Geri Dön

Bilişim toplum işletmelerinde çalışanların motivasyon özellikleri: Havacılık sektöründe teknik personele yönelik bir araştırma

Motivation characteristic of workers at the administrating of informatics society: An in investigation aimed at technical staff in the aviation sector

  1. Tez No: 137662
  2. Yazar: ÖYKÜ HACIOĞLU
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. FERDA ERDEM
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: İşletme, Business Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2003
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Akdeniz Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 138

Özet

VIII ÖZET Bu çalışmanın amacı, bilişim toplumu işletmelerinde, teknolojiyi etkili kullanma işini üstlenen ve bu nedenle de bilgi işçileri olarak nitelendirilen personelin, motivasyon özelliklerini diğer çalışanlarla karşılaştırmalı olarak incelemektir. Havacılık sektöründe gerçekleştirilen araştırmanın bulgularına göre teknik personel olarak isimlendirilen personelin, diğer gruba göre motivasyon özellikleri bazı farklılıklar ve benzerlikler göstermektedir. Elde edilen bu bulgular ışığında, önemli bir insan kaynakları politikası olan motivasyon uygulamalarının hangi konulan içermesi gerektiği vurgulanmış ve bazı öneriler geliştirilmiştir.

Özet (Çeviri)

IX SUMMARY The aim of this study is to investigate the motivation characteristics of the so-called“information workers”who take the responsability of using the technology effectively in informatics and to compare these with the other workers. The study that was conducted in aviation sector revealed that the motivation characteristics of the technical staff had some differences and similarities compared to the other group. Based on these data, some suggestions about the content of motivation applications which shape an important component of the human sources policy, have been developped.

Benzer Tezler

  1. Psikolojik sermaye ve politik yetinin iş yaşam dengesi üzerine etkisinin yapısal eşitlik modeli ile belirlenmesi: Hizmet sektörü örneği

    Determining the impact of psychological capital and political skill on work-life balance by using structural equation method: A study in service sector

    FADİME YAŞAR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2021

    İşletmeİstanbul Aydın Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ ŞULE DARICAN

  2. Üniversite öğrencilerinin yapay zeka etiğine ilişkin tutumları üzerine bir karma yöntem araştırması

    A mixed methods study on university students' attitudes towards artificial intelligence ethics

    NESLİHAN VERDA ÖZMEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Yönetim Bilişim SistemleriAkdeniz Üniversitesi

    Yönetim Bilişim Sistemleri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. TAYFUN YÖRÜK

  3. Bilişim teknolojisi kullanımının örgütsel performans üzerindeki etkileri: TR1 bölgesi hazır giyim işletmelerinde bir araştırma

    Of information technology use organizational performance effects:A research area TR1 iin the garment business

    BERKANT DULKADİR

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    Bilim ve Teknolojiİnönü Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. LUTFİYE ÖZDEMİR

  4. İşletmelerin büyük veriye dayalı öğrenen örgüt olma durumlarının ölçülmesine yönelik bir ölçek geliştirme çalışması

    A scale development study on measuring the state of becoming a big data-driven learning organization in companies

    DENİZ ERSAN YILMAZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    Yönetim Bilişim SistemleriAkdeniz Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. NESRİN ALKAN

  5. Music information system for bookstores

    Kitabevleri için müzik bilişim sistemi

    MERT CANBAY

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2018

    İşletmeDokuz Eylül Üniversitesi

    İşletme (İngilizce) Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ FERKAN KAPLANSEREN