Örgütte takım lideri anlayışının işgören performansı üzerindeki etkisi ve uygulamadan bir örnek
The effect of leadership style on team members' performance in organizations
- Tez No: 149150
- Danışmanlar: PROF.DR. SİNAN ARTAN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2004
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Marmara Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Yönetim ve Organizasyon Bilim Dalı
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Özet yok.
Özet (Çeviri)
Özet çevirisi mevcut değil.
Benzer Tezler
- Yaratıcı örgüt kültürü ve yönetim
Başlık çevirisi yok
HALİL TAŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
1999
Eğitim ve Öğretimİnönü ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF.DR. MUSTAFA AYDIN
- Yükseköğretimde kalite olgusu: Aktör merkezli yeni kurumsalcılık ile örgüte bütünsel bakış
Quality in higher education: A microinstitutionalist analysis of organization from the actor-centred new institutionalism perspective
OĞUZHAN BOZOĞLU
Doktora
Türkçe
2020
Eğitim ve ÖğretimKocaeli ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ŞÖHEYDA GÖKTÜRK
- Afganistan Savaşı'nda Silahlı Çatışma Hukuku ihlalleri
Law of Armed Conflict violatoins in Afghanistan War
ŞENER ÇELİK
- Örgütsel demokrasinin örgütsel sessizlik ve işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisi: Lider-üye etkileşiminin düzenleyici rolü
The effect of organizational democracy on organizational silence and intention to leave: The moderating role of leader member exchang
FARUK SÖNER
Doktora
Türkçe
2025
İşletmeİstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ÖZGÜR KÖKALAN