Duygusal denge ile duygusal bağlılık arasındaki ilişki: Bir meta analiz çalışması
The relationship between emotional balance and emotional commitment: A meta analysis study
- Tez No: 583868
- Danışmanlar: DOÇ. DR. EVRİM MAYATÜRK AKYOL
- Tez Türü: Yüksek Lisans
- Konular: İşletme, Business Administration
- Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
- Yıl: 2019
- Dil: Türkçe
- Üniversite: İzmir Katip Çelebi Üniversitesi
- Enstitü: Sosyal Bilimler Enstitüsü
- Ana Bilim Dalı: İşletme Ana Bilim Dalı
- Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
- Sayfa Sayısı: 86
Özet
Kişilik, bir bireyi diğerlerinden ayıran, organize edilen ve bütünleştirilen, gözlenebilir davranışların soyut hale gelmesiyle oluşan bir yapıdır. Kişilik ayrıca biyolojik, sosyal ve psikolojik koşullardan etkilenen bir süreci ifade etmektedir. Örgütsel bağlılık ise; sıklıkla araştırılan kapsamlı bir teoriye dayanan yönetilebilir ve bütünleyici güce sahip bir kavramdır. Söz konusu iki değişkenden kişiliğin, diğeri olan örgütsel bağlılık ile ilişkili olduğu ve onu etkilediği pek çok çalışmanın argümanını oluşturmaktadır. Söz konusu araştırmanın amacı, kişilik ile örgütsel bağlılık değişkenlerini bir arada inceleyen çalışmaların içerisinden duygusal denge ve duygusal bağlılık boyutları arasındaki ilişkinin yönünü ve boyutunu ortaya çıkarmaktır. Bu bağlamda meta analiz yöntemi kullanılmakta; araştırmanın örneklemini analize dahil etme kriterleri ışığında ele alınan ve 2010-2019 yılları arasında yayımlanmış 10 araştırma meydana getirmektedir. Etki büyüklüğünün hesaplanmasında Hedges's g kullanılmış, ardından heterojenlik testi yapılmış ve çalışmanın homojen olduğu görülerek Sabit Etkiler Modelinin kullanılmasına karar verilmiştir. Hesaplanan etki büyüklüğü değerine göre duygusal denge ve duygusal bağlılık arasındaki ilişkinin pozitif yönde ve orta düzeye yakın bir değerde olduğu saptanmıştır.
Özet (Çeviri)
Personality is a structure that formed through the abstraction of attitudes that is separable, organizable and observable between individuals. Personality is also a process which is affected by biological, social and psychological conditions. Organizational commitment; is a manageable and complementary concept based on a comprehensive theory that is often researched. It is stated in most of the arguments that one of these variables, personality is related with organizational commitment and affects it. The purpose of this research is to reveal the direction and dimension of the relationship between emotional balance and emotional commitment dimensions in the studies that examines personality and organizational commitment variables together. In this regard, the meta-analysis method is being used; 10 studies published in the period 2010-2019 are considered in order to include in the analysis. To calculate effect size, Hedges'g has been used, following that a heterogeneity test has been made and as the studies has been homogenous, Fixed Effect Model has been decided to be used. According to the calculated effect size value, the relationship between emotional balance and emotional commitment was found to be positive and close to moderate level.
Benzer Tezler
- The role of personality characteristics on the relationship between tendency of stigmatization and organizational commitment: A research on academic staff
Damgalama eğilimi ve örgütsel bağlılık ilişkisinde kişilik özelliklerinin rolü: Akademik personel üzerine bir araştırma
YUSUF AKKOCA
Doktora
İngilizce
2019
İşletmeAnkara Yıldırım Beyazıt ÜniversitesiYönetim ve Organizasyon Ana Bilim Dalı
DOÇ. DR. HASAN ENGİN ŞENER
- Kişilik özellikleri ve örgütsel adalet algısının, örgütsel bağlılıkla ilişkisi: Görgül bir araştırma
The relationship between personality traits and organizational justice perception and organizational commitment: An empirical study
ALİ ONURLUCAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2015
İşletmeTürk Hava Kurumu Üniversitesiİşletme Ana Bilim Dalı
PROF. DR. HAMDULLAH NEJAT BASIM
- Konaklama işletmelerinde işgörenlerin kişilik tipleri ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesi
Investigation of relationship between organizational commitment and personality types of workers in accommodation
ALİ İNANIR
Yüksek Lisans
Türkçe
2012
TurizmAfyon Kocatepe ÜniversitesiTurizm İşletmeciliği ve Otelcilik Ana Bilim Dalı
YRD. DOÇ. DR. AHMET BAYTOK
- Sporcu lise öğrencilerinde akran ilişkileri ile kişilik özellikleri arasındaki ilişki
The relationship between peer relationships and personality traits in athlete high school students
GÖZDE DOĞAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2024
SporSakarya Uygulamalı Bilimler ÜniversitesiBeden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
PROF. DR. GÜLTEN HERGÜNER
DR. ÖĞR. ÜYESİ AHMET DÖNMEZ
- Bilgeliğin yordayıcıları olarak entelektüel tevazu ve beş faktör kişilik özellikleri
Intellectual humility and five factor personality traits as predictors of wisdom
OĞUZHAN ÇAKAN
Yüksek Lisans
Türkçe
2019
Eğitim ve ÖğretimTokat Gaziosmanpaşa ÜniversitesiEğitim Bilimleri Ana Bilim Dalı
DR. ÖĞR. ÜYESİ RUKİYE ŞAHİN
DR. ÖĞR. ÜYESİ KEMAL BAYTEMİR