere bağlılığına etkisi: Kolektif öğretmen yeterliliğinin aracılık rolü
Transformational leadership and teacher commitment to organizational values: The mediating role of collective teacher efficacy
- Tez No: 620220
- Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ TUĞBA KIRAL ÖZKAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: Eğitim ve Öğretim, Education and Training
- Anahtar Kelimeler: Dönüşümcü Liderlik, Kurumsal Değerlere Bağlılık, Kolektif Öğretmen Yeterliği, Okul Yönetimi, Kolektif yeterlik, Kurumsal değerler, Liderlik, Okul yöneticileri, Öğretmen yeterliliği, Öğretmenler, Transformational Leadership, Commitment to Organizational Values, Collective Teacher Efficacy, School Management, Collective aficiency, Corporate values, Leadership, School administrators, School administration, Teacher proficiency, Teachers
- Yıl: 2020
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Bahçeşehir Üniversitesi
- Enstitü: Eğitim Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Eğitim Yönetimi ve Planlaması Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Çalışmanın amacı, dönüşümcü liderliğin kolektif öğretmen yeterliliği aracılık rolü ile öğretmenin kurumsal değerlere bağlılık etkisini belirlemektir. Okullarda yer alan dönüşümcü liderlerin öğretmenin kurumsal değerlere bağlılığına etkisini incelenmiştir. Araştırma tarama modelinde tasarlanmıştır. Amaç doğrultusunda kullanılan ölçek John A. Ross ve Peter Gray'e aittir. Bu ölçek 2017-2018 öğretim yılında İstanbul ilinde eğitim ve öğretim yapan anaokulu, ilköğretim, ortaöğretim ve lise öğretmenlerine uygulanmış, geçerli bulunan 397 ölçek değerlendirilmiştir. Ölçek sonuçları bilgisayar ortamında SPSS 25 ve AMOS 24 istatistiksel programı ile açımlayıcı ve doğrulayıcı faktör analizi, pearson korelasyon testi, yapısal eşitlik modellemesi (YEM), dilsel eşitlik uyum analizi yöntemleri kullanılarak elde edilmiştir. Araştırma sonucunda, dönüşümcü liderliğin öğretmenin kurumsal değerlere bağlılığı noktasında kolektif öğretmen yeterliğinin büyük ölçüde etkisi gözlemlenmiştir.
Özet (Çeviri)
The purpose of this study is to determine the effect of transformational leadership and teacher commitment to organizational values with the mediating role of collective teacher efficacy. The effect of transformational leaders in schools on the teachers' commitment to organizational values was examined. It is designed in research scanning model. The scale used for this purpose belongs to John A. Ross and Peter Gray. This scale was applied to the teachers of the kindergarten, primary, secondary and high school in Istanbul in 2017-2018 education year 397 valid surveys have been evaluated. The results of the questionnaire were obtained by using SPSS 25 and AMOS 24 statistical program by using exploratory and confirmatory factor analysis, pearson correlation test, structural equation modeling (SEM), and linguistic equality analysis. At the result of this study, the effect of collective teacher efficacy has been observed largely in matters of transformational leadership to the teacher commitment to organizational values.
Benzer Tezler
- İlköğretim okulu müdürlerinin dönüşümcü liderlik özellikleri
Features the transformational leadership of primary school principals
LEVENT ERASLAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2003
Eğitim ve ÖğretimKırıkkale ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. MEHMET METİN ARSLAN
- Dijital pedagoji temelinde öğretmenlere yönelik araştırma topluluğuna dayalı ürün temelli hizmet içi mesleki gelişim programının geliştirilmesi, uygulanması ve değerlendirilmesi
Development, implementation, and evaluation of a product based in-service professional development program based on digital pedagogy and research community for teachers
PINAR KORUKLUOĞLU
Doktora
Türkçe
2026
Eğitim ve ÖğretimYıldız Teknik ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ MİNE ÇELİKÖZ
- The impact of transformational & transactional leadership on english teachers' organizational commitment, employee turnover, and job satisfaction
Dönüşümsel ve işlemsel liderliğin ingilizce öğretmenlerinin örgütsel bağlılığı, çalışan devir hızı ve iş memnuniyeti üzerindeki etkisi
MOHADESEH ARZHANGI
Yüksek Lisans
İngilizce
2025
İşletmeFenerbahçe Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ÇİĞDEM ASARKAYA
- Okul müdürlerinin liderlik stillerinin örgütsel sağlık üzerindeki etkisi (Ankara ili örneği)
Effect of school directors leadership styles on organizational health (case of Ankara)
CANSU YILDIRIM
Yüksek Lisans
Türkçe
2006
Eğitim ve ÖğretimGazi ÜniversitesiEğitim Yönetimi Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. MEHMET KORKMAZ
- Okul müdürlerinin liderlik stillerinin öğretmen liderliği üzerine etkisi
The effect of school managers' leadership styles on leading teachers
AYŞE İNCİ YILMAZ
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
Eğitim ve Öğretimİstanbul Sabahattin Zaim ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ ORKUN OSMAN BİLGİVAR