Geri Dön

Fırat Üniversitesindeki kadın akademisyenlerin spora yönelik tutumlarının araştırılması

Investigation of the attitudes of women academicians at Firat University towards sports

  1. Tez No: 616219
  2. Yazar: YASEMİN POLAT
  3. Danışmanlar: DOÇ. DR. OĞUZHAN ALTUNGÜL
  4. Tez Türü: Yüksek Lisans
  5. Konular: Spor, Sports
  6. Anahtar Kelimeler: Belirtilmemiş.
  7. Yıl: 2020
  8. Dil: Türkçe
  9. Üniversite: Fırat Üniversitesi
  10. Enstitü: Sağlık Bilimleri Enstitüsü
  11. Ana Bilim Dalı: Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı
  12. Bilim Dalı: Belirtilmemiş.
  13. Sayfa Sayısı: 119

Özet

Elazığ Fırat Üniversitesinde görev yapan Kadın Akademisyenlerin Spora Yönelik Tutumlarının çeşitli değişkenler açısından (yaş, medeni durum, unvan, gelir durumu, aktif olarak spor yapma durumu) farklılık göstereceği temel hipotezinden yola çıkılarak yapılan çalışma Fırat Üniversitesinde görev yapan 620 kadın akademisyenden 343'ünü kapsamaktadır. Araştırma ile ilgili veriler literatür taraması ve amaca yönelik spora yönelik tutum ölçeği kullanılarak elde edilmiştir. Araştırmada veri toplama aracı olarak; 25 maddelik beşli likert tipi ve geçerlilik güvenirliği yapılan“spora yönelik tutum ölçeği”ile araştırmacılar tarafından oluşturulan altı maddelik“kişisel bilgi formu”kullanılmıştır. Kadın akademisyenlerin spora yönelik tutum ölçeğinde spora ilgi duyma boyutunda 12 madde, sporla yaşama boyutunda 7 madde ve aktif spor yapma boyutunda 6 madde olmak üzere 3 boyut altında 25 madde yer almıştır. Araştırmaya katılan deneklerin verdiği cevaplar doğrultusunda öncelikle güvenirlilik çalışması yapılmıştır. Güvenlik hesaplama aşaması faktör analizi yapılarak son halini alan tutum ölçeğinin Cronbach-alfa iç tutarlılık kat sayısı hesaplanmıştır. Bu çalışmanın güvenirlilik değeri 0,90 olduğundan verilerin güvenirliliği oldukça yüksektir. Araştırmada yüzde, frekans dağılım tablolarıyla birlikte, normallik dağılım sınaması sonucuna göre; ikili karşılaştırmalar için t-testi, çoklu gruplar için tek yönlü varyans analizi (Anova), gruplar arası farklılıkların belirlenmesinde ise TUKEY testi uygulanan tablolar ışığında genellemeler yapılarak çalışma önerileri ile sonuçlandırılmıştır. Araştırma verileri SPSS 22.00 istatistik programı ile yapılmış ve sonuçlar p

Özet (Çeviri)

Based on the basic hypothesis that the Attitudes Towards Sports of women academicians working in Elazig Firat University will be different in terms of various variables (age, marital status, faculty, title, income, actively doing sport status), the study included 343 of 620 women academicians working in Firat University. Data related to the research were obtained by using literature review and purpose-directed survey method. As a data collection tool;“Attitude Towards Sport Scale”which has 25 items and five likert type , developed by Şentürk (2014), a validity-reliability test were anlysed and a six item“Personal Information Form”which was created by researchers, was used together. In the attitude towards sport scale of female academicians, there were 25 items under 3 dimensions; 12 items in sports interest dimension, 7 items in living with sports dimension and 6 items in actively doing sports dimension. In the light of the answers of the participants, a reliability study was conducted firstly. In the reliability calculation stage, Cronbach-alpha internal consistency coefficient of finalized attitude scale was calculated by factor analysis. Since the reliability value of this study is 0.90, the reliability of the data is quite high. In the study, according to the results of the normality distribution test with percentage, frequency distribution tables; t-test for binary comparisons, one-way analysis of variance (Anova) for multiple groups, and TUKEY test for determination of differences between groups were used, generalizations were made in the light of the tables and the study recommendations were concluded. SPSS 22.00 statistical program was used to analyze the data and the results were considered significant at p

Benzer Tezler

  1. Akademisyenlerin kış sporları farkındalık düzeylerinin çeşitli değişkenlere göre incelenmesi (Atatürk Üniversitesi örneği)

    Winter sports awareness levels of academiciansexamination according to various variables (The Case of Ataturk University)

    GÖKHAN BAKIRDÖVEN

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2022

    SporKafkas Üniversitesi

    Beden Eğitimi ve Spor Ana Bilim Dalı

    PROF. DR. ENGİN GEZER

  2. Kadın akademisyenlerde işkoliklik algısının nitel olarak ölçülmesi: Kamu üniversitesinde bir araştırma

    Qualitative measurement of learned helpeless in academics: Comparison of state and foundation universities

    FEYZULLAH AKCA

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2024

    İşletmeMersin Üniversitesi

    İşletme Bilgi Yönetimi Ana Bilim Dalı

    DOÇ. DR. UFUK ORHAN

  3. Türkiye'deki üniversitelerde kadın işgücü ve Bartın üniversitesi'ndeki kadın akademisyenler üzerine bir araştırma

    A study on women working force in Turkish universities and women academicians in Bartin university

    İLKNUR ÇAKIR

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2019

    EkonomiBartın Üniversitesi

    İktisat Ana Bilim Dalı

    DR. ÖĞR. ÜYESİ RAMAZAN ARSLAN

  4. Türkiye üniversitelerinde kadın emek gücü, Selçuk Üniversitesi kadın akademisyenler üzerine bir araştırma

    The women labour power at universities in Turkey, a study on the women academicians at Selçuk University

    ÇİĞDEM İREY

    Yüksek Lisans

    Türkçe

    Türkçe

    2011

    EkonomiSelçuk Üniversitesi

    İktisat Bölümü

    DOÇ. DR. ZEYNEP KARAÇOR

  5. Üniversitelerde mobbing'in incelenmesi ve akademisyenler üzerine bir uygulama

    Investigation of mobbing in universities and an application to the academicians

    MEHMED ZAHİD ÇÖGENLİ

    Doktora

    Türkçe

    Türkçe

    2013

    İşletmeMuğla Sıtkı Koçman Üniversitesi

    İşletme Bölümü

    PROF. DR. TUNCER ASUNAKUTLU