Performans değerlendirme sonuçlarının kariyer planlamasında kullanılması
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 87245
- Danışmanlar: DOÇ. DR. MELEK TÜZ
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 1999
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Uludağ Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: 126
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Performans değerlendirme sisteminin kariyer planlamasıyla ilişkisinin analizi ve bir uygulama
Analysis of relationship between performance appraisal system and career planning
SELVER KILIÇ
- Çokuluslu işletmelerde performans yönetimi sistemi ile kariyer planlaması ilişkisi: bir uygulama
The relationship between performance management system and career planning in multinational companies: an application
MELİS ÖNCE
Yüksek Lisans
Türkçe
2007
İşletmeDokuz Eylül Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF.DR. MUSTAFA TANYERİ
- Performans değerlendirme sonuçlarının kariyer yönetimi sürecinde kullanılması
Using performance assesment results in career management process and an application sample
NESLİHAN ÖZPALA
- Öğretmen performansının değerlendirilmesine ilişkin bir model önerisi
A model suggestion in respect of evaluation of teacher performance
RÜŞTÜ YILDIRIM
Doktora
Türkçe
2023
Eğitim ve ÖğretimNecmettin Erbakan ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ERCAN YILMAZ
- Performans yönetim sistemi ve performans değerlendirme süreci sonuçlarının çeşitli insan kaynakları yönetimi işlevlerinde karar almaya etkileri ve bir uygulama örneği
Performance management system and the performance evaluation results on different kinds of human resources management functions and a sample
DENİZ ÇETİN
Yüksek Lisans
Türkçe
2006
Kamu Yönetimiİstanbul ÜniversitesiKamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. SELİM YAZICI