Geri Dön

Nature and dynamics of informal paid child care in Turkey: Commodification due to insufficient welfare policies

Türkiye'de enformel çocuk bakım emeğinin doğası ve dinamikleri: Yetersiz sosyal refah politikaları dolayısıyla metalaşma

  1. Tez No: 377883
  2. Yazar: İDİL SAFİYE SOYSEÇKİN CEYLAN
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. F. UMUT BEŞPINAR
  4. Tez Türü: Doktora
  5. Konular: Sosyoloji, Sociology
  6. Anahtar Kelimeler: Ücretli Çocuk Bakım ĠĢçileri, Enformel Ġstihdam, Orta Sınıf ÇalıĢan Anneler, MetalaĢma, Sosyal Refah Uygulamaları, Paid Child Care Workers, Informal Employment, Working Middle ClassMothers, Commodification, Social Welfare Implementations
  7. Yıl: 2014
  8. Dil: İngilizce
  9. Üniversite: Orta Doğu Teknik Üniversitesi
  10. Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Sosyoloji Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 336

Özet

Bu araştırma enformel sektörde yer alan ücretli çocuk bakım emeğini, yetersiz sosyal refah uygulamaları nedeniyle haneiçi sorumluluklarına ve iş yükümlülüklerine gerekli zamanı ayırabilmek için orta sınıf kadınların başvurduğu bir strateji olarak analiz ediyor. Çocuk bakımının metlaşmasının işin doğasını ve iş ilişkilerini nasıl etkilediğini anlamayı amaçlıyor. Bu çalışmanın varolan literatüre katkısı çocuk bakım emeğinin odak noktasını göçmen kadınlardan yerel kadınlara kaydırması, orta sınıfın bakışına yer vermesi, işçilerin pazarlık güçlerini ortaya koyması; ve haneiçindeki cinsiyetçi işbölümünün, işgücü piyasasının ve sosyal refah uygulamalarının çocuk bakım emeğinin metalaşması üzerindeki etkisini göstermesidir. Ücretli çocuk bakım emeğinin kendine has özelliklerini kavrayabilmek için 0-6 yaş arasında çocuğu olan orta sınıf anneler, çocuk bakıcıları ve aracı şirketlerin yöneticileri ile toplamda 41 derinlemesine görüşme gerçekleştirilmiştir. Araştırma sonucunda bir ülkenin cinsiyet rejiminin o ülkedeki sosyal refah uygulamalarını nasıl belirlediği gösterilmiştir. Erken çocukluk bakım ve eğitim hizmetlerinin yetersiz kurumsallaşması ve iş ve aile yaşamının uyumlaştırılmasını hedefleyen uygulamaların eksikliği, çocuk bakım alternatiflerinin de sınırlarını belirlemektedir. Türkiye'de kadınlar, çalışma hayatına katılmak istediklerinde çoğunlukla ailelerinin diğer kadın bireylerine güvenmek zorunda kalmakta ve bu desteğin uygun olmadığı durumlarda da enformel işgücü piyasasından çocuk bakıcısı bulmaktadırlar. Formel herhangi bir düzenlemenin yokluğu, özel alanın işyerine dönüşmesi ve işin çocuk bakımı olması, kurulan iş ilişkisinde aileye ait kavramların baskınlığına sebebiyet vermektedir. Bu durum da hem işin değersizleştirilmesini pekiştirmekte hem de bütüncül bir metalaşmayı imkansızlaştırmaktadır.

Özet (Çeviri)

This dissertation analyzes paid child care work in informal sector in Turkey as working middle class mothers' strategy to be able to allocate appropriate time and labor to their domestic responsibilities and obligations of work in the condition that social welfare implications are inadequate. It aims to understand how commodification of child care shape nature of the work and working relation. Through this study, I contribute to exiting literature by means of shifting central point of child care work from immigrant to local women; giving place to view of middle class; displaying negotiation power of the workers; presenting effect of gendered division of labor in household, structure of labor market, and welfare implementations on dynamics and commodification of child care. To be able to apprehend particularity of paid child care, I conducted 41 in-depth interviews middle class mothers having children between 0-6 years old, child minders and mediating agency managers. The field work showed that gender regime of a country defines social welfare implementations. In Turkey when women want to participate into employment, they mostly rely on their female members of family and in case this support is unavailable; they employ child minders from informal labor market. Absence of any formal regulation, private sphere to be a working place and work to be child care cause familial terms to be dominant in the work relation. This leads to reinforcement of devaluation of the work and makes total commodification impossible.

Benzer Tezler

  1. İzmir'de neoliberal kentleşmenin sosyo-mekânsal etkileri

    Socio-spatial effects of neoliberal urbanization in İzmir

    GÜLCAN KAYGUSUZ

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    CoğrafyaBalıkesir Üniversitesi

    Coğrafya Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. İRFAN KAYGALAK

  2. Politics of urban planning in Ankara betwen 1985 and 2005

    Ankara'da 1985 ve 2005 arasında kent planlamanın siyaseti

    SAVAŞ ZAFER ŞAHİN

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2007

    Kamu YönetimiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ.DR. H. TARIK ŞENGÜL

  3. Essays on informality in the Turkish labor market

    Türk işgücü piyasasında kayıtdışılık üzerine makaleler

    ELİF ÖZNUR KAN

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    2012

    EkonomiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    İktisat (İngilizce) Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. AYSIT TANSEL

  4. Mass media in the politics of a developing Muslim society Pakistan: 1970-1990

    Gelişen müslüman toplumun politikasında kitle iletişimi Pakistan: 1970-1990

    SHAKİL AKHTAR

    Doktora

    İngilizce

    İngilizce

    1994

    SosyolojiOrta Doğu Teknik Üniversitesi

    Sosyoloji Ana Bilim Dalı

    PROF.DR. BAHATTİN AKŞİT

  5. Tax policy and informal economy within the context of productive government expenditures

    Üretken kamu harcamaları çerçevesinde vergi politikası ve kayıt dışı ekonomi

    ÇAĞRI SAVCI

    Yüksek Lisans

    İngilizce

    İngilizce

    2010

    EkonomiBoğaziçi Üniversitesi

    İktisat Bölümü

    PROF. DR. EKREM ÜNAL ZENGİNOBUZ