Temel benlik değerlendirmesi ve cam tavan sendromu ilişkisi: Kadın işgörenler üzerine görgül bir araştırma
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 512118
- Danışmanlar: PROF. DR. SAİT GÜRBÜZ
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Temel Benlik Değerlendirmesi, Kişilik, Cam Tavan, Cinsiyet Ayrımcılığı, Benlik değeri, Cam tavan sendromu, Cinsel ayrımcılık, Kadın iş gücü, Temel benlik değerlendirme, Çalışan kadınlar, Core Self Evaluation, Personality, Glass Ceiling, Gender Discrimination, Self-worth, Glass ceiling syndrome, Women labour force, Core self-evaluations, Working women
- Yıl: 2018
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Bahçeşehir Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
Sanayi Devrimi ile birlikte kadınlar zaman içerisinde çalışma yaşamında daha fazla yer almaya başlamış olsalar dahi, kadın erkek oranı dengesiz bir dağılım sergilemektedir. Kadınlar hem statü hem de ücret olarak eşit olmayan şartlarda çalışmaktadır. Yoğun olarak çalıştıkları sektörlerde dahi üst düzey yönetim kadrolarında erkek meslektaşları kadar yer alamadıkları görülmektedir. Düşük ücretli ve alt kadrolarda yoğunlaşan kadın çalışanların üst yönetim kadrolarında yer almalarını engelleyen şeffaf, varlığını hissettikleri ancak görünmez bu engeller yazında“cam tavan”olarak yer almaktadır. Bu çalışmanın amacı, bir kişilik yaklaşımı olan temel benlik değerlendirmesi ile kadın işgörenlerin cam tavan algıları arasındaki ilişkiyi test etmektir. On farklı iş kolunda (eğitim [öğretmenler ve öğretim elemanları], sağlık [doktorlar, hemşireler], savunma sanayi, finans, bilişim/medya, inşaat, enerji, sanayi/ticaret, hizmet ve diğer) istihdam edilen 355 kadın işgörenden toplanan veri ile cam tavan algısının inkâr etme, dayanıklılık, vazgeçme ve kabullenme boyutları üzerinde yaş, medeni durum ve TBD'nin etkileri araştırılmıştır. Toplanan veriler için geçerlilik ve güvenilirlik analizi ile korelasyon, ANOVA testi, T testi ve regresyon analizi yapılmıştır. Yapılan analizler sonucunda, cam tavan algısının yaş ve medeni durum değişkenlerine göre anlamlı düzeyde farklılaşmadığı tespit edilmiştir. TBD'nin ise“dayanıklılık”boyutu ile olumlu ve anlamlı,“vazgeçme”boyutu ile olumsuz ve anlamlı bir ilişkisi olduğu tespit edilmiştir.
Özet (Çeviri)
With the Industrial Revolution, women have started to take more place in business life, male and female ratio shows and unstable distribution. Women are working on inegual circumstances, considering both status and wages. Even in the women dominate sectors, few of them are in top management comparing to their male colleagues. Transparent, sensual but invisible obstacles that prevents female employees who are concentrated in low wages and lower level positions from taking part in top management positions is called“glass ceiling”in this literature. This study aims to investigate relationship between female employees' core self-evaluation and their glass ceiling perceptions. Data was collected from 355 female workers employed in ten different business sectors (education [teachers and instructors], health [doctors, nurses], defense industry, finance, informatics/press, construction, energy, industry/commerce, service industry and others). The research hypotheses were tested using correlation, ANOVA test, T test and regression analysis. As a result of the analyzes; age and marital status variables had no significant impact on glass ceiling perception. Furthermore, core self-evaluation was positively and significantly related to the“ resilience ”, while it was negatively and significantly related to the“ resignation”.
Benzer Tezler
- Alopesi areata tanılı adolesanlarda sosyal görünüş kaygısı, benlik saygısı ve psikolojik dayanıklılığın değerlendirilmesi
Evaluation of social appearance anxiety, self-esteem, and psychological resilience in adolescents with alopecia areata
PINAR GÜLLÜ
Tıpta Uzmanlık
Türkçe
2026
PsikiyatriSağlık Bilimleri ÜniversitesiÇocuk ve Ergen Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ YASİN ÇALIŞKAN
- Nasreddin Hoca fıkralarının eğitim değeri ve fıkraların benlik durumlarına göre değerlendirilmesi
Başlık çevirisi yok
SELMAN KARAKAYA
Yüksek Lisans
Türkçe
2007
Eğitim ve ÖğretimMarmara ÜniversitesiTürkçe Eğitimi Ana Bilim Dalı
Y.DOÇ.DR. RAHŞAN GÜREL
- Comparison of some physical and physiological parameters of Ethiopian and Turkish elite distance athletes
Etiyopya ve Türk elit mesafe sporcularinin bazi fiziksel ve fizyolojik parametrelerinin karşilaştirilmasi
GETAYE FISSEHA GELAW
Doktora
İngilizce
2022
SporGazi ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
PROF. DR. HALİL İBRAHİM CİCİOĞLU
- Erken Hristiyan ve ilk Bizans resim ve kabartma sanatında kaynak ve okullar (2 cilt)
Sources and school of painting and sculpture during the early Christian and first Byzantine period
AHMET MEHMET KİPMEN
- Çalışanların temel benlik değerlendirmesi ve anlamlı çalışma arasındaki ilişkide düzgün iş ve iş doyumunun aracı etkisi
The relationship between employees' core self-evaluation and meaningful work: The mediating role of decent work and job satisfaction
MEHMET KORKAR
Yüksek Lisans
Türkçe
2022
Eğitim ve ÖğretimGazi ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. KEMAL ÖZTEMEL