Geri Dön

İş yaşam dengesi ve tükenmişlik sendromunun presenteeism ilişkisi

Work-life balance and burnout syndrome's relationship presenteeism

PDF İndir

  1. Tez No: 955198
  2. Yazar: GİZEM PEKEL
  3. Danışmanlar: DR. ÖĞR. ÜYESİ ESRA AKÇA
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2025
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Bahçeşehir Üniversitesi
  10. Enstitü: Lisansüstü Eğitim Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: İnsan Kaynakları Yönetimi Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Bu araştırma, iş yaşam dengesi ve tükenmişlik sendromunun, presenteeism (işte var olmama) ile olan ilişkisini incelemeyi amaçlamaktadır. Çalışmada, çalışanların deneyimlediği iş yaşam dengesizliğinin ve tükenmişlik düzeylerinin, onların iş yerinde fiziksel olarak bulunmalarına yaşadıkları presenteeism durumu üzerindeki etkisi araştırılmıştır. Bu amaç doğrultusunda, nicel araştırma yöntemi kullanılarak yürütülen bu çalışmada, veri toplama aracı olarak anket tekniği kullanılmıştır. İstanbul'da faaliyet gösteren işyerlerinde 238 çalışana uygulanan anket çalışması aracılığıyla elde edilen veriler, iş yaşam dengesi, tükenmişlik ve presenteeism arasındaki ilişkileri anlamak için analiz edilmiştir Araştırma bulguları, çalışanların iş ve özel yaşam arasındaki dengeyi kurmakta yaşadıkları zorlukların ve tükenmişlik sendromuna yakalanmalarının, onların iş yerinde fiziksel olarak bulunmalarına rağmen beklenen düzeyde verimlilik gösterememelerine neden olduğunu ortaya koymaktadır. Elde edilen sonuçlar, iş yaşam dengesizliği ve tükenmişliğin, çalışanların presenteeism davranışları sergilemelerinde belirleyici bir rol oynadığını işaret etmektedir. Özellikle, çalışanlar iş yaşam dengesini sağlayamadıkça ve tükenmişlik belirtileri gösterdikçe, işlerine zihinsel olarak odaklanma yeteneklerinin azaldığı ve bunun sonucunda iş performanslarının olumsuz etkilendiği görülmektedir. Bu durum, iş yaşam dengesinin korunmasının ve tükenmişlikle mücadele etmenin, çalışanların etkinliğini artırmak ve genel iş verimliliğini sağlamak açısından ne kadar kritik bir öneme sahip olduğunu açıkça vurgulamaktadır.

Özet (Çeviri)

This research aims to examine the relationship between work-life balance and burnout syndrome with presenteeism (being at work without fully functioning). The study investigates the impact of employees' experienced work-life imbalance and burnout levels on their presenteeism at the workplace. To achieve this objective, a quantitative research method was employed, and survey technique was utilized as the data collection tool. Data obtained through a survey administered to 238 employees in workplaces operating in Istanbul were analyzed to understand the relationships among work-life balance, burnout, and presenteeism. Research findings reveal that the difficulties employees face in maintaining a balance between their work and personal lives, as well as their experiences with burnout, lead to decreased productivity even when they are physically present at the workplace. The results indicate that work-life imbalance and burnout play a significant role in triggering presenteeism behaviors among employees. In particular, as employees struggle to maintain work-life balance and begin to exhibit signs of burnout, their ability to mentally focus on their work diminishes, which negatively impacts their job performance. This clearly highlights the critical importance of preserving work-life balance and addressing burnout in order to enhance employee effectiveness and ensure overall business efficiency.

Benzer Tezler

  1. Tez No

    1

    Ovulasyon indüksiyonu tedavisinde folliküler gelişimin ultrasonografik takibi

    Başlık çevirisi yok

    MERİH BAYRAM

    Tıpta Uzmanlık

    Türkçe

    Türkçe

    1987

    Kadın Hastalıkları ve DoğumGazi Üniversitesi

    Kadın Hastalıkları ve Doğum Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. MÜLAZIM YILDIRIM

  2. Tez No

    251

    Bir ilaç fabrikasında personel gereksinmesinin belirmesi seçilmesi ve elde tutulmasına yönelik bir uygulama çalışması

    Başlık çevirisi yok

    EMİNE BOZBAĞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1989

    İşletmeİstanbul Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. TUĞRAY KAYNAK

  3. Tez No

    201

    Çimentonun sertleşmesi üzerinde kimyasal komponentlerin etkisi

    Başlık çevirisi yok

    NACİYE TÜRKEL

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1986

    Kimya MühendisliğiUludağ Üniversitesi

    Kimya Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MUSTAFA CEBE

  4. Tez No

    202

    Bazı esterlerin kinetik incelenmesi ve termodinamik parametrelerin belirlenmesi

    Kinetic study and detesmination of thermodnamic parameters of some esters

    İBRAHİM TAŞ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1986

    Kimya MühendisliğiUludağ Üniversitesi

    Kimya Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. MUSTAFA CEBE

  5. Tez No

    252

    İzmir'de bazı yolların kapatılarak yaya bölgeleri oluşturma da kent peyzajını geliştirme açısından yeniden planlanması üzerinde araştırmalar

    Başlık çevirisi yok

    BAHAR TÜRKYILMAZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    1985

    Şehircilik ve Bölge PlanlamaEge Üniversitesi

    Şehir ve Bölge Planlama Ana Bilim Dalı

Geri Dön