Geri Dön

Kamu örgütlerinde iş tatmini

Başlık çevirisi mevcut değil.

  1. Tez No: 26546
  2. Yazar: F.EREN BÖLÜKTEPE
  3. Danışmanlar: PROF.DR. DURSUN BİNGÖL
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Kamu Yönetimi, Public Administration
  6. Anahtar Kelimeler: Kamu örgütleri, Motivasyon, İş doyumu, Public organizations, Motivation, Job satisfaction
  7. Yıl: 1993
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Atatürk Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.

Özet

Özet yok.

Özet (Çeviri)

Özet çevirisi mevcut değil.

Benzer Tezler

  1. Spor örgütlerinde çalışan antrenörlerin iş tatminlerinin örgütsel bağlılık durumları üzerine etkisi (Adana ili örneği)

    The effect of job satisfaction of coaches working in sports organizations on their organizational commitment (the case of Adana province)

    SÜLEYMAN ÖZDEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2025

    SporOsmaniye Korkut Ata Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. HİKMET TÜRKAY

  2. İnsani hizmet örgütlerinde mobbing davranışlarının değerlendirilmesi

    Assessment of mobbing behaviors at human services organizations

    AYŞEGÜL LALEOĞLU

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2012

    Sosyal HizmetAnkara Üniversitesi

    Sosyal Hizmet Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. EMİNE ÖZMETE

  3. Yöneticilerin örgütsel vatandaşlık davranışlarının iş tatmini ve algıladıkları örgütsel adalet ile ilişkisi

    Relationship of managers? organizational citizenship behaviors with job satisfaction and organizational justice

    SAİT GÜRBÜZ

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2007

    İşletmeİstanbul Üniversitesi

    İşletme Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. AHMET CEVAT ACAR

  4. Yönetim ile iletişim, eğitim fırsatları ve esnek iş programının, duygusal bağlılık ve iş tatminine etkisi

    The effect of management communication, training opportunities and flexible work program on affective commitment and job satisfaction

    FATMA HİLAL KARATAY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2018

    İşletmeBahçeşehir Üniversitesi

    İşletme Bilim Dalı

    PROF. DR. SAİT GÜRBÜZ

  5. Self-construal differences in perceived work situation and well-being

    Benlik tipi farklılıklarına göre algılanan iş ortamı ve iyi olma hali

    BAŞAK BEYDOĞAN

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2008

    PsikolojiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Psikoloji Bölümü

    PROF. DR. E. OLCAY İMAMOĞLU