Geri Dön

Tekstil sektöründe üretim metotlarının geliştirilmesinin verimliliğe katkısı: Bir işletme analizi

The contribution of the development of production methods in the textile industry to productivity: A business analysis

  1. Tez No: 629045
  2. Yazar: MEHMET EMİN TANDOĞAN
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ ATIL TAŞER
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Performans, Performans Yönetimi, Üretim, Verimlilik, Metot Geliştirme, Tekstil Sektörü, Performance, Performance Management, Production, Productivity, Method Development, Textile Sector
  7. Yıl: 2020
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 183

Özet

Küresel rekabet şartlarının işletmeleri üst düzeyde etkilediği günümüzde, koşulları lehine çevirmek isteyen işletmeler, karmaşık yapılarını rekabette avantajlı konumlara ulaştırmak isterler. İşletmeler bu avantajı, en başta kendi iç yapısını yöneterek ve güçlendirerek elde ederler. Bu gücü ise performans yönetimi yaklaşımıyla yürütürler. Performans yönetimi, işletmelerin, stratejik yönetim kapsamında ya da amaç, hedef, misyon ve vizyon ekseninde bugünkü durumlarıyla ilgili bilgilerin toplanması, kıyaslanması ve geleceğe ilişkin sürekli gelişimini sağlayacak etkinliklerin yönetim sürecidir. Performans yönetiminin en önemli boyutlarından biri verimliliktir. Verimlilik, basit anlamda çıktı/girdi oranıdır. Verimlilik, eldeki kaynakları optimum kullanarak en iyi çıktı karmasını elde etme ya da çıktıyı arttırma istemli performans yönetim boyutudur. Verimlilik, çıktı/girdi oranını arttırmaya yönelik girdilerde ya da çıktılardaki değişim sonucudur. Verimlilik arttırma tekniklerinden en önemlilerinden biride metot geliştirme tekniğidir. Metot geliştirme, bir işin yapılışına yönelik ekonomik yöntemler ortaya koyarak daha kısa zamanda daha az masrafla yapılmasını sağlamak amacıyla faaliyetlerin incelenmesi ve geliştirilmesi sürecidir. Bu çalışmanın ilk bölümünde; performans kavramı, performans yönetimi ve performans yönetimini etkileyen stratejik yönetim süreci sunulmuştur. Performans yönetiminin en önemli boyutlarından olan verimlilik kavramı ayrı bir başlık altında incelenmiştir. İkinci bölümde, metot geliştirme tekniği ve süreci anlatılmıştır. Metot geliştirmenin verimliliğe katkısı ise çalışmanın son bölümünde tekstil sektöründe yapılan bir araştırma ile analiz edilmiştir.

Özet (Çeviri)

In today's world, where global competition conditions affect businesses at a high level, businesses that want to turn their conditions in favor want to bring their complex structures to advantegeous positions in competition. Businesses gain this advantage primarily by managing and strengthening their own internal structure. They execute this power whit a performance management approach. Performance management is the management process of activities that will ensure the continuous development of the companies in the context of strategic management or the purpose, goal, mission and vision, to collect and compare information about their current situation. One of the most important dimensions of performance management is efficiency. Efficiency is simply the output/input ratio. Efficiency is the demanding performance management dimension to obtain the best output mix or increase the output by using the available resources optimally. Efficiency is the result of a change in inputs or outputs to increase the output/input ratio. One of the most important productivity enhancement techniques is method development technique. Method development is the process of examining and developing activities in order to provide economic methods for doing a job and to make in done in less time with less cost. In the fırst part of this study, the concept of performance, strategic management process that affects performance management and performance management is presented. The concept of efficiency, which is one of the most important dimensions of performance management, is examined under a separate heading. In the second part, method development technique and process are explained. The contribution of method development to productivity was analyzed in the last part of the study with a research conducted in the textile sector.

Benzer Tezler

  1. A heuristic algorithm for multi-criteria dynamic scheduling of non-identical parallel machines

    Farklı kapasiteli paralel makinelerin çok kriterli dinamik çizelgelenmesi için sezgisel bir algoritma

    OĞUZ AKYÜZ

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2014

    Endüstri ve Endüstri MühendisliğiGaziantep Üniversitesi

    Endüstri Mühendisliği Bölümü

    YRD. DOÇ. DR. FARUK GEYİK

  2. Tekstil sektöründe entegre kirlilik önleme ve kontrolü ve temiz üretim uygulamaları

    Applications of integrated pollution prevention and control and clean production in textile industry

    EMRAH ÖZTÜRK

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2014

    Çevre MühendisliğiSüleyman Demirel Üniversitesi

    Çevre Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MEHMET KİTİŞ

    YRD. DOÇ. DR. MUSTAFA KARABOYACI

  3. Tekstil sektöründe değer akış haritalama ve mtm-uas metotlarının uygulamalı kombinasyonu

    Methodical combination of value stream mapping (vsm) and methods time measurement universal analysis system (mtm-uas) in textile industry

    ÖZLEM DEMİRCİ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    Endüstri ve Endüstri MühendisliğiUludağ Üniversitesi

    Endüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. TÜLİN GÜNDÜZ

  4. Türkiye'de KOBİ niteliğinde faaliyet gösteren tekstil üretim işletmelerinin basel II kriterleri çerçevesinde kredi derecelendirme metodolojisi uygulaması

    The application of credit evaluation methodology according to basel II criteria in textile producing sme's in Turkey

    BÜLENT BİNGÖL

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    BankacılıkMarmara Üniversitesi

    Bankacılık Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ASLI YÜKSEL MERMOD

  5. Bilişim sistemlerinin örgütsel değişim üzerine etkileri ve tekstil sektöründe uygulama

    The Roles of information system on organizational changes and the implementation in textile industry

    İBRAHİM ÖZSOY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2003

    İletişim BilimleriMarmara Üniversitesi

    İletişim Bilimleri Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ÖZHAN TİNGÖY