Kar amaçsız örgütler ve sendikal örgütlenmede yeni stratejiler: Metal iş kolunda sendikalaşma ve sendikaya bağlılıkta belirleyici etkenler üzerine bir araştırma
Non-profit organizations and new strategies in organizing trade unions: A survey on determinants of unionization and union commitment in metal industry
- Tez No: 122845
- Danışmanlar: DOÇ. DR. AHMET SELAMOĞLU
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Bağlılık, Kar amacı gütmeyen kuruluşlar, Sendikalar, Örgütlenme, Örgütler, Commitment, Non-profit organizations, Unions, Organization, Organizations
- Yıl: 2002
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İstanbul Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
oz Kâr amaçsız örgütlerin ekonomik ve sosyal hayatta artan önemi nedenleri, göstergeleri ve sonuçlarıyla beraber tartışılmıştır. Sendikaların kâr amaçsız örgüt olarak konumlan kendi özgün koşullarıyla beraber tartışılmıştır. Sendikaların son yıllarda yaşadıkları üye ve güç kaybına neden olan kriz nedenleri ve sonuçlarıyla tartışılmıştır. Sendikaların örgütsel sorunları aşmak için geliştirdikleri yeni stratejiler, bu stratejileri besleyen sendikal kimlik ve misyon tanımlan ve bu stratejilerin örnekleriyle tartışılmıştır. Sendikalaşma ve sendikalı kalmada belirleyici etkenler daha önceki çalışmalarla karşılaştırmalı olarak incelenmiştir. Saha araştırması aracılığıyla metal işkolundaki çalışanların sendikalaşması ve sendikalı kalmasındaki etkenler incelenmiş, sendikalar için sendikalaşma oranını ve sendikaya bağlılığı arttırmaya yönelik önerilerde bulunulmuştur. ABSTRACT Increasing importance of nonprofit organizations in economic and social life is discussed with its reasons, phenomena and results. Trade unions position as nonprofit organizations is discussed with unions' own conditions. Unionism crisis, which caused a loss in union strength and members, is discussed with its reasons and results. New strategies developed by unions for getting over organizational problems and the mission descriptions that feed these strategies are discussed with the examples of these new strategies. Determinants of unionization and union commitment are studied in comparison with the results of previous studies. Determinants of unionization and staying unionized of workers in metal industry is studied with a field study, recommendations are given to unions for increasing unionization rates and union commitment. Düzeltme iii
Özet (Çeviri)
oz Kâr amaçsız örgütlerin ekonomik ve sosyal hayatta artan önemi nedenleri, göstergeleri ve sonuçlarıyla beraber tartışılmıştır. Sendikaların kâr amaçsız örgüt olarak konumlan kendi özgün koşullarıyla beraber tartışılmıştır. Sendikaların son yıllarda yaşadıkları üye ve güç kaybına neden olan kriz nedenleri ve sonuçlarıyla tartışılmıştır. Sendikaların örgütsel sorunları aşmak için geliştirdikleri yeni stratejiler, bu stratejileri besleyen sendikal kimlik ve misyon tanımlan ve bu stratejilerin örnekleriyle tartışılmıştır. Sendikalaşma ve sendikalı kalmada belirleyici etkenler daha önceki çalışmalarla karşılaştırmalı olarak incelenmiştir. Saha araştırması aracılığıyla metal işkolundaki çalışanların sendikalaşması ve sendikalı kalmasındaki etkenler incelenmiş, sendikalar için sendikalaşma oranını ve sendikaya bağlılığı arttırmaya yönelik önerilerde bulunulmuştur. ABSTRACT Increasing importance of nonprofit organizations in economic and social life is discussed with its reasons, phenomena and results. Trade unions position as nonprofit organizations is discussed with unions' own conditions. Unionism crisis, which caused a loss in union strength and members, is discussed with its reasons and results. New strategies developed by unions for getting over organizational problems and the mission descriptions that feed these strategies are discussed with the examples of these new strategies. Determinants of unionization and union commitment are studied in comparison with the results of previous studies. Determinants of unionization and staying unionized of workers in metal industry is studied with a field study, recommendations are given to unions for increasing unionization rates and union commitment. Düzeltme iii
Benzer Tezler
- Sosyal pazarlama ve kâr amaçsız örgütlerde gerçekleştirilen sosyal pazarlama faaliyetleri: Manisa Büyükşehir Belediyesi Kent Konseyi Kadın Meclisi örneği
Social marketing activities and social marketing in non-profit organizations: Manisa Metropolitan Municipality City Council Women Parliament example
MEHMET CANDAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
İşletmeManisa Celal Bayar Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ AYÇA TÜMTÜRK
- Kar amacı gütmeyen kuruluşlarda pazarlama faaliyetleri ve bir belediye örneği
Başlık çevirisi yok
HASAN AYYILDIZ
Yüksek Lisans
Türkçe
1993
İşletmeİstanbul ÜniversitesiPazarlama Ana Bilim Dalı
PROF. DR. MUHİTTİN KARABULUT
- Kurumsal itibar ve kurumsal sosyal sorumluluğun örgüt performansına etkisinde CEO tarzı liderlik rolünün grup örgütler nezdinde araştırması
A research on CEO-style leadership's role at group organizatoins on the effects of corporate reputation and corporate social responsibility on organization performance
ESRA ÖZDEMİR
- Kar amacı gütmeyen örgütlerde pazarlama faaliyetleri ve bir uygulama
Non profit marketing organization and its application
NURAY KARATEPE
- Stratejik siyaset pazarlaması ve siyaset pazarının bölümlendirilmesi üzerine bir araştırma
Strategic political marketing and a survey on segmenting the political market
ELİF BOYRAZ