Faktör analizi yöntemleri ve karşılaştırması
Başlık çevirisi mevcut değil.
- Tez No: 55052
- Danışmanlar: PROF.DR. SONER GÖNEN
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İstatistik, Statistics
- Anahtar Kelimeler: Factor Analizi, Temel Bileşenler Analizi, Ençok Olabilirlik Faktör Analizi, Temel-Eksenler Faktör Analizi, Alfa Faktör Analizi, İmaj Faktör Analizi, Faktör analizi, Factor Analysis, Principal Component Analysis, Maximum Likelihood Factor Analysis, Principal-Axes Factor Analysis
- Yıl: 1996
- Dil: Türkçe
- Üniversite: Gazi Üniversitesi
- Enstitü: Fen Bilimleri Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: Belirtilmemiş.
Özet
FAKTÖR ANALİZİ YÖNTEMLERİ VE KARŞILAŞTIRMASI (Yüksek Lisans Tezi) Bünyamin EMİROSMAN GAZİ ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİRÜSÜ Mayıs 1996 OZ Faktör Analizi modelinin en önemli aşamalarından birisini Faktör Çıkartma Yöntemleri oluşturur. Bu çalışmada Temel Bileşenler Analizi, Ençok Olabilirlik Faktör Analizi, Temel-Eksenler Faktör Analizi, Alfa Faktör Analizi ve îmaj Faktör Analizi yöntemleri incelendi. Daha sonra, bu yöntemlerin temel özelliklerine göre karşılaştırması yapıldı. Ayrıca bir örnek ve bir simulasyon modeli oluşturuldu, bütün yöntemlere göre çözüldü ve sonuçlan karşılaştırıldı. Bu tezde, yapılan araştırmalar sonucunda ve derlenen bilgiler ışığında Ençok Olabilirlik Faktör Analizi yönteminin diğer yöntemlere nazaran daha tercih edilebilir olduğu görüldü. Bilim Kodu :406.01.01
Özet (Çeviri)
11 METHODS OF EXTRACTING FACTORS AND THEIR COMPARISON (M. Sc. Thesis) Bünyamin EMİROSMAN GAZİ UNIVERSITY INSTITUTE OF SCIENCE AND TECHNOLOGY May 1996 ABSTRACT Methods of Extracting Factors are one of the most important step of the Factor Analysis Model. Principal Component Analysis, Maximum Likelihood Factor Analysis, Principal-Axes Factor Analysis, Alpha Factor Analysis and Image Factor Analysis were examined in this study. Then, these methods were compared in view of their basic characteristics. Moreover, an example and a simulation model were formed then solved by all these methods and their results were compared. In the study, in the light of collected knowledge and the result of research, it was observed that the Maximum Likelihood Factor Analysis method is more preferable than all other methods. Science Code : 406.01.01
Benzer Tezler
- Gestion de performance avec DEA en utilisant les extensions de controle des poids, d'efficacite croisee et d'analyse de fenetre
Ağırlık kısıtlamaları, çapraz etkinlik ve pencere analizi yöntemleri kullanılarak veri zarflama analizi ile performans yönetimi
FİRÜZAN İŞCAN
Yüksek Lisans
Fransızca
1999
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiGalatasaray ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. E. ERTUĞRUL KARSAK
- Ucla yalnızlık ölçeğinin meta-analitik faktör analizinde çok değişkenli yaklaşımların karşılaştırılması
Comparison of multivariate approaches in meta-analytic factor analysis of the ucla loneliness scale
VİLDAN ÖZDEMİR
Doktora
Türkçe
2021
Eğitim ve ÖğretimGazi ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
PROF. DR. ŞEREF TAN
- Güreş hakemlerinin stres kaynakları ve başa çıkma yöntemleri
Coping style and source of stress among wrestling referees
TARIK ERDEM
Yüksek Lisans
Türkçe
2015
SporSelçuk ÜniversitesiSpor Yöneticiliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. ERKAN FARUK ŞİRİN
- Nepotizmin örgütsel yalnızlık ve işgören performansı üzerine etkileri: Kamu ve özel sektör karşılaştırması
Effects of nepotism on organizational loneliness and employee performance: Comparison of public and private sector
ÖZLEM İBİŞ
Yüksek Lisans
Türkçe
2020
İşletmeOsmaniye Korkut Ata Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ MERYEM DERYA YEŞİLTAŞ
- Yapay sinir ağları ve makine öğrenmesi ile otomobil satış tahmininin yapılması ve zaman serileri analizi ile karşılaştırılması
Forecasting automobile sales using artificial neural networks and machine learning and comparison with time series analysis
BEYZA KURTGERİ
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
Endüstri ve Endüstri MühendisliğiSakarya ÜniversitesiEndüstri Mühendisliği Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. MERVE CENGİZ TOKLU