Motivasyon yöntemi olarak ajitasyonun incelenmesi
Examining of agitation as a method of notivation
- Tez No: 97335
- Danışmanlar: PROF. DR. ALİ AKDEMİR
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Motivasyon, Ajitasyon, İletişim, Heyecanlar, Duygular, Motivation, Agitation, Communication, Emotions, Feelings
- Yıl: 2000
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Kocaeli Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Yönetim ve Organizasyon Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 166
Özet
Motivasyon tekniği olarak ajitasyonu ele alan çalışmanın temel dayanağı, insanların hayatları boyunca hissettikleri heyecanlandır. Bu heyecanların yapıcı etkilerinin kullanılarak insanlara motivasyon sağlamasını amaç edinen bu çalışmada, öncelikle motivasyon kavramının ne ifade ettiği ve motivasyon sonucunda ortaya çıkması gereken çıktıların ne olduğu üzerinde durulmuştur. Motivasyon, insanların bir şeyi yapmayı istemelerini sağlamaktır. Motivasyonun çıktısı olarak; proaktivite, çalışkanlık, inisiyatif, yaratıcılık, akıcılık, uyum ve değişim belirlenmiştir. Çalışmada heyecanlar yedi temel grupta İncelenmiştir. Bunlar; öfke, üzüntü, korku, umut, zevk, şaşkınlık, sevgi dir. Bu heyecan grupları doğru kontrol edildiği takdirde, motivasyonun çıktılarını sağlar. Öfke, çalışkanlık; üzüntü, yaratıcılık; korku, inisiyatif; umut, proaktivite; zevk, akıcılık; şaşkınlık, değişim; sevgi,uyum sağlayacak, sonuçta insan motive olacaktır. Zira motivasyon bu yedi çıktının sinerjisi yaratıldığında etkin olur. Kuramsal çalışmanın uygulanabilirliğini ölçmek amacı ile gerçekleştirilen uygulama çalışması, Akkök Grubu kuruluşlarından 50 adet üst ve orta düzeydeki yöneticiye uygulanmıştır. Elde edilen genel sonuçlar, %70 oranında“Katılıyorum”, %15 oranında“Kararsızım”ve %15 oranında“Katılmıyorum”şeklindedir.
Özet (Çeviri)
Base point of this study, which uses agitation as a method of motivation is a basic, life-long feeling of the mankind: Emotions. It is described firstly the meaning of the motivation and examined the way to obtain motivation by using reactions of the mankind to exicetements in this study. Motivation is to obtain willing to do something. Reactions of motivation are proactivity, diligence, initiativeness, creativeness, continuation, harmony and change. Emotions are examined out of seven fundamental groups -anger, sorrow, scare, hope, pleasure, confuseness and love- in this study. The result is just the motivation if these excitement groups are well-commanded. Direct relations between anger and diligence, sorrow and creativeness, scare and initiativeness, hope and proactivity, pleasure and continuation, confuseness and change and love and harmony forms motivation which could only be effective if it is possible to create cinergy due to reactions of mankind to these feelings, together. A survey made to 50 executive officers of Akkök Group of Companies to test to adaptiveness of theoretical study to the real life. 70 percent of them declarated that they agree with, 15 percent of them have no idea, rest of them do not agree.
Benzer Tezler
- Impact of reward system on employee's motivation, a case study on Afghanistan Commercial Bank (Acb)
Ödül sisteminin çalışanların motivasyonu üzerindeki etkisi, Afganistan Ticaret Bankası (Acb) üzerine bir vaka çalışması
MOHAMMAD MANSOOR MASTOOR
Yüksek Lisans
İngilizce
2019
Bankacılıkİstanbul Aydın Üniversitesiİşletme (İngilizce) Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. İLKAY KARADUMAN
- Anaokullarına devam eden 2,5-6 yaş grubundaki bir grup çocuğun ağız-diş sağlığı ve diş fırçalanması konusundaki bilgi ve davranışlarının incelenmesi
Başlık çevirisi yok
NESLİHAN ASLAN KOÇER
- Exploring the role of motivation and preference on the relationship between neighborhood qualities and transport walking: A comparative study between İran and Türkiye
Mahalle nitelikleri ile ulaşım yürüyüşü arasındaki ilişkide motivasyon ve tercihin rolünün araştırılması: İran ve Türkiye arasında karşılaştırmalı bir çalışma
HELYA FOTOVVAT
Yüksek Lisans
İngilizce
2023
İç Mimari ve Dekorasyonİhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesiİç Mimarlık ve Çevre Tasarımı Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. YASEMİN AFACAN
- Fransızca öğreniminde öğrenci motivasyonunu etkileyen faktörler
Factors affecting student motivation in French learning
NACİYE KÜBRA TURAN GÜNDÜZ
Yüksek Lisans
Türkçe
2021
Eğitim ve ÖğretimMarmara ÜniversitesiYabancı Diller Eğitimi Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. YAPRAK TÜRKAN YÜCELSİN TAŞ
- Dijitalleşen tasarım yöntemi olarak üretken tasarımın, tasarımın özgünlüğü ve sahipliği üzerinden tartışılması
Discussing generative design as a digitalized design method on the originality and intellectual property of design
ZEYNEP BEYZA ÖZERGİN
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Endüstri Ürünleri TasarımıGazi ÜniversitesiEndüstriyel Tasarım Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ABDULLAH TOĞAY