Kuzey Kıbrıs'taki futbol kulübü yöneticilerinin örgütsel bağlılık ve liderlik yönelimlerinin incelenmesi
An examination of organizational commitment and leadership orientations of football club managers in Northern Cyprus
- Tez No: 853537
- Danışmanlar: YRD. DOÇ. DR. Sonay DERİCİOĞLU
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: KTFF, Kulüp Yöneticileri, Örgütsel Bağlılık, Liderlik Yönelimleri
- Yıl: 2023
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Akdenız Karpaz Unıversıtesı
- Enstitü: Yurtdışı Enstitü
- Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Bu araştırmanın temel amacı, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti'ndeki futbol kulübü yöneticilerinin örgütsel bağlılık ve liderlik yönelimleri ile ilgili bakış açılarının ortaya konmasıdır. Araştırmanın çalışma grubu, KKTC Kıbrıs Türk Futbol Federasyonu'na bağlı 2022-2023 sezonunda AKSA Süperlig ve AKSA 1. Lig'deki toplam 32 futbol kulübünde görev yapan 50 futbol kulübü yöneticisinden meydana gelmektedir. Araştırmada nicel araştırma yaklaşımlarından betimsel tarama tekniği tercih edilmiştir. Çalışmada veri toplama aracı olarak, araştırmacının hazırladığı Kişisel Bilgi Formu'nun yanında Meyer, Allen ve Smith (1993) tarafından geliştirilen, Dağlı, Elçiçek ve Han'ın (2018) Türkçe'ye uyarlamış oldukları Örgütsel Bağlılık Ölçeği ile Dursun, Günay ve Yenel (2019) tarafından geliştirilen Çok Yönlü Liderlik Yönelimleri Ölçeği'nden yararlanılmıştır. Araştırma neticesinde elde edilen veriler free trial version of SPSS Statistics (Statistical Package for Social Sciences) for Windows 25.0 programı aracılığıyla analiz edilmiştir. Yapılan analizler sonucunda; Örgütsel bağlılık ölçeği ile politik liderlik boyutu arasında (r=0.310, p<0.05), insan kaynaklı liderlik boyutu arasında (r=0.477, p<0.05), karizmatik liderlik boyutu arasında (r=0.418, p<0.05) ve çok yönlü liderlik yönelimleri ölçeği arasında (r=0.428, p<0.05) istatistiksel olarak anlamlı ve pozitif yönlü ilişki olduğu görülmüştür. vi Araştırmada kullanılan ölçeklerin tanımlayıcı istatistiklerinin incelenmesi sonucunda, duygusal bağlılık boyutu ortalamasının 4.27 ve yapısal liderlik boyutu ortalamasının 4.50 ile en yüksek örgütsel bağlılık ve liderlik yönelimi alt boyutu oldukları görülmüştür.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Kuzey Kıbrıs'taki Hagios Philon Manastırı
The Monastery of Hagios Philon at Northeren Cyprus
MİNE SEVİL BATU
Yüksek Lisans
Türkçe
2004
Sanat TarihiEge ÜniversitesiSanat Tarihi Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ZEYNEP MERCANGÖZ
- Kuzey Kıbrıs'taki Geç Roma-Erken Bizans yer mozaikleri
Late Roman and Early Byzantine pavement mosaics in North Cyprus
SİBEL SABIR
Yüksek Lisans
Türkçe
2004
Sanat TarihiEge ÜniversitesiBizans Sanatı Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ZEYNEP MERCANGÖZ
- Kuzey Kıbrıs'taki tarihi su değirmenleri ve kırsal peyzajın parçası olarak korunmaları için öneriler
The historical water mills in Northern Cyprus and suggestions for their preservation as rural landscape components
NURBANU TOSUN SOYEL
Doktora
Türkçe
2009
Mimarlıkİstanbul Teknik ÜniversitesiMimarlık Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ZEYNEP AHUNBAY
- A Study on the human rights provisions in Cyprus between 1963-1975
1963-1975 yılları arasındaki Kıbrıs`taki insan hakları üzerine bir çalışma
ORHUN ŞENTÜRK
Yüksek Lisans
İngilizce
1998
Uluslararası İlişkilerOrta Doğu Teknik ÜniversitesiUluslararası İlişkiler Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. HÜSEYİN BAĞCI
- Kollektives gedächtnis auf Zypern: Narrative, einflüsse, implikationen, generationeller wandel
Kıbrıs'taki kolektif hafıza: Anlatım, etkiler, kapsama, nesillerin değişimi
SONJA CHRİSTİNA LABABİDİ
Yüksek Lisans
Almanca
2019
SosyolojiTürk-Alman ÜniversitesiKültürlerarası Yönetim Ana Bilim Dalı
DR. MALTE FUHRMANN