Geri Dön

Türk İş Hukukunda manevi tazminat

Non-pecuniary damages in Turkish Labor Law

  1. Tez No: 265633
  2. Yazar: ÖZLEM BAL
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. LEVENT AKIN
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Hukuk, Law
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2010
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Ankara Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Hukuk Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Kamu Hukuku Bilim Dalı
  13. Sayfa Sayısı: 231

Özet

Türk İş Hukukunda Manevi Tazminat'ı konu alan tez çalışmamızda, Türk hukuk sisteminde önemli hukuki sorunlara neden olan ve yaygın bir uygulamaya sahip olması nedeniyle yargı makamını ciddi şekilde meşgul eden manevi tazminat ele alınmıştır.Çalışmamızda esas olarak konunun kavramsal yapısı ve uygulamada karşılaşılan sorunlar ele alınmaktadır. Söz konusu sorunlar, manevi tazminata ilişkin yargısal içtihatlarla birlikte ortaya konulmakta ve soruna çözüm getiren bilimsel değerlendirmeler ayrıntılarıyla incelenmektedir.Manevi tazminat genel yapısı itibarıyla çok önemli çalışmalara konu olmuş olsa da, iş hukuku bağlamında ayrıntılı incelemeye tabi tutulmamıştır. O sebeple biz bu çalışmamızla, konunun önemini hatırlatmak ve bu konuda yapılacak çok daha ciddi çalışmalara katkı sağlayabilmeyi amaçladık.

Özet (Çeviri)

Türk İş Hukukunda Manevi Tazminat?ı konu alan tez çalışmamızda, Türk hukuk sisteminde önemli hukuki sorunlara neden olan ve yaygın bir uygulamaya sahip olması nedeniyle yargı makamını ciddi şekilde meşgul eden manevi tazminat ele alınmıştır.Çalışmamızda esas olarak konunun kavramsal yapısı ve uygulamada karşılaşılan sorunlar ele alınmaktadır. Söz konusu sorunlar, manevi tazminata ilişkin yargısal içtihatlarla birlikte ortaya konulmakta ve soruna çözüm getiren bilimsel değerlendirmeler ayrıntılarıyla incelenmektedir.Manevi tazminat genel yapısı itibarıyla çok önemli çalışmalara konu olmuş olsa da, iş hukuku bağlamında ayrıntılı incelemeye tabi tutulmamıştır. O sebeple biz bu çalışmamızla, konunun önemini hatırlatmak ve bu konuda yapılacak çok daha ciddi çalışmalara katkı sağlayabilmeyi amaçladık.

Benzer Tezler

  1. Türk iş hukukunda iş kazası ve işvereni sorumluluğu

    Work accident and employer liability in Turkish labor law

    HAKAN ÖZKAN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    HukukYeditepe Üniversitesi

    Hukuk Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ REFİK CEM DİNAR

  2. 1475 sayılı İş Kanunu'nda yıllık ücretli izin

    Annual pay permission of personal at 1475 number Business Law

    MURAT SÜLEYMAN ERDEM

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2000

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileriSakarya Üniversitesi

    Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. ERCAN AKYİĞİT

  3. Türk hukukunda iş sağlığı ve güvenliği yaptırımları

    Başlık çevirisi yok

    ALİ EKİN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2009

    HukukSelçuk Üniversitesi

    Özel Hukuk Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. HALUK HADİ SÜMER

  4. Türk ve Azerbaycan Hukukunda aile ilişkilerinden doğan manevi tazminat

    Non pecuniary compensation in Turkish and Azerbaijan Law

    AGHADADASH SAFAROV

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2017

    HukukSelçuk Üniversitesi

    Özel Hukuk Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. AYŞE ARAT

  5. Türk Hukukunda manevi tazminatın niteliği ve hesaplanması

    Qualification and calculation of non-pecuniary compensation in Turkish Law

    OĞUZ ŞÜKRÜ ENER

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2015

    HukukGazi Üniversitesi

    Özel Hukuk Ana Bilim Dalı

    YRD. DOÇ. DR. HURİYE REYHAN DEMİRCİOĞLU