Geri Dön

Örgütsel etkinliğin sağlanmasında işgören-iş uyumunun ergonomik analizi

The Ergonomic analysis of worker-work harmony in the creation of organizational effectiveness

  1. Tez No: 93870
  2. Yazar: HÜSNÜ SERDAR ÖGE
  3. Danışmanlar: PROF. DR. MEHMET ŞERİF ŞİMŞEK
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2000
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Selçuk Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 236

Özet

Özet yok.

Özet (Çeviri)

Özet çevirisi mevcut değil.

Benzer Tezler

  1. Örgütsel stres, çatışma ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişki üzerine bir inceleme

    The study on the relationship between organisation stress, conflict and turnover intention

    EDA ŞAHİN ERBAŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriMarmara Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SİBEL GÖK

  2. İşletmelerde kalite kontrol çemberlerinin çalışanların performansları üzerine olan etkileri

    Başlık çevirisi yok

    MEHMET İNCE

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1997

    İşletmeNiğde Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. ÖZCAN YENİÇERİ

  3. Örgütsel etkinliğin sağlanmasında iletişimin rolü ve bir uygulama

    Başlık çevirisi yok

    TÜZEL İKİZOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1995

    İşletmeAtatürk Üniversitesi

    PROF.DR. FEYZULLAH EROĞLU

  4. Örgütsel bağlılığın örgütsel vatandaşlık davranışı üzerindeki etkisini belirlemeye yönelik bir araştırma

    A research about effect of organizational commitment on organizational citizenship behaviour

    GÖKÇE TUBA ÖZCAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    İşletmeDokuz Eylül Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. NUREL ÜNER

    DOÇ. DR. ETHEM DUYGULU

  5. Organizational commitment and its role in achieving organizational effectiveness in the banking sector

    Bankacılık sektöründe organizasyonel taahhüt ve organizasyonel etkinliğin gerçekleştirilmesindeki rolü

    KARRAR SAMEER KAREEM

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2022

    Bankacılıkİstanbul Gedik Üniversitesi

    İşletme Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ AHMET ERKASAP