Geri Dön

Avrupa'dan Amerika'ya göç eden iş gücünün sanayi sektöründeki işletmelerde karşılaştığı sorunların örgüt kültürü kapsamında incelenmesi

Examining the problems faced by the workforce migrating from Europe to America in the businesses in the industrial sector withn the scope of organizational culture

  1. Tez No: 719573
  2. Yazar: EREN ARSLAN
  3. Danışmanlar: PROF. DR. GÜRKAN HAŞİT
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2022
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 101

Özet

Göç, çoğunlukla itici nedenlerden kaynaklanıp insanların kalıcı ya da geçici olarak başka bir bölgeye yaşamlarını sürdürmeleri için yaptıkları ilerlemedir. Amerika Birleşik Devletleri kuruluşundan bu yana uluslararası göç dalgalarına maruz kalmıştır. Özellikle de Avrupa'da ekonomik sıkıntı yaşayan insanlar refah seviyelerini artırmak için bulundukları ülkeleri büyük kitleler halinde terk ederek, sanayi alanında çok büyük ilerleme kat eden Amerika Birleşik Devletleri'ne göç etmişlerdir. Sanayi alanında işe başlayan Avrupalı göçmenler, daha önceden edindikleri tecrübe, kültür ve birikimlerini sadece yaşadıkları toplum içerisinde değil aynı zamanda çalıştıkları sektörlere de yansıtıp kullanmaktadırlar. Bu tez çalışmasında, son 30 yılda Avrupa'dan göç eden iş gücünün Amerika'ya geldiğinde karşılaştığı sorunlar yeni bir çevre, kültür ve iş ortamı bağlamında incelenmiştir. Aynı zamanda, Avrupa'dan göç edenlerin karşılaştığı sorunların dünyanın farklı bölgelerinden gelen göçmenler ile bağlantılı olup olmadığı da araştırılmıştır. Görüşmeler sonucunda elde edilen verilere göre çalışanlar ve işveren arasında iletişim kopukluğu olduğu, işverenin şirkette yaşanan problemlerin çözümünde çalışanların fikirlerine yeterince önem vermediği görülmüştür. Ayrıca farklı etnik kültüre sahip göçmen çalışanların örgüt kültürü bünyesinde bir bütün olmada güçlük çektikleri anlaşılmıştır.

Özet (Çeviri)

Migration is the progress that people make in order to continue their life in another region, either permanently or temporarily, mostly due to repulsive reasons. The United States has been exposed to waves of international immigration since its founding. In particular, people who had economic difficulties in Europe left their countries in large masses to increase their welfare level and migrated to the United States, which made great progress in the field of industry. European immigrants who started to work in the field of industry reflect and use their previous experience, culture and knowledge not only in the society they live in, but also in the sectors they work in. In this thesis, the problems faced by the workforce who migrated from Europe for the last 30 years when they come to America will be examined under a new environment, culture and business environment. At the same time, it has been investigated whether the problems faced by immigrants from Europe are related to immigrants from different parts of the world. In this respect, this thesis will contribute to the literature. According to the data obtained as a result of the interviews, it has been seen that there is a lack of communication between the employees and the employer, and also the employer does not give enough importance to the ideas of the employees in solving the problems experienced in the company. In addition, it has been understood that immigrant workers with different ethnic cultures have difficulties in being a whole with in the organizational culture.

Benzer Tezler

  1. The Sociological cultural and economic changes in America between the years of 1870-1914 and their reflections in literature

    Başlık çevirisi yok

    ZEYNEP FEYZA ÜNGÖR

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    1994

    Amerikan Kültürü ve EdebiyatıDokuz Eylül Üniversitesi

    Batı Dilleri ve Edebiyatları Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ATİLLA SİLKÜ

  2. Kentsel bir altyapının biyopolitikası: D-100 karayolu

    Biopolitics of an urban infrastructure: D-100 highway

    ERDEM ÜNGÜR

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    Mimarlıkİstanbul Teknik Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ARZU ERDEM

  3. İkinci Dünya Savaşı döneminde Almanya'dan kaçan sanatçıların sanata katkıları

    The contributions to art of artists escaped from Germany during the Second World War

    GÖZDE EKİZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    Sanat TarihiIşık Üniversitesi

    Sanat Kuramı ve Eleştiri Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ÖMER EREN KOYUNOĞLU

  4. Genetik ve arkeolojik araştırmalar ışığında Üst Paleolitik Çağ'da Arkaik Altay halklarının Doğu Sibirya'dan göçleri

    In the light of genetic and archaeologic studies, migrations of the Archaic Altaic populations from the Eastern Siberia in the Upper Paleolithic

    EVRENSEL BARIŞ BERKANT

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2020

    ArkeolojiDokuz Eylül Üniversitesi

    Arkeoloji Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ SEMİH GÜNERİ

  5. Mobil telefon kullanımına bağlı oluşan 900-1800 mhz radyo frekans dalgalarının meydana getirdiği elektromanyetik alanın iliak kanat kemik mineral yoğunluğuna etkisi

    The effect of electromagnetic fields on bone mineral density of iliac bone produced by 900-1800 mhz radio frequency waves dependent on cellular phone usage

    BEŞİR ANDAÇ AKSOY

    Tıpta Uzmanlık

    Türkçe

    Türkçe

    2006

    Ortopedi ve TravmatolojiSüleyman Demirel Üniversitesi

    Ortopedi ve Travmatoloji Ana Bilim Dalı

    PROF.DR. NEVRES HÜRRİYET AYDOĞAN