Geri Dön

Fiziksel çalışma ortamının motivasyon üzerindeki etkisi

Effect of physical work environment motivation

  1. Tez No: 121922
  2. Yazar: SIDIKA KİLİTÇİ
  3. Danışmanlar: Y.DOÇ.DR. GÖNÜL ÜLKER
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Kamu Yönetimi, Business Administration, Public Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Abant İzzet Baysal Üniversitesi, Fiziksel çevre, Motivasyon, Personel, Çalışma ortamları, İdari personel, Abant İzzet Baysal University, Physical environment, Motivation, Personnel, Work environment, Administrative personnel
  7. Yıl: 2002
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Abant İzzet Baysal Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

ÖZET Fiziksel Çalışma Ortamının Motivasyon Üzerindeki Etkisi: Abant İzzet Baysal Üniversitesi İdari Personel Uygulaması Kilitçi, Sıdıka Yüksek Lisans, Kamu Yönetimi Bölümü Tez Danışmanı: Yrd.Doç.Dr. Gönül ÜLKER Şubat 2002, xii + 108 Bu çalışmanın amacı, özendirici araçlardan fiziksel çalışma ortamının. A.İ.B.Ü. Gölköy Kampusu İdari Personelinin, motivasyonu üzerinde etkili olup olmadığını saptamaktır. Araştırmacı tarafından geliştirilen anket, A.İ.B.Ü. Gölköy Kampüsü'nde görev yapan idari personelden 22 yöneten ve 115 yönetilen olmak üzere toplam 137 personele uygulanmıştır. Elde edilen veriler, frekans, yüzde, X2 testi“SPSS for WINDOWS”paket programı kullanılarak analiz edilmiştir. İstatistik analiz sonucunda, A.İ.B.Ü. Gölköy Kampüsü'nün fiziksel çalışma koşullan yönetici ve yönetilenlerin motivasyonu için yeterli olduğu sonucuna varılmıştır. A.İ.B.Ü. Gölköy Kampusu bürolarında, fiziksel çalışma ortamı faktörlerinden“temizlik”,“ısı”ve daha sonra“büro malzemeleri”nin daha iyi hale getirilerek personelin motivasyonunun ve örgütün verimliliğinin daha da yükseltilebileceği önerisinde bulunulmuştur. Abant İzzet Baysal Üniversitesi Gölköy Kampüsü'nün, personelinin iş yeri şartları ile ilgili sorunlarına çözüm getirebilen bilinçli yöneticiler bulunduran birimlerden oluştuğu sonucu çıkarılmıştır. Söz konusu kurumda yöneticilerin, fiziksel çalışma ortamının iyileştirilmesi ile motivasyonun arttırılacağı konusunda bilinçli davrandıkları görülmüştür. m

Özet (Çeviri)

ABSTRACT Effect of Physical Work Environment on Motivation: Abant İzzet Baysal University Administrative Personel Application Kilitçi, Sıdıka M.S., Department of Puplic Administrations Supervisor: Asst.Prof.Dr. Gönül ÜLKER February 2002, xii+ 108 The aim of this study is to find out how effective the physical work environment, of encouraging tools, is on A.İ.B.Ü. Gölköy Campus Administrative Personels“ motivation. The questionnaire improved by the researcher is applied to 132 personel, 22 of whom are directors and 1 1 5 of whom are directed, among Gölköy Campus Administrative Personel. The results, frequency, percentage and X2 test are analyzed with using ”SPSS for Windows“ package programme. It is suggested that the motivation and the productivity of personel can be increased by making factors of physical work environment such as ”cleanliness“, ”heat“ and ”materials of offices" better in offices of A.İ.B.Ü. Gölköy Campus. It is concluded that A.İ.B.Ü. Gölköy Campus has conscious directors who can find solutions to problems about theirs personels' office conditions. It is seen that in this institution, directors are conscious about increasing the motivation with the physical work enviroment.

Benzer Tezler

  1. Tez No

    621226

    Gamification design principles in healthcare: A study on vital signs measurement in pediatrics at self-service health kiosk

    Sağlıkta oyunlaştırma tasarımı prensipleri: Otonom sağlık terminalinde yaşam bulguları ölçümü çalışması

    EREN GÖKGÜR

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2020

    Çocuk Sağlığı ve Hastalıklarıİstanbul Teknik Üniversitesi

    Oyun ve Etkileşim Teknolojileri Ana Bilim Dalı (disiplinlerarası)

    YRD. DOÇ. DR. HATİCE KÖSE

  2. Tez No

    811449

    Yönetim tarzı ve örgütsel ortamın kamu çalışanlarının iş doyumu üzerindeki etkisi: Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi örneği

    The effect of management style and organzational environment on job satisfaction of public employees: The case of Van Yüzüncü Yıl University

    ÖZLEM PERVİN ÖTER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2023

    Kamu YönetimiVan Yüzüncü Yıl Üniversitesi

    Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. FERİT İZCİ

  3. Tez No

    964023

    Effects of workplace environment on employee motivation: Application in a medium-sized company

    İşyeri koşullarının çalışan motivasyonuna etkisi: Orta ölçekli bir şirkette uygulama

    DENİZ KÜÇÜKTATLIDİL

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2025

    İşletmeBahçeşehir Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. UĞUR NECDET ZEL

  4. Tez No

    944243

    Health promoting design of shared work environments: A salutogenic approach for coworking spaces in post-COVID era

    Ortak çalışma alanlarının sağlığı geliştiren tasarımı: COVID sonrası dönemde ortak çalışma alanlarına salutojenik bir yaklaşım

    EBRU BAYKAL ULUÖZ

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2025

    Mimarlıkİstanbul Teknik Üniversitesi

    Mimarlık Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. GÖKSENİN İNALHAN

  5. Tez No

    877223

    An experimental study on the effects of automated feedback on writing achievement, writing motivation and anxiety

    Yabancı dil bağlamında otomatik geri bildirimin yazma başarısı, yazma motivasyonu ve anksiyetesi üzerine etkileri üzerine deneysel bir çalışma

    GÜLNİHAN ALTINAY

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2024

    Eğitim ve Öğretimİstanbul Medeniyet Üniversitesi

    Yabancı Diller Eğitimi Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. SELAMİ AYDIN

Geri Dön